Les salaires sur les positions chez UNION GESTION ETS CAISSES ASSUR MALADIE lyon
Salaire estimé
€ 3750
Salaire médian chez UNION GESTION ETS CAISSES ASSUR MALADIE lyon
€ 2500Salaire le plus bas
€ 4356Le salaire moyen
€ 7500Salaire le plus élevé
UNION GESTION ETS CAISSES ASSUR MALADIE lyon recrute pour des postes:
psychiatre
Rémunération
à partir de 14 220,00€ par an
Type de contrat
temps partiel, CDI
Responsabilité
assurer une prise en charge dédiée aux patients identifiés par le médecin référent du service
assurer la traçabilité par le recueil et la transmission de l’information nécessaire à la valorisation de votre activité
Exigences
doctorat en médecine et inscription au tableau du conseil de l’ordre
diplôme de spécialisation
DES psychiatrie
le médecin référent du patient est à l’origine de l’orientation vers le médecin psychiatre
responsable maintenance
Type de contrat
temps plein, CDD
Rémunération
29 380,00€ à 29 381,00€ par an
Exigences
vous êtes à l’aise avec le travail administratif associé à la fonction de responsable
vous avez connaissance de la réglementation des ERP
proche du terrain, vous intervenez en soutien des équipes, et savez reporter de l’activité de vos services
expérience terrain dans le domaine de la maintenance, complétée idéalement par une expérience dans le domaine de la sécurité
expérience en établissement de santé et compétence SSIAP appréciées
vous êtes réactif , polyvalent , et doté d’un bon relationnel ; vous êtes en mesure d’analyser les différentes situations relevant de votre domaine et de proposer et mettre en œuvre des actions d’amélioration et correctives
date de début prévue : 1/07/2021
statut : Cadre
Responsabilité
vous disposez d’un lien hiérarchique directe avec le Directeur adjoint
être le référent sécurité du site
gérer le service maintenance
élaborer et mettre à jour les procédures maintenance
être le référent technique maintenance du site et de ses équipements, installations et matériels
rédaction et transmission des commandes aux prestataires
préparer et mettre en œuvre les exercices incendie
suivre les obligations de contrôle et d'entretien
hôte d'accueil
La langue
anglais
Avantages
mutuelle
Rémunération
22 000,00€ par mois
Type de contrat
CDD
Exigences
expérience sur un poste d'accueil en établissement de santé est souhaitée
formation à l’identitovigilance impérative
hôtesse d'accueil ou similaire: 1 an
Responsabilité
accueil du patient pour sa consultation
accueil et orientation des patients/visiteurs
tri, affranchissement et distribution du courrier patient et professionnel
mise à jour des logiciels métier
remise des documents de sortie du patient
vente et encaissement des prestations
cette liste des missions n’est pas exhaustive
encaissement des acomptes, factures de séjour
assistant rh
Responsabilité
dans le cadre de la politique des Ressources Humaines de l’établissement, assurer la mise en œuvre de la gestion des ressources humaines, et la gestion administrative du personnel, en respectant les règles internes, conventionnelles et réglementaires
aide soignante
Type de contrat
temps plein, Temps partiel, CDD
CDD long
Rémunération
23 000,00€ à 25 000,00€ par an
1641 à 1762 euros brut par mois, sur 14 mois
Responsabilité
participer aux activités de soins et d’hygiène assurées au patient
appliquer les protocoles et procédures en place au sein du SSR Val Rosay
Exigences
diplôme d’Etat d’Aide-Soignant
diplôme d’Etat d’Aide-Soignant obligatoire
aide soignante- soignant: 1 an
infirmier
Rémunération
2208.88 euros brut par mois, sur 14 mois soit 31000€/an
Type de contrat
CDD d'une durée d'un mois renouvelable
CDD long
psychologue
Responsabilité
missions générales
kinésithérapeute
Type de contrat
temps plein, CDD, CDI
secrétaire médicale
Type de contrat
temps plein, CDD
cardiologue
Type de contrat
temps plein, Temps partiel
Exigences
bonne qualité relationnelle et esprit d’équipe requis
analyser et synthétiser les informations permettant la prise en charge globale de la personne accueillie
conseiller et/ou éduquer la personne accueillie en fonction de sa situation personnelle
identifier les situations d’urgence et y faire face par des actions adaptées
connaissance et expérience en soins de suite appréciée
poste en CDI temps plein ou temps partiel
médecin cardiologue: 1 an
Responsabilité
assurer la responsabilité et le suivi des patients hospitalisés au sein du service
participer et être force de proposition sur les différents projets de service et d’établissement
effectuer les synthèses médicales avec les équipes
si vous vous intéressez à une prise en charge globale du patient et avez envie de participer à un projet médical ambitieux au sein d’une équipe pluridisciplinaire, ce poste est pour vous
participer à la permanence des soins selon les dispositions en vigueur dans l’établissement
assurer la traçabilité par le recueil et la transmission de l’information nécessaire à la valorisation de votre activité
Évolution des revenus pour le poste de directeur
01k €2k €3k €4k €5k €6k €
01k €2k €3k €4k €5k €6k €
7.5k €
2025
5.4k €
2026
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise
Les salaires sur les positions chez UNION GESTION ETS CAISSES ASSUR MALADIE lyon