AECE - AE Salaire

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Les salaires sur les positions chez AECE - AE

AECE - AE recrute pour des postes:

chef

Rémunération

  • A négocier
  • négociable selon profil et expérience

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • CDI

Exigences

  • de formation Bac+2/3 voire Bac+5 en électronique, vous justifiez d'une première expérience en électronique
  • intervenir sur des projets d'industrialisation de produits et d'optimisation de process
  • participer à la phase d'industrialisation afin d'analyser et de résoudre les problèmes techniques inhérents
  • expérience souhaitée : minimum 2 ans d'expérience
  • aider à définir les objectifs de temps de gamme et temps cycle de production
  • assurer les relations avec l'atelier pour améliorer le produit / process avec le déploiement d'outils de contrôle
  • votre capacité d'adaptation, votre investissement, votre rigueur et votre bon relationnel seront indispensables à la tenue de ce poste
  • créer et mettre à jour les dossiers de fabrication et documentations associées

Responsabilité

  • spécifier les outillages nécessaires à la fabrication et aux tests des cartes
  • piloter et instruire des chantiers d'amélioration
  • proposer des axes d'amélioration en capitalisant sur le retour d'expérience

chargé d'affaires

Rémunération

  • A négocier
  • négociable

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • CDI

Responsabilité

  • réaliser en autonomie les chiffrages de vos affaires et répondre aux Appels d'Offre
  • suivre les affaires du point de vue techniques, délais, qualité
  • faire respecter les consignes QSE société et client, en lien avec le coordinateur QSE de l'agence
  • apporter des conseils techniques et préconisations à vos interlocuteurs
  • développer et suivre une relation pérenne avec vos clients industriels
  • suivre vos affaires dans les objectifs définis avec votre client en terme de délais, coûts, et qualité
  • assurer les relations entre les services pour la bonne réalisation des affaires

Exigences

  • expérience souhaitée: minimum 3 ans
  • vos qualités relationnelles et commerciales vous permettent d'instaurer des relations de confiance avec vos clients et vous êtes force de proposition en interne et en externe grâce à vos compétences techniques

chef de projets

Rémunération

  • A négocier
  • négociable

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • CDI

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • vous êtes responsable de la gestion Coût / Délai / Qualité de vos affaires depuis leur enclenchement jusqu'à leur réception et la remise de la documentation associée
  • vous êtes expert et référent dans vos domaines, vous validez les choix et orientations techniques des dossiers
  • vous participez ou répondez aux appels d'offres en proposant des architectures et solutions techniques adaptées aux besoins des clients
  • vous avez un profil Hardware/Software qui vous permet de coordonner techniquement le développement des projets pour nos clients
  • vous assurez l'interface Client / BE électronique / Ateliers électroniques
  • interlocuteur privilégié du client, vous participez à l'interface technique avec le client , vous validez les jalons d'avancement du projet

Exigences

  • expérience souhaitée: de minimum 2 ans
  • de formation Bac+5 spécialisée en Electronique notamment en Systèmes embarqués, vous justifiez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire et idéalement dans le secteur Aéronautique-Spatial et Défense

ingénieur en électronique

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • participer à la définition technique des produits conçus pour nos clients
  • participer à la réalisation finale de l'équipement et à sa mise au point en relation étroite avec les chefs de projets
  • participer à la définition de produits/cartes électroniques .Saisie de schémas, justification des choix et routage de cartes électroniques
  • participer aux développements logiciels en collaboration avec l'ingénieur Software.Langage C sur microcontrôleur ou SOC avec OS Linux.Ou Langage VHDL sur FPGA/CPLD
  • participer à la définition de sous-ensembles de tôlerie, de pièces mécaniques, d'outillages ou d'ensembles complets
  • elaborer des prototypes qui peuvent déboucher sur la réalisation de cartes électroniques
  • réaliser des documents techniques, notices, descriptifs, procédures qui permettent de constituer les dossiers techniques internes ou clients
  • elaborer les plans de définition et échanger avec les fournisseurs pour approvisionner les éléments nécessaires à la réalisation des équipements

Exigences

  • passionné d'électronique ou de technique, vous êtes curieux, avide d'apprendre, ingénieux et bricoleur
  • jeune Diplômé
  • doté d'un bon relationnel, vous êtes autonome, curieux et rigoureux
  • issu d'une formation Bac+2 orientée électronique, vous préparez une formation Ingénieur / Master en Conception électronique et recherchez un contrat d'alternance de 3 ans
  • la maîtrise du Pack Office est souhaitée et la connaissance des logiciels CAO CADENCE, CAO CATIA ou INVENTOR, AUTOCAD serait un plus

assistant administratif

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • intérim, CDD voire CDI selon profil

Responsabilité

  • gérer le standard téléphonique et la transmission des messages
  • accueillir les visiteurs et les orienter vers leur interlocuteur
  • rechercher et mettre en forme l'information sur les visites clients ou partenaires
  • réaliser les supports de communication à diffuser
  • gérer les travaux d'entretien du bâtiment de Serres-Castet
  • réaliser des opérations de scan, transmission, classement, archivage et traitement d'informations nécessaires au fonctionnement de l'entreprise et de ses services
  • soutenir les équipes « support »
  • gérer et suivre les fournitures de bureau et petits équipements des ateliers

Exigences

  • la maîtrise du Pack Office et des outils informatiques est essentielle à la tenue du poste
  • vous êtes reconnu pour votre sérieux, votre rigueur, votre bon relationnel, votre bonne présentation et votre vivacité d'esprit
  • expérience souhaitée : 2 à 5 ans d'expérience

electronicien

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • CDI

Rémunération

  • négociable

Responsabilité

  • A ce titre, vous êtes expert dans le choix d'architecture, dans l'élaboration des spécifications, la définition des solutions techniques, le dimensionnement et la conception des composants clés, la mise en oeuvre et la qualification des produits avec le support des équipes en place
  • dans ce cadre, vous supervisez et participez également aux essais et aux différentes qualifications

Exigences

  • vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre esprit d'innovation et pour votre autonomie
  • jeune Diplômé
  • de formation Bac+5 spécialisée en Electronique, vous justifiez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire et idéalement dans le secteur Aéronautique-Spatial et Défense
  • vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre esprit d'innovation et pour votre autonomie. Force de proposition, vous faites preuve d'ouverture, de créativité, de capacité à remettre en cause et approfondir les sujets
  • expérience souhaitée: débutant accepté
  • vous maîtrisez la robotique et la mécatronique
  • force de proposition, vous faites preuve d'ouverture, de créativité, de capacité à remettre en cause et approfondir les sujets
  • expérience souhaitée: de 2 à 5 ans

câbleur

Exigences

  • être très sérieux et consciencieux est indispensable pour travailler sur des équipements aéronautiques
  • vous êtes sérieux, appliqué, méticuleux, soigneux et vous avez le goût du travail bien fait
  • vous êtes très sérieux et consciencieux car vous travaillerez sur des équipements aéronautiques
  • titulaire d'un BEP ou Bac Pro en électronique, vous disposez de 2 ans d'expérience professionnelle

Responsabilité

  • préparer les accessoires
  • réaliser dans le respect des instructions fournies les opérations de montage et de câblage d'équipements électroniques
  • implanter les composants traditionnels ou CMS sur des circuits imprimés
  • assembler des accessoires, faire des collages spécifiques des gaines et câbles
  • maitriser la soudure aéronautique avec machine ou manuelle
  • connaître les outils et matériaux spécifiques au câblage de faisceaux aéronautiques
  • connaître la norme IPC 610
  • connaître les techniques et principes

technicien

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • CDI

Rémunération

  • négociable

Responsabilité

  • retour
  • intervenir sur des projets d'industrialisation de produits et d'optimisation de process cartes Participer à la phase d'industrialisation afin d'analyser et de résoudre les problèmes techniques inhérents Aider à définir les objectifs de temps de gamme et temps cycle de production Assurer les relations avec l'atelier pour améliorer le produit / process avec le déploiement d'outils de contrôle Créer et mettre à jour les dossiers de fabrication et documentations associées Participer à la fabrication des pré-séries et des prototypes et assurer le support technique pour la mise en production de nouveaux produits cartes Spécifier les outillages nécessaires à la fabrication Piloter et instruire des chantiers d'amélioration Proposer des axes d'amélioration en capitalisant sur le retour d'expérience Proposer à l'équipe de management les demandes d'investissements pour l'acquisition d'équipements pour permettre l'installation de nouvelles technologies dans le cadre de nouveaux projets ou de l'amélioration continue Participer à la veille technologique et à l'étude du marché sur les équipements et procédés de câblage et d'assemblage au travers d'un réseau de fournisseurs et salons

Exigences

  • vous disposez d'une première expérience dans le métier d'au moins 2 ans

ingénieur

La langue

  • anglais

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • CDI

Rémunération

  • négociable Retour

Responsabilité

  • rattaché à la Business Unit Système Embarqué vous aurez pour missions de développer des produits pour nos clients historiques du secteur de la défense et de l'aéronautique.Dans ce cadre, vous serez en charge de : Participer aux développements et certifications des cartes et produits embarqués et/ou logiciel embarqués suivant les niveaux de DAL A à D Assurer la cohérence entre les activités de développement et le niveau de DAL défini, Suivre et travailler sur les activités spécifications, conception, intégration, validation et test, Participer aux revues de paire et/ou aux relectures des documents