SYNDICAT INTERCOMMUNAL DE VALBERG Salaire

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  Péone
CENTRE ADMINISTRATIF, 06470 PEONE
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Les salaires sur les positions chez SYNDICAT INTERCOMMUNAL DE VALBERG

SYNDICAT INTERCOMMUNAL DE VALBERG recrute pour des postes:

agent exploitation

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables Selon les besoins

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • entretenir un équipement mécanique/mécanisé
  • renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
  • repérer les éléments défectueux et procéder à leur changement lors d'interventions de dépannage ou de maintenance
  • règles de sécurité
  • tester et contrôler les systèmes de sécurité et ajuster les réglages des éléments mécaniques, électriques, électroniques, hydrauliques

Rémunération

  • horaire de 11,07 Euros sur 12 moisprime équipement/ panier repas

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens

chauffeur

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables du lundi au dimanche

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • conduire des passagers selon un parcours/circuit prédéfini
  • contrôler l'état de fonctionnement du véhicule et effectuer le nettoyage
  • déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident
  • préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • renseigner les documents de bord d'un véhicule

Rémunération

  • selon expérience

technicien

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 3 Mois Contrat travail
  • contrat travail saisonnier - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir la séance selon le niveau du public et préparer le matériel ou les équipements
  • concevoir un projet éducatif
  • organiser des évènements sportifs
  • présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • réaliser le bilan du projet éducatif ou d'animation sportive et proposer des évolutions
  • réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • évaluer le niveau de départ du pratiquant et déterminer les objectifs sportifs
  • PACK OFFICE

Rémunération

  • selon convention

Responsabilité

  • sous l'autorité du responsable du service « loisirs et événementiel » et de son adjoint, le technicien « loisirs et
  • contribuer à la préparation et à l'organisation des évènements sportifs
  • contribuer à la préparation et à l'organisation des animations
  • contribuer à la mise en configuration saisonnière des équipements
  • contribuer à la mise en œuvre de la démarche Qualité
  • il contribue également à la mise en place saisonnière des structures sportives et assure l'entretien des

mecanicien

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables 35h sur 7 jours selon l'activité

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • changer ou réparer un élément ou un ensemble défectueux
  • contrôler des données d'instrumentation
  • contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement
  • maintenance préventive de deuxième niveau
  • réaliser des essais et tests de fonctionnement

Rémunération

  • selon la convention

conductrice d'engins d'exploitation agricole

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables Selon besoin des services

Expérience

  • 2 ans - Sur poste similaire 1 à 3 ans d'exp

Exigences

  • conduire les engins agricoles vers le lieu de production , de stockage, de livraison
  • atteler un équipement
  • sécuriser un équipement
  • identifier le type d'intervention
  • préparer le matériel, les matériaux et les outillages

Rémunération

  • selon expérience

Responsabilité

  • assurer la conduite d'engins sur la voie publique et sur les chantiers communaux et intercommunaux
  • sous l'autorité du chef d'équipe des services techniques, le conducteur d'engins agricoles assure la conduite d'engins sur la voie publique et sur les chantiers communaux et intercommunaux et contribue à l'enlèvement des encombrants sur la station
  • le Syndicat Intercommunal de Valberg a pour mission la gestion des services et structures à vocation touristique de la station de Valberg

directeur de crèche

Responsabilité

  • le Syndicat Intercommunal de Valberg a pour mission la gestion des services et structures à vocation touristique de la station de Valberg

jardinier de golf

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables 35h sur 7 jours selon l'activité

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • techniques d'engazonnement
  • tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables
  • préparer les sols et les plantations
  • entretenir un espace extérieur
  • entretenir un élément de décoration

Rémunération

  • selon convention

conducteur d'engins

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables 35h sur 7 jours selon l'activité

Expérience

  • débutant accepté - expérience souhaitée

Exigences

  • conduire les engins agricoles vers le lieu de production , de stockage, de livraison
  • atteler un équipement
  • sécuriser un équipement
  • identifier le type d'intervention

Rémunération

  • selon convention

chargé de développement

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables Sur 7 jours selon l'activité
  • 35H Horaires variables

Expérience

  • 1 an - milieu touristique et développement
  • débutant accepté

Exigences

  • identifier de nouveaux axes d'intervention
  • élaborer un projet de développement local
  • participer à l'élaboration d'un projet de développement local
  • apporter un appui à des partenaires institutionnels
  • concevoir un plan d'action de projet
  • concevoir des indicateurs
  • définir les modalités de mise en oeuvre des solutions retenues
  • définir les objectifs et le cadre de l'intervention

Rémunération

  • selon convention
  • rémunération indiciaire

Responsabilité

  • il doit adapter son discours à la clientèle visée et participer activement à la stratégie de développement de la destination
  • sous l’autorité du Directeur du pôle tourisme, le Chargé de Mission développement commercial & marketing promeut la station de Valberg et commercialise différentes gammes de produits en B to C et B to B

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Départemental

chef

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • directeur Copropriété - Direction des services techniques FONCIA CARRIERES ET COMPETENCES  - 06 - Alpes MaritimesLa Direction régionale Sud-Est recrute pour sa pépinière un·e Directeur·rice Copropriété .Rattaché·e à la direction copropriété du cabinet, vous déclinez la politique de gestion du groupe dans une...CDI  - Temps plein Publié il y a 2 jours CDITemps plein
  • le Syndicat Intercommunal de Valberg a pour mission la gestion des services et structures à vocation touristique de la station de Valberg

Exigences

  • 1 anCette expérience est indispensable
  • aucune formation scolaire
  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable