Les salaires sur les positions chez Welley Developpement
Welley Developpement recrute pour des postes:
assistante de gestion
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
2 ans
Exigences
classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
concevoir un tableau de bord
outils bureautiques
réaliser un suivi d'activité
saisir des documents numériques
Rémunération
SELON PROFIL
assistant de gestion
Type de contrat
CDI Contrat travail
FULL_TIME
Contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Travail en journée
Rémunération
Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12.0 moisMutuelle
A négocier
Salaire brut : Mensuel de 2100,00 Euros à 2340,00 Euros sur 12 mois
Zone de voyage
Déplacements : Jamais
Expérience
1 An(s)
1 an
Éducation
Bac+2 ou équivalents
Exigences
Classer des documents
Maîtrise du logiciel Excel
Mettre à jour un dossier, une base de données
Réaliser la gestion administrative du personnel
Utiliser les outils numériques
Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Travailler en équipe
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
assistant rh
Rémunération
A partir de 28 k€ brut annuel
selon expérience
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
collecte et saisie des éléments variables de paie
rédaction de courriers
contrôle et envoi des bulletins de paie
actualisation des tableaux de bord sociaux à destination de la Direction
suivi des déclarations et cotisations sociales
suivi des émargements et des plannings des différents établissements
etablissement des soldes de tout compte
transmission des éléments variables au cabinet d expertise comptable
Exigences
de Formation Bac +3 avec spécialisation en Gestion des Ressources Humaines, vous avez une première expérience de la fonction RH et administration du personnel acquise en entreprise, idéalement en PME
la connaissance de la convention collective de la restauration rapide est un plus
votre dynamisme, votre rigueur, votre goût du travail en équipe seront autant d atouts pour réussir vos missions
responsable rh
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Exigences
vous êtes doté d une capacité à vous adapter et à rendre compte, vous êtes polyvalent, rigoureux, et autonome
vous disposez de solides compétences administratives, comptables et Ressources Humaines
de formation Bac +2 minimum, vous avez acquis au moins 8 ans d'expérience sur un poste similaire au sein d'une PME
vous possédez un esprit critique et une véritable curiosité intellectuelle. Vous appréciez travailler de façon collaborative et organisée
vous êtes doté d’une capacité à vous adapter et à rendre compte, vous êtes polyvalent, rigoureux, et autonome
Responsabilité
superviser et gérer l'ensemble des flux financiers
1. Animer le volet administratif et financier
superviser et gérer la gestion des achats
superviser et contrôler l'élaboration de la paie externalisée
assurer les reportings mensuels dans une optique de prévision et d'optimisation pour faciliter le pilotage des différents établissements, le suivi de la performance et la prise de décision
mettre en œuvre la bonne gestion du matériel IT et des fournitures de bureau
superviser et gérer les relations avec les banques, l'Expert-comptable, le CAC, les assureurs et les autres partenaires financiers de l'entreprise