ADPEP 45 Salaire

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  Orléans
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Les salaires sur les positions chez ADPEP 45

Salaire estimé

€ 3041

Salaire médian chez ADPEP 45

€ 2666 Salaire le plus bas
€ 2974 Le salaire moyen
€ 3333 Salaire le plus élevé

ADPEP 45 recrute pour des postes:

coordinateur

Exigences

  • vous êtes titulaire du diplôme d'Etat Infirmier
  • un diplôme de management de soins
  • vous serez amené à effectuer des astreintes
  • vous bénéficierez de 9 jours de congés associatifs
  • statut cadre
  • permis de conduire obligatoire – véhicule de service
  • convention Collective 6
  • vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, votre sens de l'écoute, votre intérêt pour les problématiques sociales et humaines et la conduite du changement

Responsabilité

  • évaluation des soins
  • sous l’autorité du Directeur du Pôle Accompagnement Accueil Soins Spécialisés et du Directeur adjoint en charge du SSIAD, vous travaillerez au sein d’une équipe de direction composée des cadres intermédiaires des établissements et services du Pôle , et contribuerez à la définition du projet du Pôle et aux orientations générales
  • veille au respect de l’organisation du service et à l’application de la législation sociale
  • réalisation des entretiens d'évaluation du personnel
  • évaluation des besoins, mise en place et suivi du plan d’aide personnalisé
  • du suivi du plan d’action dans le cadre de la démarche d’amélioration continue de la qualité
  • de la mise à jour des outils de la loi 2002-2
  • développement de projets de service

directeur

Rémunération

  • 41 - 52 k€ brut annuel
  • CSERémunération selon CCN 66
  • A partir de 37 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents - CAFDES

Exigences

  • Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • Faciliter la communication interne et externe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de sens des responsabilités

Autorisation

  • B - Véhicule léger

chef

Rémunération

  • A partir de 33 k€ brut annuel
  • A partir de 32 k€ brut annuel

Type de contrat

  • PART_TIME
  • FULL_TIME

psychologue

Rémunération

  • A partir de 37 k€ brut annuel

Type de contrat

  • PART_TIME

responsable paie

Rémunération

  • A partir de 38 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • manager et animer une équipe de professionnel
  • superviser l’élaboration des paies
  • assurer le traitement d’une partie des dossiers de paie
  • superviser les déclarations mensuelles et trimestrielles
  • travailler sur l'harmonisation et la mise à jour des process
  • piloter la gestion des temps
  • paramétrer le logiciel de paie et en réaliser les mises à jour selon les évolutions législatives et conventionnelles
  • être en relation avec les organismes sociaux

Exigences

  • le poste ouvert au candidat titulaire d’un diplôme de Bac + 4 avec minimum 8 ans d’expérience dans une fonction identique ou similaire en paie sont exigés. Une connaissance du secteur médico-social serait un plus
  • votre adaptabilité, votre force de proposition ainsi que le goût du travail en équipe seront des atouts indispensables pour réussir vos missions

pédopsychiatre

Rémunération

  • A partir de 63 k€ brut annuel

Type de contrat

  • PART_TIME

Responsabilité

  • assurer les premières consultations, et procéder à l’examen clinique dans sa spécialité
  • assurer la prescription médicale et le diagnostic des pathologies
  • participer à la coordination du projet de soins de l’enfant en lien avec sa famille et les partenaires extérieurs
  • animer les réunions de synthèses et coordonner le projet de soins proposé à l’enfant et sa famille au CMPP
  • être en lien avec les professionnels de santé des territoires
  • participer à la mise en œuvre du projet d’établissement
  • participer à la commission d'admission

Exigences

  • titulaire d’un diplôme d’état de Docteur en Médecine, idéalement vous avez une spécialisation en pédopsychiatrie
  • vous avez une bonne connaissance du secteur médico-social
  • doté de bonnes aptitudes relationnelles et d’écoute et vous portez un intérêt particulier pour l’accompagnement de jeune
  • vous appréciez le travail en équipe

éducateur spécialisé

Type de contrat

  • CDD - 11 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • accompagner une personne dans ses démarches
  • mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • organiser le travail d'une équipe
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • améliorer l'ergonomie de postes de travail
  • relayer de l'information
  • élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation

Rémunération

  • selon barème CCN 66

Responsabilité

  • il offre à chacun de ses usagers, dans le cadre de son projet d'accompagnement personnalisé, un accompagnement global pour favoriser son épanouissement
  • au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la Direction de l'établissement, l'Éducateur spécialisé concourt à l'éducation d'enfant présentant un handicap
  • au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la Direction de l'établissement, l'Educateur Technique Spécialisé contribue à l'intégration sociale et à l'insertion professionnelle des jeunes de l'IME par l'encadrement d'activités techniques au cours de différents ateliers et par des relations avec les entreprises de son environnement au cours d'un accompagnement professionnel, éducatif et social
  • il fournit une éducation et une formation spécialisées adaptées afin de préparer au mieux sa sortie avec la meilleure autonomie et insertion socioprofessionnelle possible

adaptateur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Rémunération selon CCNT 66

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 2 An(s)

Exigences

  • Réaliser une traduction, transposer un texte
  • Réaliser une veille documentaire
  • Techniques de traduction
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe

Autorisation

  • B - Véhicule léger

agent d'entretien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • CSERémunération selon CCNT 66

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • 2 An(s)

Éducation

  • Bac ou équivalent
  • CAP, BEP et équivalents

Exigences

  • Contrôler la qualité des installations électriques
  • Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Autorisation

  • B - Véhicule léger

infirmier

Type de contrat

  • CDD - 7 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Rémunération selon CCNT 66

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Expérience

  • 2 An(s)

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEI

Exigences

  • Réaliser des soins infirmiers
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité
  • Travailler en équipe

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Évolution des revenus pour le poste de chef

0600 €1.2k €1.8k €2.4k €3k €
0600 €1.2k €1.8k €2.4k €3k €3.6k €
2024
2025
2026

Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise

Les salaires sur les positions chez ADPEP 45

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
chef
2902 €
18%
3398 €
directeur
3083 €
49%
4589 €
psychologue
3083 €
-15%
2627 €

Salaire moyen national

2587 €

Salaire moyen dans cette entreprise

2974 €