UNION GESTION ETS CAISSES ASSUR MALADIE lyon Salaire

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  Saint-Didier-au-Mont-d’Or
36 RUE XAINTRAILLES
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Les salaires sur les positions chez UNION GESTION ETS CAISSES ASSUR MALADIE lyon

Salaire estimé

€ 3750

Salaire médian chez UNION GESTION ETS CAISSES ASSUR MALADIE lyon

€ 2500 Salaire le plus bas
€ 4356 Le salaire moyen
€ 7500 Salaire le plus élevé

UNION GESTION ETS CAISSES ASSUR MALADIE lyon recrute pour des postes:

psychiatre

Rémunération

  • à partir de 14 220,00€ par an

Type de contrat

  • temps partiel, CDI

Responsabilité

  • assurer une prise en charge dédiée aux patients identifiés par le médecin référent du service
  • assurer la traçabilité par le recueil et la transmission de l’information nécessaire à la valorisation de votre activité

Exigences

  • doctorat en médecine et inscription au tableau du conseil de l’ordre
  • diplôme de spécialisation
  • DES psychiatrie
  • le médecin référent du patient est à l’origine de l’orientation vers le médecin psychiatre

responsable maintenance

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Rémunération

  • 29 380,00€ à 29 381,00€ par an

Exigences

  • vous êtes à l’aise avec le travail administratif associé à la fonction de responsable
  • vous avez connaissance de la réglementation des ERP
  • proche du terrain, vous intervenez en soutien des équipes, et savez reporter de l’activité de vos services
  • expérience terrain dans le domaine de la maintenance, complétée idéalement par une expérience dans le domaine de la sécurité
  • expérience en établissement de santé et compétence SSIAP appréciées
  • vous êtes réactif , polyvalent , et doté d’un bon relationnel ; vous êtes en mesure d’analyser les différentes situations relevant de votre domaine et de proposer et mettre en œuvre des actions d’amélioration et correctives
  • date de début prévue : 1/07/2021
  • statut : Cadre

Responsabilité

  • vous disposez d’un lien hiérarchique directe avec le Directeur adjoint
  • être le référent sécurité du site
  • gérer le service maintenance
  • élaborer et mettre à jour les procédures maintenance
  • être le référent technique maintenance du site et de ses équipements, installations et matériels
  • rédaction et transmission des commandes aux prestataires
  • préparer et mettre en œuvre les exercices incendie
  • suivre les obligations de contrôle et d'entretien

hôte d'accueil

La langue

  • anglais

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • 22 000,00€ par mois

Type de contrat

  • CDD

Exigences

  • expérience sur un poste d'accueil en établissement de santé est souhaitée
  • formation à l’identitovigilance impérative
  • hôtesse d'accueil ou similaire: 1 an

Responsabilité

  • accueil du patient pour sa consultation
  • accueil et orientation des patients/visiteurs
  • tri, affranchissement et distribution du courrier patient et professionnel
  • mise à jour des logiciels métier
  • remise des documents de sortie du patient
  • vente et encaissement des prestations
  • cette liste des missions n’est pas exhaustive
  • encaissement des acomptes, factures de séjour

assistant rh

Responsabilité

  • dans le cadre de la politique des Ressources Humaines de l’établissement, assurer la mise en œuvre de la gestion des ressources humaines, et la gestion administrative du personnel, en respectant les règles internes, conventionnelles et réglementaires

aide soignante

Type de contrat

  • temps plein, Temps partiel, CDD
  • CDD long

Rémunération

  • 23 000,00€ à 25 000,00€ par an
  • 1641 à 1762 euros brut par mois, sur 14 mois

Responsabilité

  • participer aux activités de soins et d’hygiène assurées au patient
  • appliquer les protocoles et procédures en place au sein du SSR Val Rosay

Exigences

  • diplôme d’Etat d’Aide-Soignant
  • diplôme d’Etat d’Aide-Soignant obligatoire
  • aide soignante- soignant: 1 an

infirmier

Rémunération

  • 2208.88 euros brut par mois, sur 14 mois soit 31000€/an

Type de contrat

  • CDD d'une durée d'un mois renouvelable
  • CDD long

psychologue

Responsabilité

  • missions générales

kinésithérapeute

Type de contrat

  • temps plein, CDD, CDI

secrétaire médicale

Type de contrat

  • temps plein, CDD

cardiologue

Type de contrat

  • temps plein, Temps partiel

Exigences

  • bonne qualité relationnelle et esprit d’équipe requis
  • analyser et synthétiser les informations permettant la prise en charge globale de la personne accueillie
  • conseiller et/ou éduquer la personne accueillie en fonction de sa situation personnelle
  • identifier les situations d’urgence et y faire face par des actions adaptées
  • connaissance et expérience en soins de suite appréciée
  • poste en CDI temps plein ou temps partiel
  • médecin cardiologue: 1 an

Responsabilité

  • assurer la responsabilité et le suivi des patients hospitalisés au sein du service
  • participer et être force de proposition sur les différents projets de service et d’établissement
  • effectuer les synthèses médicales avec les équipes
  • si vous vous intéressez à une prise en charge globale du patient et avez envie de participer à un projet médical ambitieux au sein d’une équipe pluridisciplinaire, ce poste est pour vous
  • participer à la permanence des soins selon les dispositions en vigueur dans l’établissement
  • assurer la traçabilité par le recueil et la transmission de l’information nécessaire à la valorisation de votre activité

Évolution des revenus pour le poste de directeur

01k €2k €3k €4k €5k €6k €
01k €2k €3k €4k €5k €6k €
2025
2026

Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise

Les salaires sur les positions chez UNION GESTION ETS CAISSES ASSUR MALADIE lyon

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
acheteur
2833 €
19%
3350 €
comptable
2500 €
15%
2864 €
contrôleur de gestion
3083 €
14%
3487 €
directeur
6110 €
-25%
4589 €

Salaire moyen national

2587 €

Salaire moyen dans cette entreprise

4356 €