A D PARTICIPATION Salaire
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Sorgues
ZONE COMMERCIALE AVIGNON NORD, 84700 SORGUES
SIREN:
419751706
Conseils et services aux entreprises

Les salaires sur les positions chez A D PARTICIPATION

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

A D PARTICIPATION recrute pour des postes:

éducatrice spécialisée

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • communication interne
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Rémunération

  • mensuel de 1645,58 Euros sur 12 moisChèque repas
  • chèque repasCCN66

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

responsable de magasin

Rémunération

  • A partir de 30 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • vous avez une expérience dans le management et la responsabilité d'un magasin
  • vous êtes enthousiaste, dynamique, et autonome
  • votre honnêteté et votre sincérité seront vos atouts. En d’autres termes, soyez vous-même
  • vos qualités entrepreneuriales, vous permettent d'apporter votre expertise et votre professionnalisme pour votre boutique et ainsi participer à la réussite du Groupe

Responsabilité

  • en lien avec le DG et en étroite collaboration avec le Responsable des Achats du groupe, vous gérez et animez le magasin "Denim Outlet" et performez dans la ventes auprès de nos clients
  • vous suivez la politique du Groupe et l’adopter au sein de votre center de profit
  • vous assurez le merchandising et contrôlez les stocks
  • vous réalisez les objectifs CA, KPIs, qualité

directeur de magasin

Responsabilité

  • christine Merlanchon
  • nous recherchons pour notre boutique, un responsable en CDI 39h
  • assure l'interface permanente entre le magasin et le siège, et joue un rôle d'interface avec les différents départements clés
  • responsable de la mise en œuvre des normes visuelles de magasin conformément aux instructions de merchandising, avec pour résultat une présentation irréprochable des produits
  • planifie et surveille la préparation et la réalisation de l'inventaire physique
  • rend les membres de l'équipe responsables des objectifs commerciaux individuels qu'il fixe et communique a leur intention
  • gère les relations avec les salariés, y compris la gestion des performances, et responsabilise les collaborateurs quant au suivi des politiques et procédures LS&Co
  • S'assure de la bonne gestion des stocks via une réception et un envoi exacts des marchandises, en s'acquittant de toutes les formalités administratives requises et en respectant l'ensemble des procédures de changement de prix et d'étiquetage)

Exigences

  • vous justifiez de 3 ans d'expériences minimum en tant que responsable de boutique incluant gestion et encadrement d'équipe
  • de rigueur
  • les outils bureautiques

assistant administratif

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 38H/semaine Travail en journée Travail le samedi Travail durant les vacances scolaires

Rémunération

  • Indemnité transportsCSERestaurationComplémentaire santéRémunération selon la Convention collective nationale de 1966 (CCN66), avec reprise d'ancienneté, + indemnité métiers socio-éducatifs ;

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais Zone départementale

Expérience

  • 1 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Gestion ressources humaines

Exigences

  • Classer des documents
  • Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Faire preuve de réactivité
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Autorisation

  • B - Véhicule léger