SYNDICAT INTERCOMMUNAL DE VALBERG Salaire

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Péone
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Les salaires sur les positions chez SYNDICAT INTERCOMMUNAL DE VALBERG

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

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mécanicien automobile

Comparaison des salaires — mécanicien automobile

Médiane du marché : 1970 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

SYNDICAT INTERCOMMUNAL DE VALBERG 2100 € +6.6%
CODISTRI RECRUTEMENT 2000 € +1.5%
ACT FINANCES 1750 € -11.2%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Les salaires sur les positions chez SYNDICAT INTERCOMMUNAL DE VALBERG

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
mécanicien automobile
2100 €
5%
2192 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 638 €
/ mois
Cotisations
462 €
/ mois
Brut
2 100 €
/ mois
Net annuel
19 659 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

SYNDICAT INTERCOMMUNAL DE VALBERG recrute pour des postes:

agent exploitation

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables Selon les besoins

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • entretenir un équipement mécanique/mécanisé
  • renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
  • repérer les éléments défectueux et procéder à leur changement lors d'interventions de dépannage ou de maintenance
  • règles de sécurité
  • tester et contrôler les systèmes de sécurité et ajuster les réglages des éléments mécaniques, électriques, électroniques, hydrauliques

Rémunération

  • horaire de 11,07 Euros sur 12 moisprime équipement/ panier repas

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens

chauffeur

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables du lundi au dimanche

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • conduire des passagers selon un parcours/circuit prédéfini
  • contrôler l'état de fonctionnement du véhicule et effectuer le nettoyage
  • déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident
  • préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • renseigner les documents de bord d'un véhicule

Rémunération

  • selon expérience

technicien

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 3 Mois Contrat travail
  • contrat travail saisonnier - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir la séance selon le niveau du public et préparer le matériel ou les équipements
  • concevoir un projet éducatif
  • organiser des évènements sportifs
  • présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • réaliser le bilan du projet éducatif ou d'animation sportive et proposer des évolutions
  • réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • évaluer le niveau de départ du pratiquant et déterminer les objectifs sportifs
  • PACK OFFICE

Rémunération

  • selon convention

Responsabilité

  • sous l'autorité du responsable du service « loisirs et événementiel » et de son adjoint, le technicien « loisirs et
  • contribuer à la préparation et à l'organisation des évènements sportifs
  • contribuer à la préparation et à l'organisation des animations
  • contribuer à la mise en configuration saisonnière des équipements
  • contribuer à la mise en œuvre de la démarche Qualité
  • il contribue également à la mise en place saisonnière des structures sportives et assure l'entretien des

conductrice d'engins d'exploitation agricole

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables Selon besoin des services

Expérience

  • 2 ans - Sur poste similaire 1 à 3 ans d'exp

Exigences

  • conduire les engins agricoles vers le lieu de production , de stockage, de livraison
  • atteler un équipement
  • sécuriser un équipement
  • identifier le type d'intervention
  • préparer le matériel, les matériaux et les outillages

Rémunération

  • selon expérience

Responsabilité

  • assurer la conduite d'engins sur la voie publique et sur les chantiers communaux et intercommunaux
  • sous l'autorité du chef d'équipe des services techniques, le conducteur d'engins agricoles assure la conduite d'engins sur la voie publique et sur les chantiers communaux et intercommunaux et contribue à l'enlèvement des encombrants sur la station
  • le Syndicat Intercommunal de Valberg a pour mission la gestion des services et structures à vocation touristique de la station de Valberg

directeur de crèche

Responsabilité

  • le Syndicat Intercommunal de Valberg a pour mission la gestion des services et structures à vocation touristique de la station de Valberg

jardinier de golf

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables 35h sur 7 jours selon l'activité

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • techniques d'engazonnement
  • tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables
  • préparer les sols et les plantations
  • entretenir un espace extérieur
  • entretenir un élément de décoration

Rémunération

  • selon convention

conducteur d'engins

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables 35h sur 7 jours selon l'activité

Expérience

  • débutant accepté - expérience souhaitée

Exigences

  • conduire les engins agricoles vers le lieu de production , de stockage, de livraison
  • atteler un équipement
  • sécuriser un équipement
  • identifier le type d'intervention

Rémunération

  • selon convention

chargé de développement

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables Sur 7 jours selon l'activité
  • 35H Horaires variables

Expérience

  • 1 an - milieu touristique et développement
  • débutant accepté

Exigences

  • identifier de nouveaux axes d'intervention
  • élaborer un projet de développement local
  • participer à l'élaboration d'un projet de développement local
  • apporter un appui à des partenaires institutionnels
  • concevoir un plan d'action de projet
  • concevoir des indicateurs
  • définir les modalités de mise en oeuvre des solutions retenues
  • définir les objectifs et le cadre de l'intervention

Rémunération

  • selon convention
  • rémunération indiciaire

Responsabilité

  • il doit adapter son discours à la clientèle visée et participer activement à la stratégie de développement de la destination
  • sous l’autorité du Directeur du pôle tourisme, le Chargé de Mission développement commercial & marketing promeut la station de Valberg et commercialise différentes gammes de produits en B to C et B to B

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Départemental

chef

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • directeur Copropriété - Direction des services techniques FONCIA CARRIERES ET COMPETENCES  - 06 - Alpes MaritimesLa Direction régionale Sud-Est recrute pour sa pépinière un·e Directeur·rice Copropriété .Rattaché·e à la direction copropriété du cabinet, vous déclinez la politique de gestion du groupe dans une...CDI  - Temps plein Publié il y a 2 jours CDITemps plein
  • le Syndicat Intercommunal de Valberg a pour mission la gestion des services et structures à vocation touristique de la station de Valberg

Exigences

  • 1 anCette expérience est indispensable
  • aucune formation scolaire
  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

agent de nettoyage

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables Lundi à dimanche selon planning

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • lecture de fiche technique
  • règles d'hygiène et de propreté
  • caractéristiques des produits d'entretien
  • produits de nettoyage
  • laver des vitres
  • renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • préparer le matériel adapté
  • entretenir des locaux

Rémunération

  • mensuel de 1621,00 Euros sur 12 moisHébergement

Responsabilité

  • entretien et nettoyage des gîtes communaux, gestion de la buanderie
  • tri et évacuation des déchets courants
  • remontée d'informations des anomalies constatées
  • entretien et nettoyage des différents locaux de la collectivité : administratifs, techniques, équipements touristiques, salles de réunion, piscine

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens