Les salaires sur les positions chez TPAV du Valenciennois
TPAV du Valenciennois recrute pour des postes:
comptable
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
5 ans
Rémunération
mensuel de 1810,00 Euros à 3178,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
la mission du TPAV est de favoriser la professionnalisation des personnes handicapées accueillies, partant d'une évaluation de leurs potentiels, de leurs attentes et de leurs besoins
L'objectif est de contribuer à l'acquisition d'un métier l à l'interne de l'ESAT voire à l'externe en vue d'une insertion en milieu ordinaire en fonction des capacités
ingénieur
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
2 ans
Rémunération
mensuel de 3457,00 Euros à 4280,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
la mission du TPAV est de favoriser la professionnalisation des personnes handicapées accueillies, partant d'une évaluation de leurs potentiels, de leurs attentes et de leurs besoins
L'objectif est de contribuer à l'acquisition d'un métier l à l'interne de l'ESAT voire à l'externe en vue d'une insertion en milieu ordinaire en fonction des capacités
directeur
Rémunération
A partir de 41 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Exigences
expérience significative sur des fonctions similaires en industrie
intérêt pour le secteur associatif et le mouvement parental
rigueur, méthode, bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles, travail en équipe
Responsabilité
etre responsable du déploiement et du suivi de la politique Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement fixée par le Directeur du TPAV
assumer la délégation en matière de sécurité des personnes et des biens- Assurer de façon transversale le relais prévention entre la direction TPAV et ses établissements
réaliser les audits, coordonner l'ensemble de la sécurité et de la santé au travail
suivre avec les Directeurs et le Directeur-Adjoint des établissements toutes les obligations relatives à la QHSE
technicien
Type de contrat
temps plein, CDD
Rémunération
1 780,00€ à 1 790,00€ par mois
Exigences
expérience professionnelle souhaitée minimum 5 ans
aisance avec les outils informatiques
polyvalence, esprit d'équipe, sens de l'organisation, curiosité et autonomie
comptable : 2 ans
BAC+2 exigé
comptabilité: 2 ans
Responsabilité
rapprochement bons de commande et factures fournisseurs; imputation comptable et saisie des factures achats ; paiement fournisseurs, suivi des immobilisations, saisie des opérations bancaires et rapprochement bancaire, déclaration TVA, préparation des travaux de clôture annuelle, préparation des tableaux de bord mensuels
elaboration des Paies CDI et CDD rédaction contrats de travail, DPAE, suivi des congés et saisie des horaires, gestion des arrêts maladie et dossiers de prévoyance, suivi du plan de formation
coordinateur
Rémunération
A partir de 37 k€ brut annuel
cadre classe 3 niveau 2, De 3104,70 € à 3896,98 € selon ancienneté
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
organiser et gérer l'activité comptable, gestion, paie et RH
accompagner et rendre compte de l'activité de l'équipe compta-paie
etre Garant du respect de la réglementation et des procédures internes comptables et sociales
effectuer les analyses financières et études de projets…
S'assurer de la bonne gestion des opérations de comptabilité courante, suivi de la trésorerie, des investissements et fournisseurs, facturation clients et encours créances
suivre les arrêts de travail et les dossiers de prévoyance
préparer les travaux de clôture annuelle
contrôler les déclarations de TVA
Exigences
rigoureux, réactif, organisé et méthodique
diplôme bac+3 souhaité dans le champ de compétences