VIENNE MOBILITES Salaire
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Pont-Évêque
RUE DU CHAMP DE COURSES, 38780 PONT EVEQUE
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+33 4 74 57 29 58
SIREN:
501278410
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Transport et logistique

Les salaires sur les positions chez VIENNE MOBILITES

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

5

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

VIENNE MOBILITES recrute pour des postes:

standardiste

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • assurer un accueil téléphonique
  • orienter les personnes selon leur demande
  • renseigner un client
  • étudier une demande client

Rémunération

  • horaire de 10,85 Euros

hôtesse d'accueil

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir les personnes
  • conseiller la personne sur des services ou des produits régionaux, des articles souvenirs
  • encaisser le montant d'une vente
  • informer une clientèle sur l'offre touristique
  • vendre une prestation ou un produit

Rémunération

  • horaire de 10,85 Euros

agent administratif

Responsabilité

  • il fait le lien entre les divers interlocuteurs internes et externes de la filiale
  • rattaché au Directeur de la filiale, l’agent administratif et financier est le garant du bon accomplissement des tâches courantes du quotidien, de l’administration du personnel et de la finance de l’entreprise
  • vous travaillez en étroite collaboration avec le CODIR de la filiale, les collaborateurs de la région ainsi que le centre de service partagé

charge de communication

Exigences

  • consignes de distanciation sociale
  • vous êtes motivé , dynamique, et impliqué , organisé et rigoureux
  • vous savez utiliser les principaux logiciels bureautiques
  • vous avez des connaissances de base des outils PAO
  • vous savez travailler en équipe comme en autonomie
  • vous connaissez les grandes étapes de la chaîne graphique
  • vous êtes de formation supérieure en communication
  • vous avez des qualités d'écoute et de synthèse, une bonne aisance à l'oral, aisance relationnelle, des qualités rédactionnelles et la maîtrise de l'orthographe

Type de contrat

  • temps plein, Stage

Rémunération

  • selon règlementation en vigueur

Responsabilité

  • suivi et traitement des réclamations clients
  • mise à jour des supports internes
  • participer et proposer des actions de communication interne
  • participer au maintien de la qualité de service sur le réseau
  • participation au déploiement du plan de communication établi
  • relation avec les différents prestataires externes et partenaires
  • gestion du site Internet, infos trafic et compte Facebook du réseau
  • organisation et animation d’événements

conducteur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1900.00 Euros sur 13.0 moisComplémentaire santéCSE
  • selon profil

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • Documents de bord d'un véhicule
  • Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • Transporter des passagers
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de contrôle de soi
  • Avoir le sens du service
  • Gérer son stress

Autorisation

  • B - Véhicule léger
  • D - Transport de personnes

mecanicien

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires irréguliers 35h annualisées

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • intervention de service rapide
  • procédures d'entretien de véhicules
  • villageemploi
  • vous êtes passionné par la mécanique

Rémunération

  • selon profil

Responsabilité

  • préparer les véhicules pour le passage aux mines
  • RESPONSABILITES ET ACTIVITES Rattaché au Responsable Atelier de Vienne Mobilités, intégré à une équipe, vous développez votre expertise technique afin de pouvoir réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des bus
  • utiliser les outils de maintenance
  • exécuter les opérations d'entretien, de réglage ou de réparation de nos bus
  • détecter les anomalies de fonctionnement et d'usure

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais Autre

commercial

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail le samedi

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • répondre aux attentes d'un client
  • transporter des passagers
  • documents de bord d'un véhicule
  • renseigner, mettre à jour une documentation technique

Rémunération

  • mensuel de 1820,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation et en tant que professionnel de la conduite, vous assurez une mission de conduite commerciale en minibus 9 places en milieu urbain auprès de notre clientèle du Transport à la Demande
  • votre parfaite maîtrise de la conduite vous permet de transporter les voyageurs dans les meilleures conditions de sécurité et de confort tout en veillant au respect du code de la route et de la réglementation à l'intérieur du minibus