UP SKILLS 3302 Salaire
Les salaires sur les positions chez UP SKILLS 3302
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Comparaison des salaires — ingénieur réseau
Médiane du marché : 3333 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Comparaison des salaires — billettiste
Médiane du marché : 1908 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
UP SKILLS 3302 recrute pour des postes:
comptable
Avantages
- tickets restaurants
- mutuelle
- titres restaurants
La langue
- allemand
- anglais
Rémunération
- 40 000 à 45 000 euros brut / an, négociable selon profil et expérience
- 32 000 à 40 000 euros brut / an
- 34 000 à 42 000 euros brut / an
- entre 26 000 et 34 000 EUR brut annuel, à négocier selon votre profil et expérience
- 26 000 à 36 000 euros brut / an, négociable selon profil et expérience
- 50 000 à 60 000 euros brut / an + 13ème mois
Responsabilité
- préparation des factures clients mensuelles par affaires, selon la méthode de l'avancement, en lien avec les chefs de projets
- révision des comptes d'un portefeuille dans les secteurs agricole et viticole
- dépôt des factures sur les plateformes dédiées et/ou transmission directe aux clients
- assurer la gestion d'un portefeuille de dossiers TPE/PME aux secteurs d'activité diversifiés, en lien avec les collaborateurs du cabinet
- autonomiser les équipes d'Accenture dans la prise en main de ce nouveau client
- révision comptable et contrôle de la qualité des données produites
- suivi de la validation, relances clients et gestion des encaissements
- elaboration des bilans et des déclarations fiscales
Exigences
- vous possédez une expérience significative sur ce type de poste, et vous connaissez le domaine de l'administration de biens
- le profil recherché Vous êtes titulaire d'un BTS comptabilité / gestion
- de formation comptable type Licence, DCG, DSCG, vous justifiez de 3 ans d'expérience en cabinet ou en centre de gestion
- de formation comptable type Licence, DCG, DSCG, vous justifiez de 5 ans d'expérience en cabinet ou en centre de gestion
- vous appréciez travailler en équipe et justifiez d'un excellent relationnel auprès des clients
- vous êtes rigoureux , autonome et organisé . Vous appréciez travailler en équipe et disposez d'un excellent relationnel
- vous justifiez d'un excellent relationnel et d'un esprit conseil, qui vous permettront de fidéliser les clients
- vous aimez travailler dans une ambiance conviviale et stimulante
technicien
La langue
- anglais
- italien
- néerlandais
- portugais
- espagnol
Avantages
- mutuelle
- remboursement transport
- ordinateur portable
- tickets restaurants
- titres restaurants
- carte carburant
Responsabilité
- contexte du poste
- réceptionner et analyser les dossiers de fabrication
- prendre connaissance de la documentation de production
- assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels et hydrauliques
- diagnostiquer les pannes après contrôle des équipements et des circuits hydrauliques et pneumatiques
- analyser les dossiers de fabrication et adapter les procédures de préparation et de contrôle
- réaliser la maintenance préventive et curative des installations de ventilation
- montage, mise en route, entretien et réparation des matériels et engins agricoles
Rémunération
- 22K€ annuel brut
- entre 37 000 EUR et 39 000 EUR selon votre expérience
- selon profil
- 21/25KEUR
- 24KEUR
- 26 000 EUR à 27 000EUR brut annuel
- 27/28 kEUR brut annuel
- 30/34 kEUR brut annuel
Type de contrat
- mission d'intérim
- CDI
- intérim
- intérim ou CDI
- disponibilité : Dès que possible
Exigences
- curiosité, méthode, rigueur et organisation
- habileté manuelle
- aisance dans l'analyse et la présentation des résultats de tests
chargé d'affaires
Avantages
- carte carburant
- mutuelle
La langue
- anglais
Rémunération
- un salaire brut annuel compris entre 42 000 EUR et 50 000 EUR, selon votre expérience
- un salaire brut annuel compris entre 42 000 € et 50 000 € , selon votre expérience
- aux alentours de 55 000 EUR brut annuel, selon profil
- selon profil 32-38K€
- selon profil
- 50KEUR à 60KEUR ANNUEL BRUT Up Skills recrute pour le compte de son client, un acteur majeur du secteur énergétique en Nouvelle-Aquitaine, dans le cadre du développement de son agence
- 13,3 mois Avantages :Véhicule de fonction ; TR ; Primes ; Mutuelle ; CSE
Responsabilité
- suivi simultané des affaires
- gestion des relations techniques et commerciales avec clients, maîtres d'oeuvre et prescripteurs
- evaluation des besoins en gestion du personnel
- management des équipes et gestion des sous-traitants
- rattaché au Responsable d'Activités, vous supervisez la bonne exécution des travaux d'intégration et de maintenance électriques des clients industriels
- conception et dimensionnement d'étude, note de calcul selon le cahier des charges du client
- chiffrage des travaux supplémentaires
- respect de la réglementation en vigueur des normes électriques
Exigences
- L'anglais technique est nécessaire
- chargé d'affaires logements, spécialisé chauffage, vous êtes organisé , rigoureux et digne de confiance
- de formation supérieure, vous possédez une expérience confirmée dans un poste similaire, dans le secteur industriel ou nucléaire
- gestion commerciale et financière d'affaires-Capacité managériale et coordination de projets-Sens du relationnel, organisation, rigueur
- vous possédez un solide sens relationnel et un vrai tempérament commercial
- vous avez une expérience sur des projets tertiaires et industriels
- À l'aise avec les outils informatiques de suivi, vous appréciez la réalité du terrain autant que la gestion technique et budgétaire des projet
- L'autonomie, l'organisation et une bonne gestion du stress vous caractérisent
Type de contrat
- forts de nos 20 années d'expérience dans ce domaine, notre expertise s'étend sur le CDI, le CDD et l'Intérim qualifié
dessinateur
Avantages
- mutuelle
Rémunération
- 27-35K€ selon profil
- 2300 à 2900 euros brut / mois pour 39 heures par semaine
- 45K
- 27KEUR - 32KEUR selon profil
- selon expérience + prime de participation et d'intéressement + ticket restaurant
Éducation
- diplôme en Génie Civil, Conception Mécanique, ou équivalent
Exigences
- maîtrise de logiciels de CAO tels que AutoCAD, Revit, ou SolidWorks
- en tant que Dessinateur projeteur Electrique , vous serez chargé de concevoir des plans et des schémas techniques pour divers projets
- connaissance approfondie en dessin technique pour élaborer des plans détaillés
- poste à pourvoir en CDI à proximité de Grand-Fougeray Semaine de 39H
- minimum 5 ans d'expérience en études d'exécution
- expérience de 2/3 ans dans le domaine du bâtiment
- capacité à interpréter des spécifications techniques pour produire des schémas précis
- maîtrise de logiciels de CAO tels que AutoCAD, Tekla Structures
Responsabilité
- réalisation et études de plans, schémas
- etude et conception de plans CVC
- etablir les plans d'exécution d'un projet
- réalisation des relevés de l'existant pour les rénovations et des relevés topographiques pour les constructions neuves
- dimensionnement des installations
- réalisation des notes de calcul sous Caneco
- intégrer le mise en oeuvre des sécurités collectives après validation du conducteur de travaux
- prise en compte des normes et réglementations en vigueur, notamment en matière d'accessibilité et de sécurité
commercial
Avantages
- mutuelle
La langue
- anglais
Rémunération
- 28 000 € brut/an
- à partir de 70KEUR brut/an
- 28 000 EUR brut/an Environnement bienveillant, équipe soudée, missions variées Entreprise : Up Skills est un cabinet de recrutement spécialisé dans l'identification et la sélection de profils cadres, experts et managers de transition
Responsabilité
- développer et structurer le portefeuille clients B2B sur la zone Afrique
- saisissez les commandes dans notre ERP
- identifier et exploiter de nouvelles opportunités de marché
- conseillez les clients sur les produits, nouveautés et conditions commerciales
- encadrer, accompagner et faire monter en compétence les équipes commerciales locales
- assurez le suivi des commandes et des livraisons
- rédiger et viser les documents libéraoires
- gérer les dossiers clients
Exigences
- un leader motivé et passionné
- un leader motivé et passionné - Formation Bac2 en commerce, gestion ou équivalent
- issu du monde des produits techniques ou industriels, vous êtes passionné par le développement commercial à l'international
- salaire entre 26 et 30 k EUR négociable selon profil TR 9,80EUR Mutuelle pris en charge 60%
- sens du commerce, de l’écoute et du relationnel
- expérience confirmée dans la vente et la relation client, idéalement dans un environnement technique
- organisé , rigoureux , réactif
- aisance relationnelle, sens du service client et rigueur administrative
Type de contrat
- forts de nos 20 années d'expérience dans ce domaine, notre expertise s'étend sur le CDI, le CDD et l'Intérim qualifié
ingénieur
La langue
- anglais
- néerlandais
- allemand
Avantages
- mutuelle
Rémunération
- 45KEUR brut annuel
- €60 000 par an
- selon le profil
- 35 000 EUR annuel brut
- de 40 000€ à 55 000€ brut annuel en fonction de votre expérience
- entre 55 et 60 KEUR selon profil 2 jours de télétravail Routing - Maîtrise des protocoles de routage dynamique - , capacité à optimiser les routes, - gérer la redondance, comprendre les impacts sur latence et la QoS
- aux alentours de 55 000 EUR brut annuel, selon profil Plage horaire : journée, horaires flexibles Zone de recherche de candidats : Bordeaux Métropole et Nouvelle-Aquitaine élargie VOS MISSIONS PRINCIPALES : Rattaché au Responsable du Bureau d'Études, vous serez en charge de la gestion complète de projets techniques dans le domaine de l'énergie, de la phase de conception à la mise en service
- environ 65 000 EUR brut annuel sur 12 mois, selon profil Plage horaire : 8h - 17h30 Zone de recherche de candidats : entre La Rochelle et Fontenay-le-Comte VOS MISSIONS PRINCIPALES : Rattaché au Responsable d'agence et en collaboration avec les équipes techniques locales, vous intervenez en tant que référent technique sur une marque exclusive en France, dans un contexte de passation progressive et de structuration pérenne
Responsabilité
- concevoir et déployer des solutions de stockage adaptées aux besoins métiers
- installer, configurer et maintenir les infrastructures de stockage
- superviser et administrer les systèmes de stockage pour assurer performance et disponibilité
- gérer la sécurité, la sauvegarde et la reprise d’activité des données
- assister les équipes IT et participer aux projets d’évolution ou de migration
- assurer le support niveau 3.- Collaborer avec les équipes cybersécurité.- Rédiger et maintenir la documentation technique
- appliquer une pensée logique et des compétences en résolution de problèmes pour trouver des solutions
- documenter les procédures et garantir la conformité des infrastructures
Exigences
- netApp Expert Impératif
- bmc-remedy, python, shell Entreprise Up skills est un cabinet de recrutement, présent depuis 2007 sur les métiers de l'informatique
- vous êtes de préférence docteur ou diplômé d'une formation de type école d'Ingénieur ou universitaire à dominante en systèmes de communication
- solide expérience technique avec une compétence avancée en dépannage et résolution de problèmes
- excellentes compétences en communication, à la fois verbales et écrites, pour interagir efficacement avec les clients et les équipes internes
- rigueur et sens de l’organisation
- vous avez une formation d’ingénieur en Informatique Industrielle ou équivalent
- capacité à travailler en équipe et à collaborer avec des interlocuteurs variés
technicien de maintenance
Avantages
- mutuelle
- carte carburant
Responsabilité
- assurer le contrôle, la surveillance et l’entretien régulier des équipements industriels
- diagnostiquer les pannes et intervenir sur les installations
- effectuer des modifications et câblages d’armoires électriques
- diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques, électriques, hydrauliques ou électroniques
- la réalisation d'interventions de maintenance sur une gamme variée d'équipements industriels
- réaliser les fiches d’intervention, les relevés techniques et les rapports de mise en service
- réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur des équipements techniques
- le diagnostic précis des pannes, avec une expertise particulière en mécanique industrielle, et la mise en oeuvre de solutions efficaces
Exigences
- vous êtes titulaire d'un BTS électrotechnique, ou équivalent
- entre 30 000 € et 35 000 € brut/an
- vous êtes issu d’une formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou mécanique
- vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en maintenance d'ascenseurs ou en maintenance/électrotechnique
- vous possédez de solides compétences avérées en maintenance mécanique industrielle
- vous êtes motivé par la résolution de problèmes techniques et vous faites preuve d'une grande autonomie dans votre travail
- issu d’une formation en maintenance industrielle, électromécanique, mécanique agricole ou équivalent
- une expérience en maintenance industrielle, idéalement dans le secteur de l'agroalimentaire ou dans un environnement similaire, serait un avantage
Rémunération
- selon profil primes semestrielles participation Statut : Employé / Technicien Lieu : Présentiel Artigues-près-Bordeaux Avantages Primes semestrielles et participation attractive Tickets restaurant Mutuelle famille Formation complète sur 3 ans Horaires : 8h30 12h00 / 13h30 17h30 Convention collective IRP Automobile Votre mission Rattaché au Chef d'atelier, vous intégrez le service SAV et assurez la maintenance et la réparation de matériels de levage techniques et innovants
- À partir de 30KEUR selon profil Télétravail : Non applicable Avantages : Primes, intéressement, mutuelle, CE, environnement de travail agréable au coeur de la vallée de la Dordogne Rattachement hiérarchique : Sous la responsabilité du Responsable de la Cellule Maintenance Vos missions principales seront les suivantes : - Proposer des améliorations techniques pour optimiser la sécurité et la facilité d'intervention
coordinateur
Avantages
- mutuelle
La langue
- anglais
Rémunération
- entre 25 000 € et 29 300 € brut annuel, versée sur 13 mois
- 25 245 EUR brut/an
- 25 245 EUR brut/an Localisation : Bordeaux centre, parking à disposition, transports en commun
- selon profil et expérience Envoyez-nous votre candidature sans plus attendre ! Entreprise : Filiale d'Actual Group, 5ème acteur majeur sur le marché du travail français, Up Skills se positionne en tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l'identification et la sélection de profils cadres, experts et managers de transition
Responsabilité
- accueil physique et téléphonique des résidents / clients
- renseignements et conseils
- vous serez partie prenante de l'évolution de l'organisation supply chain de l'entreprise
- prise en charge du standard téléphonique
- analyse et traitement administratif des demandes résidents
- gérer les commandes clients en France et à l’étranger import et livraisons France et export
- enregistrement, classement et reporting des factures fournisseurs
- gestion des prises de rendez-vous et numérisation du courrier
Exigences
- excellentes qualités relationnelles, sens de l'écoute et du travail en réseau
- capacité démontrée à mobiliser et fédérer un public autour de projets collectifs
- informatique
- créativité, autonomie, proactivité et un grand sens de l'organisation
- une connaissance de l’export et incoterms
- maîtrise des outils bureautiques et digitaux
- filiale d'Actual Group, 5ème acteur majeur sur le marché du travail français, Up Skills se positionne en tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l'identification et la sélection de profils cadres, experts et managers de transition
- issu d'une formation BAC minimum dans le secteur de l'Administration ou de la Gestion Administrative, vous êtes quelqu'un d'organisé qui aime travailler en équipe
Type de contrat
- mission d'intérim de courte durée - Démarrage : Dès que possible - Rémunération : Selon profil et expérience Envoyez-nous votre candidature sans plus attendre ! Entreprise : Filiale d'Actual Group, 5ème acteur majeur sur le marché du travail français, Up Skills se positionne en tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l'identification et la sélection de profils cadres, experts et managers de transition
chef
La langue
- anglais
Avantages
- mutuelle
- ordinateur portable
Rémunération
- entre 2 800 EUR et 3 600 EUR brut/mois, selon profil et expérience
- 30KEUR - 35KEUR selon profil
- selon profil Télétravail : selon organisation Avantages : mutuelle, 13ème mois, intéressement, tickets restaurant, home office, CSE actif Contexte du poste et projets à piloter : Vous prendrez en charge deux projets stratégiques majeurs : Création complète d'un nouveau restaurant : repenser l'intégralité du concept, de la construction du bâtiment jusqu'à la conception de l'expérience client
- 2500 à 3400 euros bruts / mois Avantages : Véhicule de service aménagé, ordinateur portable, tablette pour le suivi des interventions, téléphone professionnel
- 3 370 EUR brut mensuel sur 13 mois Télétravail : selon organisation Avantages : mutuelle, 13ème mois, intéressement, tickets restaurant, home office, CSE actif Votre rôle sera clé dans le pilotage de projets variés, du plus petit au plus ambitieux , notamment le chantier d'un futur restaurant
Exigences
- vous avez une expérience très significative en gestion de projets IT
- minimum 3 ans d'expérience en modélisation sous REVIT appliqué à l'électricité ou au CVC
- BDD / SQL /Flux de données ETL Talend
- vous êtes bien sûr rompu à la méthodologie de gestion de projet
- excellente maîtrise de REVIT et AutoCAD
- issu d'une formation technique, vous justifiez d'une expérience significative en tant que mécanicien ou chef d'atelier, idéalement dans un environnement industriel ou dans la maintenance de véhicules légers et/ou poids lourds
- issu d'une formation supérieure en bâtiment, architecture ou ingénierie, vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion de projets de construction neufs ou en rénovation lourde
- de formation technique niveau Bac3 minimum, vous justifiez d'une solide expérience en suivi de chantiers TCE, avec une spécialisation marquée en second oeuvre
Responsabilité
- analyser et auditer des besoins métiers
- rédiger les spécifications
- gérer les projets
- participer au bon fonctionnement en production
- animer et suivre les équipes internes et externes dans le cadre des projets
- vous gérez la relation Client
- vous suivrez le jalonnement du projet et tiendrez informé le client de son bon déroulement ou des risques d'écarts sous le prisme de la qualité, coûts et délais. Vous êtes de garant de la rentabilité du projet
- développer et mettre en production des projets informatiques
directeur
Avantages
- mutuelle
Responsabilité
- conduire la politique de l'établissement
- animer et fédérer l'équipe autour de la concrétisation du projet d'établissement et de la stratégie régionale
- gestion du secrétariat de l’assemblée
- garantir la santé financière de l'établissement
- sous l'autorité du Directeur Régional, vous assurez la direction de l'établissement dans le cadre de la stratégie définie par la structure et déclinée au niveau régional
- recherche de nouveaux partenaires et négociation avec les acteurs clés
- animer la politique des ressources humaines
- mise en place et suivi des marchés publics, avec une attention particulière au suivi financier
Exigences
- solides connaissances en droit public et de la fonction publique territoriale
- capacité à travailler sur le terrain et à soutenir les équipes, le Président et les élus avec bienveillance et loyauté
- maîtrise des règles budgétaires et fiscales, compétences en comptabilité publique, gestion des ressources humaines et des marchés publics
- formation supérieure. Une expérience confirmée dans le secteur public est
- aptitude managériale et excellent relationnel
- essentielle, idéalement dans un rôle de Direction de Collectivité
- sens de l'organisation, esprit d'analyse et de synthèse, disponibilité, et résistance au stress
- sens de l’organisation, esprit d’analyse et de synthèse, disponibilité, et résistance au stress
Type de contrat
- CDI Lieu : Colomiers Rémunération : 48 000 EUR à 60 000 EUR brut annuel Prise de poste : Dès que possible Missions principales Management & organisation
Rémunération
- 48 000 EUR à 60 000 EUR brut annuel Prise de poste : Dès que possible Missions principales Management & organisation