TRANSDEV

Responsabilités

• contrôler le véhicule avant le départ
• accueillez les clients avec le sens du service public
• accueillez les clients
  Voir plus +11
• transporter des voyageurs en service commercial, leur offrir des conditions optimales de confort et de sécurité, les accueillir et les renseigner tout au long de leur trajet
• conduire le véhicule en respectant le circuit, dans les conditions de confort des passagers et en toute sécurité
• veillez au respect des règles de sécurité
• votre feuille de route
• assure l’accueil et l’information des voyageurs, vend les titres de transport
• assurer le transport de voyageurs dans le respect des horaires et des procédures, dans des conditions optimales de confort de sécurité et de qualité de service
• vous préparez soigneusement vos itinéraires ainsi que le véhicule qui vous est affecté
• vendre et contrôler les titres de transport, effectuer des comptages de clientèle
• gérez les titres de transport
• verbalise en rame toute personne sans titre de transport et/ou commettant des incivilités
• accueillir les clients

Exigences

• contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
• documents de bord d'un véhicule
• préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  Voir plus +36
• renseigner, mettre à jour une documentation technique
• transporter des passagers
• conduire un véhicule routier
• transporter des scolaires
• FIMO-FCO Voyageurs
• vous avez une capacité d'adaptation aux clients, aux circonstances, aux différents contextes de conduite
• vous faites preuve à l’égard de la clientèle, de courtoisie et de correction
• vos qualités relationnelles et d’écoute sont reconnues
• vous avez une présentation particulièrement soignée
• rigueur lors des opérations monétaires
• titulaire du permis D et FIMO à jour
• sens relationnel fort, diplomatie, courtoisie, rigoureux, patient, ponctuel, respectueux
• titulaire du permis D
• vous êtes un professionnel de la route
• un CDI près de chez vous
• permis D obligatoire
• vous avez une bonne culture générale
• connaissance du secteur géographique
• ponctuel
• votre ponctualité, votre dynamisme ainsi que votre conduite exemplaire seront des qualités indispensables pour votre réussite à ce poste
• une entreprise apprenante qui propose des formations tout au long de votre carrière
• travaille en autonomie et en équipe
• vous travaillez en toute autonomie
• sens du service et du contact
• vous avez le sens du service
• FIMO / FCO transport de voyageur en cours de validité obligatoire
• acquisition des compétences de conducteur
• vous disposez d’une expérience significative en qualité de conducteur-receveur
• des opportunités de mobilité au sein d’un groupe international
• rigoureux et organisé, vous gérez efficacement les documents de bord et de voyage
• une expérience dans les métiers de service ou ayant amenée à de la relation clientèle
• disponibilité, Rigueur, polyvalent
• vous, vous êtes du genre à ne jamais rester en place et quelque chose nous dit que vous aimez rendre service
• animé par l’esprit de service, vous êtes ponctuel et appréciez le contact avec le public
• titulaire du permis D en cours de validité
• responsable & autonome

Avantages

• mutuelle

Commerce

• sport
• transport de biens ou de personnes
• TBD
  Voir plus +4
• commerce et vente
• conduite routière
• services à la personne et soins esthétiques
• management

Gains pour le poste conducteur

Responsabilités

• vérifier le véhicule avant le départ
• transporter des voyageurs à bord de votre véhicule dans des conditions optimales de confort et de sécurité
• votre feuille de route
  Voir plus +12
• nettoyer l’intérieur et l’extérieur du véhicule
• gèrer les bagages et s'assure de la fermeture des soutes
• accueil du client
• conduire votre véhicule en tout responsabilité en tenant compte des services qui vous seront affectés
• conduire le véhicule lors des services qui vous sont affectés
• conduire le véhicule dont vous êtes responsable lors des services qui vont sont affectés
• conduire un véhicule de Transport en commun en respectant les consignes de la prévention des risques et des accidents
• véritable ambassadeur de votre société, vous accueillez vos clients et assurez leur voyage dans des conditions optimales de sécurité, de confort et de qualité de service
• transporter les passagers dans le respect des horaires, des procédures et des règles de sécurité
• réalisation des contrôles et vérifications du véhicule à la prise de service et du dépannage courant
• vendre les titres de transport et tenir la caisse qui vous aura été confiée
• accueillir, renseigner et transporter les voyageurs selon les itinéraires et horaires définis

Exigences

• contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
• contrôler l'état de propreté des équipements
• documents de bord d'un véhicule
  Voir plus +30
• formation Initiale Minimum Obligatoire
• préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
• renseigner, mettre à jour une documentation technique
• transporter des passagers
• transporter des scolaires
• accueillir, orienter, informer une personne
• contrôler la conformité des données ou des documents
• déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident
• titres de transports
• titulaire du permis D et FIMO à jour
• sens relationnel fort, diplomatie, courtoisie, rigoureux, patient, ponctuel, respectueux
• vous êtes sérieux, ponctuel, vous avez le sens du service et êtes doté de qualités relationnelles
• votre ponctualité, votre dynamisme ainsi que votre conduite exemplaire seront des qualités indispensables pour votre réussite à ce poste
• la formation commencera le 11 mars prochain avec l'ECF de Montgermont
• vous possédez le permis D et la FIMO voyageur
• vous avez plus de 21 ans et disposez du permis B
• vous aimez travailler en autonomie
• permis D
• votre ponctualité et votre rigueur vous amènent à transporter les clients voyageurs en parfaite sécurité
• vous êtes passionné par les métiers de la conduite et vous avez le sens du service
• titre professionnel de transport de voyageurs
• débutant, expérimenté ou retraité
• animé par l'esprit de service, vous êtes ponctuel et appréciez le contact avec le public
• vous souhaitez un temps plein ou un complément d'activité
• travail à temps partiel 20h par semaine, uniquement sur les jours scolaires
• FIMO ou FCO à jour
• postulez, nous vous formons et vous intégrez l’entreprise en CDI en temps partiel une fois le permis transport en commun obtenu
• pour une prise de poste dès que tu peux
• rigoureux, sens des responsabilités et doté d’un bon relationnel seront vos atouts pour réussir cette formation et rejoindre le groupe Transdev
• vous êtes disponible, flexible et saurez facilement vous adapter aux conditions de travail du poste

Avantages

• mutuelle

Commerce

• conduite routière
• transport de biens ou de personnes
• Conduite routière

Gains pour le poste conducteur de car

Responsabilités

• saisir des documents numériques
• votre feuille de route
• création de bons de commande
  Voir plus +48
• gestion et suivi des factures : Refacturation aux entités réseaux / régions : Suivi de budget DO
• il/Elle participe aux élections professionnelles
• assister la préparation des dossiers d’investissements
• assister la préparation des dossiers d'investissements
• organiser des déplacements
• il/Elle gère les absences, arrêts de travail, déclarations des accidents du travail et maladie professionnelle, interface entre les différents organismes
• suivi des dossiers en relations avec les collectivités
• gestion des nouveaux arrivants
• il/Elle assure le suivi, la commande et organise la remise des médailles du travail
• gestion des notes de frais
• gérer les notes de frais
• participer aux actions de communication du département
• il/Elle assure le suivi des visites médicales, la programmation et l'envoi les convocations
• il/Elle assure l'interface avec les service paie, vérifie et transmet les variables de paie, reçoit les salariés pour leur expliquer si besoin
• gestion des appels d'offres
• au sein de la Société MOBILINK, vous êtes rattaché à la Directrice de l’entité et travaillez en support des Responsables de services
• il/Elle assure le suivi des factures et des commandes dans CODA PO
• suivi de la facturation auprès d'Ile de France Mobilité
• accueillir une clientèle
• préparer et organiser des réunions
• elaboration des dossiers de candidature
• gérer l’agenda et l’emploi du temps du directeur
• assurer en amont la préparation et le suivi des dossiers
• préparer les reporting des activités auprès de la Métropole
• gérer l'agenda et l'emploi du temps du directeur
• il/ Elle assure la gestion administrative du personnel
• gestion de la caisse
• réservations déplacements / hôtels
• appui de la RRH sur la partie administration du personnel/paie/IRP/Formation principalement et notamment via l'outil de paie MAESTRO
• coordonner l'activité d'une équipe
• réaliser la gestion administrative des contrats
• organiser des actions de communication
• l’information clientèle
• il/Elle assure la gestion administrative des intérimaires, vérifie les contrats et les factures
• il/ Elle assure le suivi des compteurs temps
• au sein de la Direction des Offres et rattaché à l’assistante de Direction, vous accompagnerez l’équipe sur des missions d’assistanat classiques et spécifiques AO et participerez à la vie et à l’actualité du service
• demande de création de fournisseurs si non référencé
• il/Elle gère, commande et assure la distribution des tickets restaurant
• gestion et suivi des sinistres
• la gestion des points de vente
• administratif lié aux établissements
• organiser le planning d'un responsable, collaborateur
• organiser, planifier les réunions
• filtrer des appels téléphoniques
• organisation de réunions, gestion d'agenda
• assistance au recrutement : diffusion des offres d’emploi, transmission des CV aux managers, suivi du TDB des besoins
• gestion des fournitures
• au sein de Transdev Rouen, rattaché à la Direction Technique, vous assistez le Directeur Technique afin d’optimiser la gestion de son activité et facilitez l’organisation administrative de la Direction

Exigences

• classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
• 3 ans
• cette expérience est indispensable
  Voir plus +25
• concevoir un tableau de bord
• réaliser la gestion administrative du courrier
• utilisation d'outils collaboratifs
• sérieux, autonome, proactif, vous avez un bon relationnel et êtes rigoureux
• vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques
• vous faites preuve d’écoute, de confidentialité et d’autonomie
• sens de la confidentialité
• vous avez idéalement une première expérience en stage dans le domaine administratif
• dynamique et disponible, vous savez gérer les priorités et prendre des initiatives
• rigueur
• rédiger des supports de communication interne
• compte-tenu de votre accès à certaines informations sensibles, confidentialité et discrétion sont primordiales
• autonomie
• A savoir
• de formation Bac +2/3 de type Assistanat de Direction, Gestionnaire RH, BTS PME/PMI, vous justifiez à minima d’une première expérience professionnelle significative en qualité d’Assistant RH polyvalent ou juridique
• construire un dossier professionnel
• sens de la communication et esprit d'équipe
• capacité d'adaptation
• de formation Bac +2 minimum vous justifiez d’une expérience similaire dans l'assistanat de Direction
• de formation Bac +2 minimum vous justifiez d'une expérience similaire dans l'assistanat de Direction
• suivre l'évolution d'un dossier professionnel
• organisé et rigoureux, vous savez gérer les priorités et planifier vos activités. Dynamique, vous avez le sens du service et de réelles qualités relationnelles qui font de vous un collaborateur communicant et créateur de lien
• rejoindre Transdev c’est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité
• outre une capacité d'autonomie, d'organisation et d'anticipation, vous possédez un réel sens du service client interne, un excellent relationnel, et une expression écrite et orale de qualité
• rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité

Gains pour le poste assistant de direction

Responsabilités

• suivi de l'actualité fiscale française
• suivi de l’actualité fiscale française
• votre feuille de route
  Voir plus +43
• participation à l’élaboration de notes en fiscalité française tant en matière de fiscalité directe qu’indirecte
• vous apporterez des conseils et participerez à l’analyse fiscale dans le cadre des réponses aux appels d’offre
• vous apporterez des conseils et participerez à l'analyse fiscale dans le cadre des réponses aux appels d'offre
• 5052 Annonces en ligne
• vous serez rattaché à la Responsable Fiscale France
• participation aux études d’impact pour le groupe et au déploiement des reformes de fiscalité française
• participation à l'analyse des liasses fiscales
• vous apporterez un support dans le suivi des contentieux et des contrôles fiscaux
• suivi de l'actualité fiscale internationale afin d'anticiper les impacts pour le groupe
• recherches documentaires & analyses de problématiques fiscales
• suivi des contrôles et contentieux fiscaux des sociétés dont vous aurez la responsabilité
• au sein de la Direction Administrative et Financière du Groupe, vous intégrerez l’équipe fiscale composée de 7 personnes
• au sein de la Direction Administrative et Financière du Groupe, vous intégrerez l'équipe fiscale composée de 7 personnes
• conseil et analyse fiscale des appels d'offres pays nouveaux et des projets Partenariat Public, Privé PPP
• conseil et analyse fiscale des appels d'offres sur le périmètre qui vous sera attribué
• conseil et analyse fiscale des appels d'offres d'assistance technique de la filiale Transamo
• conseil et analyse fiscale des appels d’offres sur le périmètre qui vous sera attribué
• conseil et analyse fiscale des appels d’offres d’assistance technique de la filiale Transamo
• participation a l'analyse des liasses fiscales
• participation a l’analyse des liasses fiscales
• participation à l’analyse des liasses fiscales
• participation à la rédaction et à la revue de la documentation des prix de transfert au niveau des entités du groupe
• bien que le poste soit principalement orienté sur la fiscalité française, vous serez également amené à travailler sur des dossiers de fiscalité internationale
• bien que le poste soit principalement orienté sur la fiscalité française, vous saurez également amené à travailler sur des dossiers de fiscalité internationale
• revue de la preuve d'impôt et du taux effectif d'impôt de sociétés étrangères
• vous participez activement aux grands projets de développement du groupe, afin de traiter les aspects fiscaux
• revue des déclarations d'impôt sur les sociétés de l'ensemble des entités dont vous aurez la responsabilité
• revue des déclarations d’impôt sur les sociétés de l’ensemble des entités dont vous aurez la responsabilité
• contribution dans le déploiement d’une plateforme groupe de fiscalité internationale
• D'anticiper les impacts pour le groupe des différentes réformes fiscales
• participation à la résolution de problématiques fiscales locales et rédaction de consultations fiscale pour les directions opérationnelles
• bien que votre poste soit principalement orienté sur la fiscalité française, vous aurez également en charge la gestion d'un dossier de fiscalité internationale
• bien que votre poste soit principalement orienté sur la fiscalité française, vous aurez également en charge la gestion d’un dossier de fiscalité internationale
• anticiper les impacts pour le groupe des différentes réformes fiscales
• assistance dans les dossiers opérationnels
• sur un périmètre France, vous serez l’interlocuteur privilégié des filiales de la zone géographique confiée dans leurs sollicitations et questions quotidiennes relatives aux modalités d’application et de calcul de tous impôts
• sur un périmètre France, vous serez l'interlocuteur privilégié des filiales de la zone géographique confiée dans leurs sollicitations et questions quotidiennes relatives aux modalités d'application et de calcul de tous impôts
• réponse aux questions fiscales des financiers et opérationnels de votre périmètre
• revue des preuves d'impôt des sociétés de votre périmètre
• revue des preuves d’impôt des sociétés de votre périmètre
• sécuriser la position fiscale du groupe
• vous accompagnez l'équipe sur des dossiers opérationnels et sur des projets de fonds
• vous accompagnez l’équipe sur des dossiers opérationnels et sur des projets de fonds

Exigences

• de nature rigoureuse et polyvalente, vous faites preuve d'autonomie dans vos missions
• vous maîtrisez les sources juridiques telles que IBFD, NAVIS, BOFIP et Légifrance
• vous avez de solides connaissances en matière fiscale tous impôts confondus et plus particulièrement sur la TVA
  Voir plus +39
• vous aimez travailler en équipe sur des sujets transverses
• vous maîtrisez également la suite Office
• vous êtes dynamique, enthousiaste et reconnu pour votre capacité d’analyse et de conseil sur des sujets techniques auprès d’interlocuteurs non spécialistes
• vous êtes dynamique, enthousiaste et reconnu pour votre capacité d'analyse et de conseil sur des sujets techniques auprès d'interlocuteurs non spécialistes
• vous maitrisez les outils bureautiques ainsi que Power BI et bases de données fiscales
• vous êtes reconnu pour votre curiosité intellectuelle, votre capacité d'adaptation, votre esprit de synthèse et votre ouverture d'esprit
• vous êtes reconnu pour votre curiosité intellectuelle, votre capacité d’adaptation, votre esprit de synthèse et votre ouverture d’esprit
• votre facilité d’adaptation et votre force de proposition seront les clés de votre réussite à ce poste
• votre facilité d'adaptation et votre force de proposition seront les clés de votre réussite à ce poste
• enfin vous aimez travailler en équipe sur des sujets transverses
• habitué à mener des projets et à formuler des propositions concrètes, vous savez tenir compte de l'environnement global
• habitué à mener des projets et à formuler des propositions concrètes, vous savez tenir compte de l’environnement global
• vous devez aimer lire de l'actualité fiscale, vous avez l'esprit de synthèse et vous appréciez travailler en groupe
• vous devez aimer lire de l’actualité fiscale, vous avez l’esprit de synthèse et vous appréciez travailler en groupe
• votre capacité à communiquer votre autonomie ainsi que votre aisance relationnelle sont des qualités attendues
• vous avez réalisé ou êtes en cours de réalisation d'un Master 2 en Droit Fiscal
• recherche sur tout le site du village de la justice
• A savoir
• vous disposez idéalement d'une première expérience en entreprise
• vous disposez idéalement d’une première expérience en entreprise
• le poste est basé à Issy-les-Moulineaux et à pourvoir à partir de mai 2022
• issu de formation universitaire et/ou d'une école de commerce, vous avez poursuivi une formation supérieure en fiscalité des entreprises
• issu de formation universitaire et/ou d’une école de commerce, vous avez poursuivi une formation supérieure en fiscalité des entreprises
• de formation supérieure en Fiscalité France, vous disposez d’une expérience de minimum 3 ans au sein d’un Groupe et / ou en cabinet d’avocats
• de formation supérieure en Fiscalité France, vous disposez d'une expérience de minimum 3 ans au sein d'un Groupe et / ou en cabinet d'avocats
• vous avez réalisé une formation spécialisée en fiscalité des entreprises ou écoles de commerce ayant un double cursus juridique
• idéalement, vous justifiez d'une première expérience en droit fiscal
• stage de 6 mois
• fiscalité française
• vous avez réalisé ou êtes en cours de réalisation d'un Master 2 en Droit Fiscal. Votre formation est spécialisée en fiscalité des entreprises type l'école d'avocat du barreau/DJCE, écoles de commerce ayant un double cursus juridique
• de formation Bac+5 en école de commerce ou à l'université, spécialité Fiscalité des Entreprises, vous disposez d'une expérience de 3 ans en fiscalité au sein d'un cabinet d'avocats ou en entreprise
• votre rigueur, votre polyvalence ainsi que votre curiosité intellectuelle, votre capacité d'adaptation et votre esprit de synthèse sont des atouts indispensables pour ce poste
• rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité
• vous êtes avez validé un Master 2 en droit fiscal ou il est en cours d'obtention
• rejoindre Transdev c’est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité
• vous avez 2/3 ans d'expérience en fiscalité au sein d'un cabinet d'avocats et/ou d'entreprises multinationales
• vous avez 2/3 ans d’expérience en fiscalité au sein d'un cabinet d'avocats et/ou d'entreprises multinationales
• vous êtes rigoureux , autonome, curieux , dynamique, vous avez l'esprit d'équipe, le sens de l'initiative, un sens créatif et le sens de l'organisation
• vous êtes rigoureux , autonome, curieux , dynamique, vous avez l'esprit d’équipe, le sens de l’initiative, un sens créatif et le sens de l’organisation

Responsabilités

• en lien avec la Direction Générale, mettre en œuvre le contrat et la politique Transport de l'Autorité Organisatrice
• assurer une maintenance de qualité qui garantit la disponibilité à 100% des installations et du matériel roulant
• proposer des solutions pour adapter le réseau de transport aux besoins du territoire et piloter les études, les analyses de fréquentation et les besoins exprimés
  Voir plus +54
• conseiller la collectivité sur les évolutions techniques et technologiques et réaliser les études nécessaires
• S'assure du maintien en conditions opérationnelles des infrastructures, de la bureautique, des outils logiciels et des systèmes industriels
• vous managerez une équipe de chargés de mission, d'agents commerciaux et médiation
• −L'organisation et la production des comptes mensuels de TBIS, l'analyse des comptes mensuels et la comparaison avec les comptes prévisionnels, la production des états financiers annuels
• assurer le bon fonctionnement du réseau de transport au quotidien pour assurer la mission de service public
• etablir un cahier des charges des développements d'offre de transport en adéquation avec les besoins des clients et les attentes de l'Autorité Organisatrice
• veiller au respect des engagements contractuels sur l'expérience voyageurs et la fréquentation clients
• nous recrutons notre Directeur Projets & Digital
• veiller à l'évolution de l'organisation et des moyens techniques nécessaires
• −L'élaboration des notes de synthèse mensuelle/budget/estimé de la société à destination du Groupe
• animer les relations sociales, négociez et pilotez la mise en œuvre des accords
• −Amélioration du reporting financier de TBIS et de la communication aux clients internes de l'évolution des coûts refacturés
• assure le suivi du portefeuille des projets
• structurer les processus en matière de Gestion Administrative et paie, et harmoniser les processus de suivi et de contrôle
• rechercher les pistes d'optimisation
• construit et pilote les performances digitales par la mise en place de reporting
• il a une responsabilité globale sur la paie et l'administration du personnel de Transdev France
• représenter les intérêts de l'entreprise auprès des institutions locales
• en qualité de Directeur Paie et administration du personnel , vous assurez le pilotage de la paie comme une composante de la performance économique et sociale de Transdev pour la maîtrise des coûts et des risques associés à la gestion de la masse salariale
• garantir un paramétrage unique des règles légales ou conventionnelles en matière Social Paie
• harmoniser les processus de suivi et de contrôle
• −Contribution à l'évolution de l'outil Everwin afin de suivre l'évolution de l'organisation et les besoins de suivi de l'activité
• le Directeur Paie et administration du personnel est intégré dans la Direction Performance RH France, qui pilote également la rémunération, les avantages sociaux et la gestion des données RH
• piloter la performance opérationnelle en vous appuyant sur votre équipe
• véritable numéro deux de l'entreprise, le Directeur de Production est rattaché directement au Directeur Général et est membre du Comité de Direction au sein duquel il participe activement au pilotage de l'entité, à la définition du projet d'entreprise et à son déploiement
• participer à la préparation et à la tenue des réunions, être acteur et être attentif au maintien d'un bon climat social
• sous la hiérarchie du Directeur de la filiale, vous serez amené à interagir avec l'ensemble des services de l'entreprise, les services supports du pôle et les acteurs du territoire
• développer une dynamique d'équipe
• veiller au respect des exigences sécuritaires et réglementaires de la partie maintenance
• définir et mettre en œuvre le plan de communication annuel en lien avec la stratégie marketing et commerciale définie par la région, dans le respect des chartes définies par Ile-de-France Mobilités
• animer les réseaux sociaux
• appliquer et faire appliquer la politique santé-sécurité et environnementale
• assurer la production des solutions : Organiser les mises en production, la conduite du changement associée et l'accompagnement des utilisateurs. Suivre et garantir la qualité de service attendue. Gérer l'obsolescence
• −La construction, en relation avec les opérationnels de TBIS, du budget de la filiale TBIS
• est l'interlocuteur/trice de l'AOM pour les projets portés par celle-ci
• accompagner les équipes RH locales d'entités dans l'amélioration de la productivité du traitement de l'AdP et de la paye
• vous serez garant du bon déploiement des contrats commerciaux et des valeurs Transdev afin de fournir les meilleures offres à notre autorité organisatrice et à nos clients Voyageurs pour améliorer l'expérience clients et tenir ses engagements de fréquentation et de Qualité de service pour obtenir la rémunération associée
• proposer et mettre en œuvre avec les équipes des actions sur les sujets recrutement, fidélisation, Qualité de Vie au Travail
• etre garant du respect et de la mise en œuvre des procédures du groupe
• dans le cadre d'appels d'offres et en assistance des réseaux en cours de contrat, réalisation d'études de territoires et réseaux, suivies de propositions d'évolution et de restructuration de l'Offre de Mobilité
• −la refacturation des frais et outils aux filiales du Groupe et à ce titre interagissez avec les filiales clientes
• veiller à la bonne planification des besoins humains et matériels à moyen terme pour répondre à la demande de la Collectivité
• veiller au respect du code du travail, de la convention collective et des accords d'entreprise
• il pilote les équipes centrales en charge de l'exploitation du SIRH , ainsi que les équipes du Centre de Service Partagé de Transdev en charge de la production de la paye
• elaborer le plan d'actions marketing en lien avec la stratégie définie dans le contrat
• rattaché au DSI France, le Responsable SI Métier structure, propose, anime et coordonne les actions visant à concevoir, développer, mettre en œuvre, déployer et garantir la production des Systèmes d'Information de son périmètre en lien étroit avec les directions métiers concernées
• en contribution directe aux réponses à appels d'offres sur les dossiers à forts enjeux, vous apportez également une assistance technique aux réseaux en cours de contrat, et animez la communauté Marketing sur les sujets d'Offre de Mobilité
• participer à l'animation de la communauté Marketing via les Ateliers Mark&Ter et la rédaction de plaquettes sur les différentes thématiques de l'offre
• faire respecter le cadre de vie et d'opération
• assurer un suivi régulier des informations et réclamations clients
• etre force de proposition auprès de clients
• −Contribution à faire évoluer les outils et les processus internes afin de suivre ceux du groupe
• industrialiser les tableaux de bord décisionnels et les indicateurs de pilotage opérationnels RH
• −Le contrôle de gestion associé : Construction, Suivi et alertes sur les plans d'efficacité et des déviations coût des Projets et du Run

Exigences

• savoirs
• expérience dans la gestion de relations avec des clients internes
• passionné par le secteur de la Mobilité, vous comprenez le métier et les besoins actuels ou futurs
  Voir plus +28
• homme ou femme de terrain, vous avez de véritables qualités de leader et êtes passionné par notre métier
• bonne appropriation des territoires
• connaissance de la partie Exploitation du domaine du transport de voyageurs
• bonne connaissance de l'articulation des interfaces entre Exploitation, RH, Paie et Compta
• rigoureux et organisé, vous justifiez d'une solide expérience dans la conduite de projets, le management d'équipe et la gestion d'un budget
• engagé et disponible, vous faites preuve d'adaptabilité et disposez d'une forte capacité à convaincre
• aisance rédactionnelle et facilité de présentation orale
• connaissances techniques de la maintenance de véhicules urbains
• bonne connaissance de la réglementation Paie / Organisation du Travail
• force proposition et autonome, vous faites preuve de qualités relationnelles et rédactionnelles et de capacité d'influence
• orienté résultats, vos capacités organisationnelles et votre rigueur sont des atouts indispensables
• doté d'un bon esprit de synthèse, rigoureux, créatif et appréciant le travail en équipe
• compétences managériales avancées
• capacité d'animation et de pilotage de plans d'actions
• gout du management, aisance dans la prise de décision, rigueur, esprit d'analyse et de synthèse
• maitrise des problématiques et enjeux du transport de voyageurs
• gestion de projets complexes
• pédagogie et plaisir de transmettre pour un management de projet réussi
• expertise droit social, réglementation du travail
• maîtrise du Pack Office
• sens de l'écoute et excellent relationnel
• de formation supérieure, vous possédez une solide expérience dans le pilotage d'un SIRH Paie , et une aptitude avérée au management avec une solide expérience dans le pilotage d'un Centre de Services Partagés paye
• une véritable aisance relationnelle est attendue pour ce poste, ainsi qu'un intérêt marqué du monde des SI
• capacité à travailler au sein d'équipes pluridisciplinaires, rigueur et organisation, curiosité intellectuelle et force de proposition, sens de l'écoute et de la communication, esprit d'analyse et sens du détail
• qualité de négociateur
• expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire ou minimum 5 ans dans un poste commercial dans le secteur du transport de voyageurs
• votre capacité d'écoute et de dialogue, votre autonomie, rigueur et votre sens du travail en équipe et en transverse sont autant d'atouts pour ce poste
• de formation supérieure Bac +4/5 en Ingéniérie, Urbanisme ou Transport, vous possédez une solide expérience de 15 ans chez un opérateur, en collectivité ou en bureau d'études sur l'Offre de mobilité