ABERELEK Salaire
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Saint-Pée-sur-Nivelle
DOMAINE MENDI BIXTA, 64310 SAINT PEE SUR NIVELLE
Téléphone:
+33 9 52 58 96 28

Les salaires sur les positions chez ABERELEK

ABERELEK recrute pour des postes:

chef d'équipe

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 900,00€ à 2 100,00€ par mois

Responsabilité

  • suivre vos chantiers
  • gérer votre équipe
  • réaliser et installer des chemins de câbles, tirer et raccorder des câbles
  • câbler des armoires en atelier selon un schéma électrique fourni par notre bureau d’études
  • installer des armoires électriques, les tester et en assurer la mise en service
  • procéder au diagnostic d’une panne sur une installation électrique et gérer la réparation des éléments défectueux
  • respecter les normes et réglementations de sécurité spécifiques au milieu d’intervention

Exigences

  • avez-vous déjà animé une équipe ?
  • reconnu pour votre goût du terrain et du travail en équipe, vous faites preuve d’autonomie, de rigueur et d’adaptabilité
  • votre sens du relationnel vous permet de créer une bonne relation avec vos interlocuteurs
  • électricité: 2 ans
  • permis
  • si vous souhaitez participer au développement d’une entreprise à taille humaine, avec des valeurs fortes, n’hésitez plus, envoyez-nous votre CV et lettre de motivation

electricien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 21205.0 Euros à 29400.0 Euros sur 12.0 moisMobileMutuelle
  • Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 12.0 moisMobileMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone régionale

Expérience

  • Débutant accepté
  • 2 An(s)

Éducation

  • Bac ou équivalent - Electricité
  • CAP, BEP et équivalents électricité

Exigences

  • Concevoir l'implantation de composants à l'intérieur d'un appareil, d'un équipement (armoire, tableau)
  • Contrôler une installation électrique
  • Démonter des câbles électriques
  • Installer un système électrique
  • Positionner des fils électriques sur un support
  • Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • Identifier des modifications d'implantation ou de câblage
  • Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Horaires de travail

  • 39H
  • 39H Travail en journée

technicien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros sur 12.0 moisMobileVéhicule
  • Salaire brut : Mensuel de 2100 Euros sur 12 moisVéhiculeMobile

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Expérience

  • Débutant accepté
  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents électrotechnique mise à niveau - Electrotechnique
  • Bac+2 ou équivalents secrétariat assistanat BTP

Exigences

  • Apporter une assistance technique aux équipes
  • Schémas / Plans du système électrique ou électronique
  • Sélectionner les composants électroniques, électriques à partir de bases de données, de nomenclatures fournisseurs
  • Vérifier par simulation, tests, essais, calculs, les fonctionnalités et les caractéristiques du système électrique ou électronique
  • Électrotechnique
  • Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation
  • Créer une documentation technique
  • Informatique industrielle

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

automaticien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H

Rémunération

  • Salaire brut : MobileSelon expérience et compétence

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents automatisme informatique industrielle

Exigences

  • Automatisme
  • Concevoir l'implantation de matériel de mesure et de régulation dans une installation industrielle
  • Gérer un planning
  • Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • Relayer de l'information
  • Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
  • Transmettre une technique, un savoir-faire
  • Utiliser des logiciels spécifiques

Autorisation

  • B - Véhicule léger

dessinateur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 38H

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • calculer et définir les puissances, grandeurs, contraintes physiques de composants, sous-ensembles, ensembles
  • réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles
  • modélisation et simulation
  • élaborer une nomenclature

Rémunération

  • mensuel de 2100.0 Euros sur 12.0 moisMobileVéhicule

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone régionale

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).