WEBUILD Salaire
2/5
2/5
2 évaluations
9 avis
5
0%
4
0%
3
50%
2
0%
1
50%
Scy-Chazelles
11 RUE EN PRILLE, 57160 SCY CHAZELLES
Téléphone:
+33 6 44 31 16 79
SIREN:
524730777
a.goual@webuildgroup.fr
Services de construction et de rénovation

Les salaires sur les positions chez WEBUILD

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

WEBUILD recrute pour des postes:

documentaliste

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 30 000,00€ à 34 000,00€ par an

Responsabilité

  • assurer la gestion de GED interne et externe
  • assurer la Codification et indexation documents
  • etre garant du contrôle qualité
  • effectuer le suivi des livrables projet
  • assurer la gestion des visas
  • etre garant de la gestion des impressions documents
  • former et entretenir la relation utilisateurs
  • suivre la gestion arborescence serveur / plan de classement

projeteur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • concevoir les nomenclatures des schémas et plans
  • déterminer des solutions de constructions, d'installations et d'aménagements
  • identifier des contraintes dimensionnelles, fonctionnelles et physiques
  • réunir des données techniques pour la réalisation de plans
  • réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes

Rémunération

  • mensuel de 2750,00 Euros à 2917,00 Euros sur 12 mois

technicien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 4 ans

Exigences

  • réaliser un relevé d'intérieur et de façade d'un ouvrage existant et déterminer le périmètre et la surface
  • réaliser des études/documents fonciers et établir ou modifier des plans d'architecture
  • réaliser des mesures topométriques
  • réaliser des levés topographiques de terrains
  • matérialiser l'implantation du chantier par des repères

Rémunération

  • mensuel de 2750,00 Euros à 2917,00 Euros sur 12 mois

responsable paie

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • S'assurer de la bonne création des salariés dans le SIRH, de la conformité des contrats et des avenants, de la tenue des dossiers
  • la gestion de la paie de A à Z
  • assurer les dossiers relatifs à la maladie et la prévoyance et le suivi indemnisation
  • gérer le suivi du temps de travail et des incidents de présence
  • analyser les écarts
  • le traitement des charges sociales et la DSN et le respect des échéances
  • produire les reporting et chiffres contribuant aux bilans sociaux
  • assurer la relation avec le prestataire du logiciel de paie et avec les organismes sociaux

Exigences

  • la connaissance de la paie BTP est un atout non-négligeable
  • de formation supérieure avec une spécialité RH/paie, vous attestez d'au moins 5 ans d'expérience en tant que Responsable Paie - Administration du Personnel acquise dans un environnement industriel
  • vous êtes reconnu par votre intégrité, sens du service et des responsabilités et avez un bon relationnel tout en restant discret. La résistance au stress, l’autonomie, la rigueur et l'organisation sont au centre de vos préoccupations

ingénieur

Responsabilité

  • garantir la conformité des plans de chantier aux normes et aux procédures internes
  • définir, structurer et optimiser les méthodes d’exécution et d’installation
  • concevoir les plans d’installation, phasages et plans minute
  • optimiser les délais et les ressources pour améliorer la performance des projets
  • piloter la qualité et la conformité de la documentation technique
  • coordonner avec le CET et les équipes techniques pour assurer la faisabilité des solutions
  • contribuer activement à la coordination technique et à la revue des plans
  • identifier les risques techniques et apporter des solutions efficaces et durables

Exigences

  • diplôme d’ingénieur en Génie Civil, Géotechnique ou équivalent
  • réalisation de plans d’installation de chantier, phasages et plans minute
  • suivi et gestion de la documentation projet
  • résolution de problèmes techniques et optimisation des méthodes
  • bonne connaissance des normes de construction et des environnements chantier
  • formation : Ingénieur Bac+5 en Génie Civil / Travaux Publics / BTP
  • expérience : 8 ans d'expériences, idéalement sur ouvrages souterrains et projets complexes d’infrastructure

acheteur

Responsabilité

  • participer à la définition du plan d’approvisionnement selon les besoins des projets et le planning de production
  • contribuer à la mise en œuvre des procédures achats du Groupe
  • assister à l’émission et au suivi des commandes de biens et services
  • participer à l’optimisation des achats dans le respect des objectifs de coûts, qualité et délais
  • assurer le suivi administratif des fournisseurs et la conformité documentaire des commandes
  • collaborer avec les équipes projets et logistiques afin de garantir le respect des calendriers d’approvisionnement
  • contribuer au suivi des stocks et à leur optimisation avec les gestionnaires d’entrepôts
  • participer aux consultations fournisseurs et aux négociations tarifaires

Exigences

  • étudiant en Master Achats, Supply Chain ou domaine équivalent
  • bon sens de l’organisation et rigueur
  • esprit d’équipe et bon relationnel
  • intérêt pour les achats et la gestion de projets
  • maîtrise des outils bureautiques

automaticien

Exigences

  • PLC Siemens , SCADA/HMI
  • ingénieur ou équivalent en automatisation / électrique / systèmes industriels
  • réseaux industriels
  • minimum 5 ans d’expérience en automatisation industrielle
  • lecture de schémas électriques
  • expérience TBM ou machines spéciales fortement appréciée
  • diagnostic et dépannage en environnement chantier
  • expérience chantier souhaitée

Responsabilité

  • mise à jour de la documentation technique
  • interface avec constructeurs TBM et fournisseurs
  • il garantit la disponibilité, la sécurité et la performance des systèmes de contrôle-commande sur chantier
  • support aux équipes chantier
  • support opérationnel en exploitation TBM

planificateur

Responsabilité

  • élaborer et mettre à jour le planning détaillé des travaux d'aménagement
  • identifier les jalons clés, le chemin critique et les risques de dérive
  • analyser les écarts entre le planning prévisionnel et l'avancement réel, et proposer des actions correctives
  • assurer la coordination entre les équipes Génie Civil, Travaux, Systèmes et Aménagement
  • intégrer les contraintes de coactivité, de logistique et les interfaces entre les différents lots
  • produire les indicateurs de suivi et les reportings d'avancement
  • participer aux réunions de coordination et de pilotage du projet
  • accompagner les équipes opérationnelles dans l'organisation et le phasage des travaux

directeur

Responsabilité

  • gestion complète des opérations de creusement au tunnelier EPB
  • supervision du montage, mise en service et démontage du tunnelier
  • pilotage des équipes production, maintenance et logistique
  • interface technique avec MOE, MOA, sous-traitants et fournisseurs
  • suivi et analyse des paramètres de creusement
  • gestion des risques géotechniques et impacts en surface
  • contrôle des coûts opérationnels
  • application et suivi des exigences HSE conformément au Code du Travail français

Exigences

  • diplôme d’ingénieur en Génie Civil, Géotechnique ou équivalent
  • expérience : 8-10 ans d’expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du BTP ou des travaux publics
  • compétences techniques : Connaissance de l'environnement tunnelier

géomètre

Responsabilité

  • assurer les implantations et contrôles géométriques liés à l’avancement du TBM
  • réaliser les levés topographiques en souterrain
  • suivre la trajectoire du tunnelier
  • contrôler la conformité des ouvrages réalisés
  • mettre à jour les données et produire les rapports de suivi
  • collaborer étroitement avec les équipes travaux et le pilotage TBM
  • garantir la précision des mesures et le respect des tolérances

Exigences

  • maîtrise des instruments topographiques
  • connaissance AutoCAD / Covadis appréciée
  • environnement chantier souterrain
  • formation : Bac+2/3 en topographie ou équivalent
  • expérience : 3 ans minimum en génie civil, idéalement en travaux souterrains ou TBM
  • outils : Novade, SharePoint