AGEN Salaire
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Arles
RUE VINCENT VAN GOGH, 13200 ARLES
SIREN:
480319706
Construction et immobilier

Les salaires sur les positions chez AGEN

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

5

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

AGEN recrute pour des postes:

responsable qualité

La langue

  • anglais

agent immobilier

Responsabilité

  • prospecter, démarcher les biens à vendre
  • estimer, rentrer les biens en vente
  • effectuer la découverte acquéreurs
  • une forte visibilité de vos annonces sur les principaux portails, une plateforme exclusive pour vos démarches , un accompagnement marketing et juridique
  • visiter et négocier
  • suivre le dossier de vente chez le notaire jusqu'à l'acte de vente définitif

Exigences

  • débutants / reconversions acceptés
  • de formation / de sensibilité commerciale
  • goût du challenge et de l'entreprenariat

infirmier

Rémunération

  • le taux horaire est fixé selon la convention collective de l'établissement.Poste à pourvoir dès que possible
  • le taux horaire est fixé selon la convention collective de l'établissement

Responsabilité

  • vos principales missions sont les suivantes :- Recueil des donnés cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage- Établissement du projet de soins, et de la planification des activités infirmières pour le patient- Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage- Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin- Rédaction et mise à jour du dossier patient- Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicauxVous pouvez être logé sur place

Exigences

  • infirmier Diplômé d'Etat , vous bénéficiez d'une première expérience, au sein d'un établissement hospitalier
  • diplôme d'état d'Infirmier exigé
  • vous maîtrisez la réglementation du droit des patients
  • vous êtes rigoureux , motivé
  • vous aimez le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire
  • diplome d'etat infirmiers/ères d'entreprise obligatoireVous êtes motivé , faites preuve de capacités d'adaptation, d'implication et d'une grande rigueur professionnelle, alors ce poste est fait pour vous

aide-soignant

Exigences

  • titulaire du DE D'Aide-Soignant , AMP

Responsabilité

  • vous serez l'interlocuteur privilégié des familles

puéricultrice

Responsabilité

  • organiser et animer les ateliers d'éveil pour les enfants
  • éduquer et sensibiliser les enfants sur l'importance de l'hygiène corporelle en complément des parents
  • être garant du bien être psychologique, physiologique et physique des enfants
  • participer à l'élaboration et veiller à la bonne mise en place du projet pédagogique
  • assurer la continuité de direction en cas d'absence du responsable de l'établissement
  • recruter les équipes en collaboration avec la direction ou le pôle ressources humaines et manager les équipes au quotidien
  • assurer la cohésion d'équipe au sein de votre unité

Exigences

  • diplôme de puériculture
  • salaire à négocier