Les salaires sur les positions chez TAKIMA

TAKIMA recrute pour des postes:

ingénieur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir et développer les programmes et applications informatiques
  • établir un cahier des charges
  • analyser les besoins du client
  • déterminer les phases et procédures de tests techniques et fonctionnels de programmes et applications informatiques
  • rédiger une Spécification Technique de Besoin
  • certification OCA OCP
  • docker
  • elasticSearch

Rémunération

  • 55 - 60 k€ brut annuel
  • mensuel de 2200,00 Euros à 2300,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • intégré à une équipe d'ingénieurs, vous intervenez sur des projets de développement d'applications internet
  • ingénieurs d'Études et Développement .NET/C# - Exploitation, maintenance informatique TALENTS RH  - 75 - Paris TALENTS RH, société de recrutement spécialisée Profils Rares & Hautes Compétences, recherche, pour l'un de ses partenaires, des Ingénieurs d'Études et Développement .NET/C# . Dans une ambiance...CDI  - Temps plein Publié il y a 22 jours CDITemps plein
  • piloter l'activité des ingénieurs consultants en mission et suivre leur montée en compétences
  • à terme de participer à l'élaboration de l'architecture des applications dont vous aurez la charge
  • développer ton portefeuille clients grâce à la prospection, ton propre réseau ou les leads entrants
  • cerner les enjeux business et delivery de tes clients afin de proposer les meilleures solutions humaines et techniques
  • secteur d'activité : Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a

talent specialist

Responsabilité

  • découvrir ton futur environnement de travail et rencontrer les équipes de Takima
  • réaliser un court cas pratique permettant de tester ta plume et ton sens pratique
  • participer à la mise en valeur de nos actions en interne comme en externe
  • diffuser les annonces sur les différents jobboards
  • collaborer à la création de contenus et à la couverture et à l’organisation de nos événements
  • nous faire découvrir qui tu es et tes attentes pour ce stage
  • tu travailleras avec une équipe d’une dizaine de collaborateurs du pôle recrutement, et main dans la main avec Cyrielle, Event & Talent Coordinator, et tu collaboreras avec différents interlocuteurs, dont des membres de la direction générale pour mener à bien tes missions
  • gérer les offres, les retours candidats et l’onboarding jusqu’à leur arrivée

Exigences

  • tu es étudiant·e en Master 1 ou 2 , issu·e d’une formation en RH, communication ou école de commerce
  • tu es une personne organisée, rigoureuse, proactive et curieuse
  • tes écrits sont clairs, bien formulés et ton orthographe ferait pâlir Voltaire
  • tu dialogues avec beaucoup de facilités et tu maîtrises l’art de mettre ton interlocuteur à l’aise en toute situation