ACTUAL PERPIGNAN 66 Salaire
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Laval
11 RUE EMILE BRAULT, 53000 LAVAL
Téléphone:
+33 4 68 53 06 87
SIREN:
790792196
Ressources humaines

Les salaires sur les positions chez ACTUAL PERPIGNAN 66

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

ACTUAL PERPIGNAN 66 recrute pour des postes:

secrétaire

Responsabilité

  • accueil client physique et téléphonique
  • suivi de dossier
  • divers travaux administratifs

Exigences

  • bonne présentation et autonome

ingénieur

Rémunération

  • 30 - 35 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • analyse et résolution de problèmes
  • collecter et analyser les données relatives aux arrêts de ligne et identifier les causes principales; réaliser le Pareto des arrêts
  • collaborer avec l'équipe Maintenance pour analyser les causes de pannes machines et animer les plans d'actions
  • appliquer les méthodologies d'amélioration continue telles que les "5 Pourquoi" pour cibler et résoudre efficacement les problèmes dès qu'ils surviennent
  • optimisation des processus de production- Analyser et améliorer les processus de conditionnement pour maximiser l'efficacité et minimiser les gaspillages.- Collaborer avec le Responsable Conditionnement pour développer les nouveaux standards de travail.- Implémenter des méthodes industrielles basées sur les meilleures pratiques de l'industrie agroalimentaire
  • sous la responsabilité de la Directrice d'Usine, vous aurez pour mission principale d'améliorer la performance des lignes de conditionnement, en mettant l'accent sur la productivité, la qualité des produits, la sécurité des denrées et la sécurité opérationnelle
  • formation et accompagnement des équipes- Former et accompagner le personnel de terrain dans l'adoption des nouvelles méthodes et standards

Exigences

  • minimum 2 ans d'expérience  en industrie agroalimentaire ou cosmétique ou produits de grande consommation impérativement- avec obligatoirement du travail terrain sur lignes d'emballage ou de remplissage automatisées
  • votre profil- Formation industrielle Bac +4-5, idéalement ingénieur
  • connaissance des outils type PARETO, 5P, A4, connaissances ou notions en LEAN- Excellentes capacités de communication et aptitude à travailler en équipe

technicien vidéo

Responsabilité

  • effectuer des travaux de dépannage et de maintenance
  • câbler et raccorder des installations très basse tension: caméras de vidéo protection urbaine