TRANSPORTS MOOLAND OSMANN SA Salaire

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Saint-Louis
ZONE INDUSTRIELLE BEL AIR, 97450 SAINT LOUIS
Téléphone:
+33 2 62 91 39 39
SIREN:
413817941

Les salaires sur les positions chez TRANSPORTS MOOLAND OSMANN SA

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

3

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

TRANSPORTS MOOLAND OSMANN SA recrute pour des postes:

commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • enregistrer les données d'une commande
  • renseigner un client
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • établir un devis

Rémunération

  • mensuel de 1709,32 Euros à 1709,32 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

mécanicienne

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • procédures d'entretien de véhicules
  • intervention de service rapide

Rémunération

  • mensuel de 1850,00 Euros à 1950,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

assistante administrative

Responsabilité

  • rattaché exclusivement au département Atelier poids lourd, il ou elle aura en charge la gestion des stocks, le suivi des interventions sur les véhicules, la mise à jour des documents de contrôle technique, le suivi journalier des immobilisations véhicules, la réalisation et le suivi des bons de commandes, suivi des affectations des pièces
  • réaliser l'inventaire mensuel et annuel des stocks
  • assurer la remontée d'information sur demande des Autorités Organisatrices des Transports

chargé de communication

Responsabilité

  • administrer le site internet
  • vous gérerez et développerez de manière interne, externe et institutionnelle, la politique de communication du groupe

conductrice d'autobus

Commerce

  • transport

conducteur

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail
  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1600.00 Euros sur 12 moisTitres restaurant / Prime de panier
  • Salaire brut : Mensuel de 1550.00 Euros sur 12 moisTitres restaurant / Prime de panier

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu
  • Conduire un véhicule routier
  • Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • Documents de bord d'un véhicule
  • Effectuer le repérage d'un parcours touristique
  • Formation Continue Obligatoire (FCO)
  • Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO)

Autorisation

  • D - Transport de personnes

Éducation

  • Aucune formation scolaire FIMO - transport voyageur ou FCO
  • Aucune formation scolaire FCO - transport voyageur

comptable

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12.0 moisTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 2 An(s) - en comptabilité fournisseurs

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents - DUT GEA, BTS CG, DCG

Exigences

  • Logiciels comptables
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie

Autorisation

  • B - Véhicule léger

assistante de ressources humaines

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1867.06 Euros - Prime d'objectifTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santéPrimesPrime d'objectif
  • Salaire brut : Mensuel de 1850.0 Euros sur 12.0 moisTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santéPrimesPrime d'objectif

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 1 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents

Exigences

  • Assurer le suivi des dossiers de maladie, maternité, accidents du travail, etc
  • Effectuer les formalités d'embauche
  • Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie
  • Etablir des soldes de tout compte
  • Etablir un bulletin de paie
  • Gérer les dossiers individuels de formation
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Organiser et piloter un programme de formation

Autorisation

  • B - Véhicule léger

chef

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 1 an
  • 2 ans

Exigences

  • concevoir le planning d'affectation des conducteurs sur le réseau ou la zone d'intervention
  • contrôler une opération de transport
  • organiser et planifier les mouvements du matériel roulant selon la densité du trafic, les véhicules disponibles
  • rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • intervention de service rapide

Rémunération

  • mensuel de 2200,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 moisChèque repas
  • mensuel de 3000,00 Euros à 3200,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale

Responsabilité

  • veiller au bon fonctionnement de l'atelier en optimisant l'organisation du travail et des équipes tout en respectant les procédures et les réglementations en matière de sécurité et d'environnement

juriste d'entreprise

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges
  • arrêter les termes d'un contrat
  • droit des sociétés
  • faire du conseil juridique
  • rédiger un acte juridique ou règlementaire
  • traiter des actes de procédure
  • traiter des dossiers de contentieux

Rémunération

  • mensuel de 3000,00 Euros à 3100,00 Euros sur 12 moisPc portableChèque repas

Responsabilité

  • rattaché à la direction générale du groupe et en lien avec l'avocat du groupe
  • vous assurez le suivi juridique des sociétés du groupe et apporté un soutien juridique sur des situations diverses ; Analyser et suivre les contentieux en cours en lien avec l'avocat du groupe