Les salaires sur les positions chez ACCUEILLIR ET GUIDER L INTEGRATION
ACCUEILLIR ET GUIDER L INTEGRATION recrute pour des postes:
aide médico-psychologique
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
26H45 Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
analyser la situation et les besoins de la personne
analyser le contexte de vie d'une personne
identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
Rémunération
mensuel de 1562,00 Euros à 1562,00 Euros sur 12 mois
agent des services hospitaliers
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
CDI
Horaires de travail
21H45 Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
entretenir des locaux
nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
suivre l'état des stocks
utilisation de matériel de nettoyage
vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
Rémunération
mensuel de 1645,00 Euros à 1645,00 Euros sur 12 mois
assistant social
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
26H45 Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
analyser la situation et les besoins de la personne
collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
Rémunération
mensuel de 1562,00 Euros à 1562,00 Euros sur 12 mois
kinésithérapeute
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
4H15 Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue
concevoir le projet thérapeutique et arrêter les modalités d'intervention selon l'âge, la pathologie, l'activité du patient
organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
réaliser le bilan de fin d'intervention et conseiller le patient sur l'hygiène de vie
réaliser le diagnostic masso kinésithérapique à partir de tests de force musculaire, de posture, ... et le présenter au patient
Rémunération
mensuel de 2165 Euros à 2165 Euros sur 12 moisPrimesCE
Zone de voyage
déplacements : Jamais
cuisinière
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
préparer les viandes et les poissons
cuire des viandes, poissons ou légumes
doser des ingrédients culinaires
mélanger des produits et ingrédients culinaires
éplucher des légumes et des fruits
Rémunération
mensuel de 1646,00 Euros à 1646,00 Euros sur 12 mois
coordinateur
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
CDI en remplacement de l'actuelle titulaire du poste
expérience dans le secteur médico-sociale exigée
coefficient de référence x valeur du point x temps de travail en ETP 1) = salaire brut mensuel de base de 2521,45 euros
Horaires de travail
38H15 Horaires normaux
8H45 Horaires normaux
Expérience
3 ans
débutant accepté
Exigences
cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
analyser la situation et les besoins de la personne
accompagner et conseiller des personnes en difficulté
définir un projet d'accompagnement social avec la personne
orienter une personne vers des partenaires relais
Rémunération
dans le cadre de la Convention Collective du 31 octobre 1951
mensuel de 2520,00 Euros à 2520,00 Euros sur 12 mois
mensuel de 2130,00 Euros à 2130,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
sous l'autorité de la Directrice, vous avez pour mission d'assurer le suivi du parcours des étudiants en relation avec les divers partenaires de leur environnement dont vous réalisez la coordination
médecin
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
5H15 Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
actualiser le dossier médical du patient
compléter les documents médico-administratifs
Rémunération
658,38 euros pour un 0,15 ETP
mensuel de 4389 Euros à 4389 Euros sur 12 moisPrimesCE
Zone de voyage
déplacements : Jamais
commise de cuisine
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
22H30 Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
entretenir un poste de travail
entretenir un outil ou matériel
doser des ingrédients culinaires
dresser des plats pour le service
éplucher des légumes et des fruits
Rémunération
mensuel de 1463 Euros à 1463 Euros sur 12 mois
directeur
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
PART_TIME
Horaires de travail
17H30 Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
code des marchés publics
management
coordonner l'activité d'une équipe
gérer des ressources financières
organiser le fonctionnement d'une structure
titulaire du CAFDES
aptitude au travail d’équipe et au développement de partenariats
les enjeux stratégiques et financiers du secteur médico-social
Rémunération
A partir de 38 k€ brut annuel
mensuel de 3179,00 Euros à 3179,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
la gestion courante de l’association et de l’établissement
chargé de la mise en œuvre de la politique définie par le Conseil d'Administration de l'association
la gestion des ressources humaines
la gestion financière et budgétaire intégrant la construction et le suivi budgétaire et le suivi du CPOM
les relations avec les usagers et leurs familles
L'association gère un établissement de 27 places FAM-FAS dans l'agglomération de Nancy et elle participe aux réflexions au niveau local régional et national
le respect des règles d’hygiène et de sécurité
le développement de nouveaux projets et l’évolution du projet d’établissement