TERRE BLANCHE Salaire

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  Sorgues
76 RUE DES REMPARTS, 84700 SORGUES
Téléphone:  +33 4 94 39 36 25
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Les salaires sur les positions chez TERRE BLANCHE

TERRE BLANCHE recrute pour des postes:

maître-nageur sauveteur

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • concevoir la séance selon le niveau du public et préparer le matériel ou les équipements
  • gestes d'urgence et de secours
  • présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • évaluer le niveau de départ du pratiquant et déterminer les objectifs sportifs
  • A compétences égales, le travailleur en situation de handicap est le bienvenu
  • le profil que nous recherchons

La langue

  • anglais

Rémunération

  • selon profil

Responsabilité

  • tes missions si tu les acceptes
  • tu veilleras au confort de la clientèle
  • tu t'occuperas du matériel de piscine mis à disposition

assistant achat

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • enregistrer les données d'une commande
  • renseigner un client
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • établir un devis
  • tu sais faire preuve de diplomatie
  • tu as une formation Bac +2 ou équivalente en comptabilité ou un diplôme en hôtellerie restauration
  • tu es rigoureux et curieux à la fois

Rémunération

  • A partir de 28 k€ selon profil

Responsabilité

  • tu mets en place les procédures nécessaires au contrôle des coûts
  • tu participes aux négociations tarifaires
  • tu calcules les ratios, notamment ceux du F&B et tu proposes des actions correctives
  • tu contrôles sur le terrain les pertes et le respect des fiches techniques
  • tu participes à la création, la mise à jour ou la suppression des articles dans le logiciel de gestion des stocks
  • tu mets en place et tu suis les indicateurs clés
  • tu mets à jour les différents tarifs des fournisseurs dans la base de données
  • tu participes aux inventaires en fin de mois et au contrôle des stocks

nageur sauveteur

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • concevoir la séance selon le niveau du public et préparer le matériel ou les équipements
  • gestes d'urgence et de secours
  • présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • évaluer le niveau de départ du pratiquant et déterminer les objectifs sportifs

La langue

  • anglais

Rémunération

  • selon profil

standardiste

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 8 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • assurer un accueil téléphonique
  • orienter les personnes selon leur demande
  • étudier une demande client
  • renseigner un client

Rémunération

  • mensuel de 1860 Euros à 1861 Euros sur 12 mois

commis de restaurant

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 8 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • entretenir un poste de travail
  • entretenir un outil ou matériel
  • doser des ingrédients culinaires
  • mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • dresser des plats pour le service
  • éplucher des légumes et des fruits
  • CAP Pâtisserie
  • CAP Cuisine

Rémunération

  • mensuel de 1786,33 Euros à 1786,33 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • assurer la mise en place sous la directive d'un demi-chef de partie ou d'un chef de partie
  • assurer la préparation des desserts
  • elaborer les préparations de pâtisserie, en collaboration avec le Chef de Partie
  • contrôler et effectuer la mise en place et le nettoyage du matériel de sa partie
  • participer au nettoyage et au rangement du matériel
  • réaliser les taillages ainsi que les gestes de tous les jours
  • avoir un rôle dans la production et le stockage des produits et surtout le bon roulement de la marchandise
  • respecter les normes d'hygiène et les règles de sécurité ainsi que les normes HACCP

boulanger

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 8 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • entretenir un espace de vente
  • nettoyer du matériel ou un équipement
  • entretenir un poste de travail
  • cuire des pièces de viennoiserie
  • CAP Boulanger
  • sélectionner et doser les ingrédients pour la réalisation des pâtes à pain ou à viennoiserie, les mélanger et effectuer le pétrissage, l'abaisse
  • maîtriser les techniques culinaires élémentaires
  • connaître l'organisation générale d'une cuisine

Rémunération

  • mensuel de 1786,33 Euros à 1786,33 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • assurer la mise en place et la préparation des desserts
  • elaborer les préparations de boulangerie, en collaboration avec le Chef de Partie
  • contrôler et effectuer la mise en place et le nettoyage du matériel de sa partie

sommelière

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 8 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • association mets/vins
  • concevoir la carte des vins et des boissons selon le type de cuisine, la situation géographique
  • présenter la carte des vins, conseiller les clients et prendre la commande
  • préparer le vin sélectionné , choisir la verrerie adaptée et servir le client
  • organiser une cave selon les caractéristiques des bouteilles
  • formation en sommellerie
  • connaissance des grands vignobles français
  • vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes passionné et curieux

La langue

  • anglais

Rémunération

  • mensuel de 1880,97 Euros à 1880,97 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous êtes responsable du service de vin et des boissons
  • vous êtes responsable de la mise en place avant et après le service ainsi que de la bonne gestion du matériel

gouvernante d'hôtel

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 8 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • suivre l'état des stocks
  • préparer les commandes
  • organiser un planning du personnel
  • contrôler l'état de propreté d'un lieu
  • définir des besoins en approvisionnement
  • grandes qualités d'organisation et d'esprit d'initiative
  • BTS : BTS Hôtellerie-Restauration option A mercatique et gestion hôtelière
  • réactivité et dynamisme

La langue

  • anglais

Rémunération

  • mensuel de 1925 Euros à 1925 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • S'assurer du bon suivi des demandes clients
  • D'encadrer le travail des équipes de femmes de chambre / valets et des lieux publics
  • effectuer des inspections quotidiennes dans les suites afin de faire un suivi et des retours auprès des employés
  • contrôler les fonctionnalités des chambres en opérant l'ensemble des vérifications spécifiées dans les procédures de l'hôtel
  • S'assurer que les lieux publics sont maintenus propres par les lieux publics selon les critères de qualité
  • S'assurer de la bonne préparation de la chambre pour la nuit selon les procédures et standards de service de l'hôtel
  • contrôler et organiser la remise en état et le nettoyage quotidien des suites, villas selon les critères de qualité de Terre Blanche et Leading of The World
  • S'assurer du bon suivi des règles de sécurité et d'hygiène en vigueur

agent de service

Type de contrat

  • temps partiel, CDD

Rémunération

  • 1 392,00€ à 1 701,00€ par mois

Exigences

  • ash agent de service hospitalier ou similaire: 1 an

sous-chef de cuisine

Responsabilité

  • maîtriser l'ensemble des postes de travail de la cuisine
  • organiser et gérer les journées de travail de son équipe
  • gérer la production de l'ensemble des postes, le stockage et commandes des produits
  • respecter et faire respecter toutes les règles d'hygiène
  • veiller à la bonne attribution du matériel et des locaux