THEATRE DU CAPITOLE Salaire

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Les salaires sur les positions chez THEATRE DU CAPITOLE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

THEATRE DU CAPITOLE recrute pour des postes:

chef

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en horaires décalés Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Fonction publique catégorie B filière technique

Expérience

  • 3 An(s)

Exigences

  • Animer, coordonner une équipe
  • Caractéristiques des costumes de scène/costumes à thème
  • Procédures d'essayage
  • Réaliser des costumes à thème à partir d'un patron, d'un modèle
  • Techniques d'habillage de l'artiste
  • Techniques de couture avancées
  • Vérifier les costumes et réaliser les retouches, les finitions
  • Transmettre les règles et consignes à son équipe et s'assurer de leur compréhension

Autorisation

  • B - Véhicule léger

agent de maintenance

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1824.00 Euros sur 12 moisRémunération statutaire avec reprise des carrières en fonctions des profils. (Cadre d'emploi Agent Technique - Catégorie C - Filière Technique) Indice Minimum 366 (1823,03 euros)
  • Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros

Expérience

  • 2 An(s)

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Maintenance bâtiment

Exigences

  • Maitrise de la plomberie
  • Habilitation nacelle élévatrice
  • Maitrise des groupes chauds et froids
  • Maitrise menuiserie, peinture, serrurerie
  • Assurer la maintenance préventive des installations
  • Assurer la sécurité des zones de travail et signaler les dangers potentiels
  • Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • Démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux-plafonds

Autorisation

  • B - Véhicule léger

directeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en horaires décalés

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • animer, coordonner une équipe
  • assurer la gestion administrative d'une activité
  • conception et Dessin Assistés par Ordinateur
  • concevoir et gérer un projet
  • contrôler le déroulement d'un tournage ou d'une représentation
  • gestes et postures de manutention
  • gérer un planning
  • gérer une situation d'urgence

Rémunération

  • catégorie A fonction publique

Responsabilité

  • en tant que Directeur/trice Technique Adjoint , vous assistez et relayez le Directeur Technique dans l'ensemble de ses missions et
  • vous définissez les moyens humains et matériels nécessaires au bon fonctionnement
  • surnuméraire et de veiller à la sécurité des personnes et des biens sur tous les plateaux
  • sous la responsabilité du Directeur Technique, vous devez superviser l'organisation technique des coproductions, des tournées et
  • vous participez à la rédaction des plannings techniques, en collaboration avec les chefs de services, en veillant au respect et à
  • des services techniques et aidez à la résolution des dysfonctionnements des services afin de garantir la continuité des missions
  • productions
  • vous avez pour mission de suivre et de contrôler les heures de travail du personnel titulaire et

chef machiniste

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en horaires décalés Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Agent de maîtrise catégorie C filière technique

Expérience

  • 2 An(s) - expérience réussie dans ces fonction

Exigences

  • Bonne capacité de planification
  • Capacités+expérience gestion d'équipe/management
  • Lecture des plans de montage des décors
  • Maitrise des règles de sécurité et EPI
  • Solides connaissances technique de levage
  • Solides connaissances techniques d'accrochage
  • Travail en hauteur
  • Assurer la maintenance préventive des machines de scène

gestionnaire paie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en horaires décalés

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • codifier un mandat
  • gérer la paie
  • logiciels comptables
  • optimiser un processus de paie
  • préparer les éléments constitutifs de la paie
  • élaborer des tableaux de bord
  • établir un bulletin de paie
  • chargé de rémunération

Rémunération

  • catégorie B fonction publique

Responsabilité

  • vous intervenez également sur la clôture de paie, le mandatement, les relations avec la trésorerie de l'établissement
  • les déclarations obligatoires et le règlement des cotisations sociales
  • vous serez amené à travailler en étroite collaboration avec l'ensemble des services de la direction et à assurer l'accueil physique
  • vous participez à l'amélioration continue avec la mise à jour des différents documents supports (formulaires, modes opératoires
  • et téléphonique des agents de l'établissement public pour les renseigner sur les questions touchant à leur rémunération
  • intermittents) et mettez en œuvre les dispositifs RH, dans le respect des règles statutaires et des normes juridiques en vigueur
  • vous assurez également la gestion des demandes d'avance de frais, les contrôles et les remboursements des frais de mission
  • en lien avec la Responsable Cellule Administration, vous participez à la levée d'anomalie DSN en lien avec le SIRH de Toulouse

assistante de direction

Type de contrat

  • CDD - 9 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Fonction Publique Territoriale Adjoint Administratif Catégorie C - Filière Administrative

Expérience

  • 2 An(s) - minimum poste similaire

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Secrétariat assistanat direction - Assistanat de direction
  • Bac+2 ou équivalents Secrétariat assistanat gestion PME PMI - Assistanat gestion/gestion PME-PMI

Exigences

  • Bonnes capacités rédactionnelles
  • Maitrise des outils numériques
  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Assurer un accueil téléphonique
  • Classer des documents
  • Gestion administrative du courrier
  • Gérer un planning
  • Modalités d'accueil

bibliothécaire

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en horaires décalés Travail le dimanche Travail le samedi

Rémunération

  • Catégorie B, filière culturelle, cadre d'emploi spécifique culturel de la Fonction Publique Territoriale

Expérience

  • 2 An(s) - Expérience ou formation exigée

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Musique
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Musique

Exigences

  • Maitrise du langage musical international
  • Outils bureautiques et progiciels spécialisés
  • Répertoires symphoniques, lyriques et du ballet
  • Solide formation musicale
  • Gérer la logistique d'un ensemble instrumental ou vocal
  • Histoire de la musique
  • Pratique d'un instrument de musique
  • Pratique du chant

La langue

  • Anglais

couturier

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail
  • CDD - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en horaires décalés Travail les week-ends et jours fériés
  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique catégorie C
  • Contrat d'apprentissage : pourcentage du SMIC en fonction de l'âge

Expérience

  • 5 An(s)
  • Débutant accepté

Exigences

  • Caractéristiques des costumes de scène/costumes à thème
  • Couture manuelle
  • Procédures d'essayage
  • Réaliser des costumes à thème à partir d'un patron, d'un modèle
  • Techniques d'habillage de l'artiste
  • Vérifier les costumes et réaliser les retouches, les finitions
  • Sens des couleurs, des matières et des volumes
  • Utilisation des machines à coudre industrielles

coordinateur sécurité incendie

Rémunération

  • Fonction Publique Territoriale catégorie B Technicien

régisseur général

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en horaires décalés

Rémunération

  • Fonction Publique Territoriale - Cat.A - Filière Culturelle - Cadre d'emplois : Spécifique culturel

Expérience

  • 5 An(s)

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Musique

Exigences

  • Capacité à faire face aux imprévus avec calme
  • Formation musicale approfondie
  • Grandes qualités d'organisation et d'anticipation
  • Manager confirmé, capacité à fédérer l'équipe
  • Maîtrise de l’anglais
  • Maîtrise des textes réglementaires musiciens pro
  • Qualités relationnelles et diplomatie

La langue

  • Anglais