Les salaires sur les positions chez TPL TRANSACTIONS

TPL TRANSACTIONS recrute pour des postes:

directeur

Rémunération

  • A partir de 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • organiser l'activité livraison de la Concessions
  • développer la prestation Payante
  • garantir l'Etat du parc
  • garantir l'état du stock technique
  • contrôle l'administration de l'activité technique
  • assurer la satisfaction clients post-livraison
  • manager l'équipe technique
  • expérience dans la Gestion d'un Centre Technique ou d'un Service AV

Exigences

  • D'initiative et d'adaptation aux situations imprévues
  • polyvalence

commerciale

Rémunération

  • A négocier
  • 55 - 60 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • garantir un suivi précis des réclamations et litiges afin d'en déterminer la cause et réduire les écarts
  • réaliser les formations à l'outil interne de gestion des Leads
  • définir, améliorer et faire évoluer les parcours clients en accompagnant l'équipe service client dans l'évolution de l'entreprise et de sa performance
  • concevoir, piloter et mettre en uvre le plan d'animations et de communications physiques et digitales pour l'enseigne TPL en collaboration avec la cellule digitale, gérer le budget dédié et en assurer le suivi
  • rôle : Rattaché au Directeur des Opérations, le/la Responsable Relation Client et Animation Commerciale pilote l'ensemble des services Service Client et Call Center Location
  • contrôler la qualification des Leads et distribuer des Leads aux équipes de vente
  • gérer le budget dédié et en assurer le suivi
  • optimiser l'outil interne de gestion des Leads par la définition de processus de management des leads et prendre en charge le suivi

Exigences

  • force de proposition, créatif , vous saurez innover et proposer
  • véritable manager, vous êtes reconnu pour votre excellent sens relationnel et votre capacité à fédérer
  • issu d'une formation Bac +3/5 en école de commerce ou marketing/communication, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire
  • merci de postuler de préférence avec un CV et une lettre de motivation au format pdf présentant vos atouts et motivations pour ce poste
  • sans votre validation, votre candidature ne pourra être étudiée
  • si vous postulez par email, vous recevrez un accusé de réception qu'il faudra consulter obligatoirement pour donner en 1 clic votre consentement à conserver vos données personnelles dans notre CVthèque via le lien indiqué valable 24 H et ainsi valider votre dossier de candidature

assistant administratif

Responsabilité

  • vous êtes en charge de la gestion administrative des véhicules de l'achat à la vente
  • vous mandatez les transporteurs pour les transferts des véhicules
  • vous gérez aussi la facturation et les règlements des véhicules tout en mettant à jour des tableaux de suivi
  • vous êtes en charge, du suivi des commissionnements et des règlements de nos technico-commerciaux
  • vous gérer la préparation administrative des livraisons, ainsi que la gestion informatique et la prise de rendez-vous avec notre clientèle
  • votre sens pratique, votre organisation, votre rigueur et votre esprit d'initiative vous permettront de réussir dans le poste
  • vous contrôlez les marges, la bonne application de la politique commerciale et la bonne application des procédures en concessions. Vous traitez les inventaires remontés par ces dernières et gérez les stocks

Exigences

  • convivialité
  • sens de l'équipe

assistant administration des ventes

Exigences

  • votre sens pratique, votre organisation, votre rigueur et votre esprit d'initiative vous permettront de réussir dans le poste
  • les candidatures via notre site internet ou via le lien vers le formulaire seront étudiées en priorité
  • sans votre validation, votre candidature ne pourra être étudiée
  • de formation Bac+2, type comptabilité et/ou gestion administrative vous êtes curieux et dynamique
  • envie de rejoindre une entreprise dynamique qui a toujours su allier performances collectives et ambition personnelle Merci de postuler de préférence sur l'espace recrutement de notre site internet Groupe Narbonne avec un CV et une lettre de motivation au format pdf présentant vos atouts et motivations pour ce poste

technicien

Type de contrat

  • CDI

Rémunération

  • 20 000- 25 000 EUR par an
  • 20 000 - 25 000 EUR par an

Responsabilité

  • poste à 39 heures
  • en vrai Technicien SAV vous êtes chargé de réceptionner et de mener, sur les cellules des véhicules de loisirs, les diagnostics et les recherches de pannes, les opérations d'entretien de réparation et de remise en état dans le cadre de la garantie contractuelle ou non du client tout en veillant à la bonne réalisation du travail, du service et de la productivité
  • autodidacte, ou expérimenté, vous avez des connaissances techniques sur lesquelles nous nous appuierons pour faire de vous un Technicien SAV expérimenté dans le monde du véhicule de loisirs

Exigences

  • vous vous reconnaissez dans ce portrait Laissez nous vous décrire les missions d'un Technicien SAV chez TPL
  • issu d'une formation technique vous avez une expérience de 2 An sur un poste de montage
  • intérêt pour l'univers des loisirs, du plein air et du voyage
  • expérience requise :- 1 an
  • dynamisme, autonomie, énergie et esprit d'équipe
  • vous recherchez un travail technique et manuel Ce métier est fait pour vous
  • goût pour les réalisations techniques bien faites
  • expérience requise : 1 à 7 ans

assistant commercial

Type de contrat

  • CDI

Rémunération

  • 20 000 - 25 000 EUR par an

Responsabilité

  • saisie des ventes
  • gestion des demandes de financements
  • suivi des règlements
  • constitution des dossiers de livraison
  • contrôle des plannings des ateliers du réseau de concessions
  • contrôle de la complétude des dossiers Demandes de Recours en Garantie
  • contrôle du respect de la politique commerciale ateliers
  • mises à jour dans le logiciel ERP. A ce titre, le/la candidat est référent sur l'utilisation et le respect des procédures d'utilisation de l'ERP

vendeur

Type de contrat

  • CDI

Rémunération

  • 30 000 - 50 000 EUR par an

Exigences

  • dynamique
  • sens relationnel
  • les candidatures via notre site internet ou via le lien vers le formulaire seront étudiées en priorité
  • esprit déductif
  • disponible
  • sans votre validation, votre candidature ne pourra être étudiée
  • jeune diplômé en école de commerce ou études marketing commercial minimum Bac +4 , ouvert d'esprit, débrouillard, job d'été et/ou expériences significativesA l'aise avec l'ensemble des nouvelles technologies et outils de communication
  • proactif

Responsabilité

  • qualifier et enrichir la fiche client/prospect
  • poste : Prospecteur Vendeur 2.0
  • prospecter et alimenter le fichier client/ prospect de la concession à l'aide de méthodes de prospection multicanales
  • suivre et faire évoluer l'intention d'achat du prospect et concrétiser la vente de véhicules de loisirs et des services associés
  • contribuer à l'animation d'un communauté sur un réseau social

poseur

Exigences

  • les candidatures via notre site internet ou via le lien vers le formulaire seront étudiées en priorité
  • sans votre validation, votre candidature ne pourra être étudiée
  • merci de postuler de préférence sur l'espace recrutement de notre site internet Groupe Narbonne avec un CV et une lettre de motivation au format pdf présentant vos atouts et motivations pour ce poste
  • si vous postulez par email, vous recevrez un accusé de réception qu'il faudra consulter obligatoirement pour donner en 1 clic votre consentement à conserver vos données personnelles dans notre CVthèque via le lien indiqué valable 24 H et ainsi valider votre dossier de candidature

community manager

Type de contrat

  • temps plein, CDD, Apprentissage, Contrat pro

Responsabilité

  • répondez aux demandes des clients internes et externes
  • animez nos comptes sur les réseaux sociaux et créez du contenu
  • directement en lien avec les Responsables de Service, vous élaborerez des plans de communication afin d'atteindre les objectifs qui vous seront fixés
  • les candidatures via notre site internet ou via le lien vers le formulaire seront étudiées en priorité
  • sans votre validation, votre candidature ne pourra être étudiée
  • gérez la relation avec nos clients et notre communauté via les différents canaux sur nos actualités et salons
  • merci de postuler de préférence sur l'espace recrutement de notre site internet Groupe Narbonne avec un CV et une lettre de motivation au format pdf présentant vos atouts et motivations pour ce poste
  • si vous postulez par email, vous recevrez un accusé de réception qu'il faudra consulter obligatoirement pour donner en 1 clic votre consentement à conserver vos données personnelles dans notre CVthèque via le lien indiqué valable 24 H et ainsi valider votre dossier de candidature

Exigences

  • goût pour les challenges
  • dynamisme, autonomie, énergie et esprit d'équipe
  • intérêt pour l'univers des loisirs, du plein air et du voyage
  • issu d'un Master 1/2 en communication, vous bénéficiez d'une toute première expérience à travers un stage
  • vous vous reconnaissez dans ce portrait Laissez-nous vous décrire vos missions
  • issu d'un Master 1/2 en communication, vous bénéficiez d'une toute première expérience à travers un stage.Votre créativité, votre esprit d'analyse ainsi que votre affiné pour l'univers des loisirs feront la différence
  • votre créativité, votre esprit d'analyse ainsi que votre affiné pour l'univers des loisirs feront la différence

technico commercial

Responsabilité

  • accueil et accompagnement du client qualifié "premium" dans le cadre de la politique de la relation client
  • développement et gestion des ventes de véhicules neufs et d'occasion haut de gamme, dont ventes complémentaires et additionnelles
  • participation à l'ensemble des salons, foires, portes ouvertures
  • vous vous épanouissez professionnellement en développant votre portefeuille et votre rémunération non plafonnée
  • vous bénéficiez d'une expérience probante de dans un poste similaire auprès d'une clientèle exigeante
  • vendeur, compétiteur affirmé, vous souhaitez être reconnu et rémunéré à hauteur de vos performances
  • nous prenons en charge, les frais liés à votre fonction.Rejoignez-nous