Les salaires sur les positions chez Tractebel France

Tractebel France recrute pour des postes:

assistant rh

Responsabilité

  • au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous serez rattaché à l’agence de Gennevilliers
  • opérationnel
  • participer à l’amélioration continue de l’activité Administration du personnel
  • être en appui administrative sur les demandes ponctuelles de la RRH
  • piloter la gestion administrative des embauches
  • transmettre et suivre les éléments variables au service paie
  • prendre part à des projets transverses ad hoc (intégration, calcul bonus 2022, préparation NAO…
  • accompagner quotidiennement les collaborateurs sur toutes les questions RH

Exigences

  • vous faites preuve d’autonomie et de curiosité
  • vous êtes rigoureux et organisé et vous avez un esprit d'équipe développé
  • vous disposez également de bonnes qualités rédactionnelles et êtes à l'aise à l'oral
  • vous avez une première expérience acquise en stage, alternance sur des missions orientées administration du personnel et/ou développement RH, idéalement dans un contexte international
  • vous préparez une formation de niveau bac + 3 en ressources humaines

ingénieur

La langue

  • anglais
  • espagnol

Exigences

  • de formation initiale type Ecoles d’ingénieur, vous justifiez de 2 années d’expérience minimum
  • rigueur technique et qualité rédactionnelle
  • vous avez acquis vos compétences principales dans le domaine de l'électricité courants forts HT et BT
  • vous maitrisez les techniques maritimes, les règlements, et avez une bonne connaissance du béton armé et du métal
  • aisance orale et relationnelle
  • curiosité technique, esprit d’équipe, et qualité rédactionnelle vous caractérisent
  • vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, et votre capacité d'adaptation aux différents interlocuteurs projets
  • goût du travail en équipe pluridisciplinaire et de la pédagogie

Responsabilité

  • modélisation numérique des équipements électriques HTA et BT de centrales hydroélectriques de la CNR sur le Rhône
  • calculs en mode statique de courants de court-circuit, de load flow et de dimensionnement des équipements
  • au sein de la Direction WATER, vous serez rattaché à l’agence de Gennevilliers
  • calcul en mode dynamique de phénomènes transitoires
  • piloter et réaliser l’étude de faisabilité, en s’appuyant sur les ressources techniques disponibles
  • L’identification de solutions pour optimiser les délais en s'appuyant notamment sur les retours d'expériences
  • participation à la rédaction des offres techniques
  • comprendre les besoins en expertise mécanique des Clients locaux

acheteur

La langue

  • anglais

Exigences

  • de formation initiale type Master achat ou école de commerce, vous justifiez de 5 à 10 ans d'expérience
  • tractebel accueille des candidats de toutes origines et promeut activement la diversité au sein de son personnel
  • compétences principales : Achats d’équipement industriel ou de contrat de travaux, négociation, expediting, contract management
  • maitrise des logiciels : suite MS office , MS Projet
  • expérience sectorielle : Oil & Gas
  • cultivez votre authenticité dans une société où accompagnement et équité sont générateurs d’avancées – Rejoignez l’aventure Tractebel

Responsabilité

  • responsable d'équipe de première ligne / Cadre
  • dans le processus « acheter » Utilisation des CGA du client et rédaction des CPA pour chaque marché Rédaction de la Note de Suivi d’Achats, selon le type préconisé Application des points d’échange et d’arrêt de la NSA Proposer la stratégie de consultation Elaborer les pièces achats des Dossiers de Consultations des Entreprises Lancer les consultations Analyser les propositions techniques, commerciales et offres de prix Clarifier la conformité avec les exigences et la recevabilité des offres Proposer une stratégie de négociation Réalisation des négociations Proposition d’attribution Mise à jour de la liasse du dossier d’achat en « Bon pour Commande »
  • dans le processus « gestion de la commande » Organiser la réunion d’enclenchement de marché et rédaction du CR Suivi de l’avancement physique et des différents PVV de réception Vérification et validation des jalons contractuels, avec l’émission d’une Fiche de réception Vérification et validation d’un plan d’inspection pour les contrats de fournitures S’assurer que les fournisseurs respectent le processus de Facturation Gestion des sous-traitants Gestion des avenants via la Fiche Alerte Risque Projet et de l’Ordre de Prestation Supplémentaire Etablir le reporting Achats et les tableaux de bord de suivi Clôturer la commande et émettre le PV de clôture Organiser et formaliser le retour d’expérience

directeur commercial

Responsabilité

  • co-définir, animer et réaliser la stratégie commerciale pour le marché Infrastructure & Bâtiments
  • manager les business developers intervenant sur le marché Infrastructure & Bâtiments
  • être garant de la veille commerciale
  • proposer et préparer les alliances / groupements de candidature ou d’offre
  • manager / Expert
  • préparer les décisions de GO / NO GO
  • participer et challenger les équipes lors des revues d’offres
  • animer les Comités de prospection qui réunissent les Directeurs d’unité concernés et les Responsables commerciaux de la Direction Infrastructure & Bâtiments

Exigences

  • tractebel accueille des candidats de toutes origines et promeut activement la diversité au sein de son personnel
  • diplômé/e de l’enseignement supérieur , vous avez 15 ans d’expérience professionnelle minimum, dont au moins 10 ans dans une activité commerciale, idéalement dans une ingénierie ou un bureau d’études
  • vous pourrez vous appuyer sur vos connaissances du monde de l’ingénierie et/ou des entreprises de la construction, de clients publics ou privés dans les secteurs d’activité concernés et sur votre carnet d’adresse
  • vos acquis techniques dans le domaine de l’ingénierie vous permettront une très bonne compréhension des besoins de nos clients, du cadre contractuel des consultations et l’explication de nos savoir-faire et services
  • cultivez votre authenticité dans une société où accompagnement et équité sont générateurs d’avancées – Rejoignez l’aventure Tractebel
  • ce poste est basé à Gennevilliers . De fréquents déplacements en France sont à prévoir

ingénieur nucléaire

Exigences

  • vous avez une connaissance du fonctionnement des centrales nucléaires
  • doté d’un très bon relationnel, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre organisation, votre proactivité et votre autonomie
  • sûreté
  • fonctionnement
  • une solide expérience dans le domaine du nucléaire est requise
  • agressions
  • une connaissance approfondie des processus d’ingénierie d’EDF dans le domaine Technique, Projet est un plus
  • conception des systèmes

Responsabilité

  • opérationnel
  • rédaction des éléments des reporting hebdomadaires et mensuels
  • L’ensemble de ces activités sont réalisées en étroite relation avec l’ensemble des acteurs d’une affaire : Etudes, Achats, Projet, Réalisation
  • suivi et intégration des modifications intellectuelles et matérielles
  • production des listes d’EIPS, EIPI et EIPR pour les projets France
  • interface avec les acteurs des affaires : projet, études, sites...A cette fin, l’ingénieur organise les réunions de « pilotage », de cadrage, de coordination ou d’avancement nécessaires au bon avancement de ses affaires
  • etudes de prise en compte du facteur humain dans la conception
  • capitalisation du Retour d’EXpérience lié à l’affaire

contrôleur de gestion

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • contrôler les dépenses projets et analyser les écarts par rapport au budget, mettre en place des actions correctives
  • suivre des temps des prestataires et contrôler des imputations des heures travaillées
  • préparer et émettre les factures clients
  • assurer le suivi administratif et financier des projets conformément aux règles de contrôle interne et aux règles fiscales
  • participer aux revues financières des projets
  • etablir le budget à terminaison des projets et aider à la mise à jour des prévisions avec le Chef de Projets en apportant une vision financière et en étant force de propositions en matière de solutions
  • participer aux comités de direction de l’unité
  • préparer le prévisionnel des encaissements clients de l’unité et participer à la mise en œuvre d’actions de recouvrement en relation avec le Chef de Projets

Exigences

  • formation de base : BAC +5 avec de 1 à 3 ans d’expérience professionnelle
  • nombre d’années d’expérience minimum : 1 à 3 ans
  • expérience sectorielle : Service

assistant juridique

Exigences

  • vous disposez soit d’une formation juridique, soit d’une expérience de 3 à 5 ans minimum en tant qu’assistant paralégal et/ou éthique
  • vous êtes reconnu et apprécié pour votre sens de l’analyse et avez une appétence pour les recherches
  • rigueur, autonomie, sens du service et excellent relationnel vous caractérisent
  • vous maîtrisez le Pack Office et avez idéalement une première expérience d’outils dédiés à ce type de fonction

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • vous serez rattaché à la Directrice Juridique & Ethique dont l’équipe se compose de 9 personnes, dont 4 dédiées aux activités juridiques et éthiques
  • assurer la coordination vis-à-vis de tiers interlocuteurs externes et internes à Tractebel
  • assister le responsable de l'éthique et de la conformité dans la mise en œuvre et le suivi des programmes de contrôle de la conformité et notamment suivi du plan d’actions Ethique et appui dans le cadre des audits
  • mener les actions administratives nécessitées par l’activité juridique notamment commande d’extraits kBis, légalisation de documents et apostilles, appui pour l’élaboration et la diffusion de documents juridiques sur l’intranet de Tractebel, préparation des Conseils d’Administration
  • assister le responsable de la confidentialité des données personnelles dans la mise en œuvre et le suivi de la conformité avec le Règlement Général sur la Protection des Données
  • effectuer des due diligences éthiques concernant les clients, partenaires et sous-traitants de la société, sous la supervision du responsable de l'éthique et de la conformité

ingénieur ferroviaire

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • vous êtes spécialiste en génie civil d’infrastructure ferroviaire, faisant preuve de rigueur et d’autonomie, vous disposez de qualités rédactionnelles
  • la production d’études de conception, DCE, VISA d’exécution, dont la participation active aux dimensionnements d’ouvrages et rédaction de rapports
  • la supervision de la production des plans afférents à vos études
  • cadre confirmé / Responsable d'équipe
  • la participation à la coordination d’études avec les autres métiers et partenaires, et la résolution de problématiques d’interfaces multi-métier
  • la participation à la rédaction de mémoires techniques d’offres de missions de MOE, d’AMO ou d’expertises
  • vous serez mobilisé pour des missions de maitrise d’œuvre études / travaux, d’expertise ou d’AMO-Technique ; et pour la réalisation d’offres sur ces mêmes natures de mission

Exigences

  • cultivez votre authenticité dans une société où accompagnement et équité sont générateurs d’avancées
  • titulaire d'un diplôme de type ingénieur en génie civil , vous justifiez de 5 années d’expérience minimum
  • maitrise des logiciels : MS Projet / MS Office , LEA
  • vous avez une réelle capacité à maîtriser vos projets
  • rejoignez l’aventure Tractebel
  • compétences principales : Pilotage technique de projet, gestion d’interfaces techniques, spécialiste dans un ou plusieurs métiers du génie civil , connaissances générales des systèmes ferroviaires

chargé de recrutement

Exigences

  • vous disposez de capacité de communication à l'écrit et à l'oral et vous savez travailler en équipe
  • curieux, rigoureux, vous faites preuve d'organisation pour gérer plusieurs dossiers à la fois
  • vous maitrisez le pack office
  • cultivez votre authenticité dans une société où accompagnement et équité sont générateurs d’avancées
  • de formation BAC+4/+5 en Ressources Humaines, vous avez idéalement une première expérience dans le domaine du recrutement

Responsabilité

  • apporter un appui au suivi des KPI recrutement et à leur analyse
  • mise en œuvre de la stratégie de recherche des postes pour les postes en CDI et CDD en diffusant l’annonce sur les différents supports et auprès de nos partenaires, identifier des candidats potentiels via les CVthèques et LinkedIN, et les contacter
  • contribuer au développement de la politique Jeunes et au déploiement de la politique écoles

dessinateur

Responsabilité

  • accompagné/e par votre tuteur, vous serez formé/e au métier de dessinateur-projeteur
  • participation à des réunions et réception d'appels en visio à l'aide d'un casque

Exigences

  • capacité d’analyse, de synthèse, d’organisation, esprit méthodique
  • réaliser, organiser, mettre à jour et archiver des pièces graphiques
  • curiosité, capacité d’écoute et prise de notes, sens du travail en équipe
  • rigueur, persévérance
  • suivre l'évolution de la réalisation et modifier le dossier technique si nécessaire sous la supervision d’un chef de groupe
  • bonne communication orale
  • maîtrise de l’outil bureautique
  • proposer des solutions techniques permettant l'optimisation de l’ouvrage ou de l'installation technique dans le respect des contraintes de coût, qualité et délai

Type de contrat

  • 12 alternant s au siège France de Gennevilliers
  • 2 alternant s dans son agence à Lyon