Agence d'Auray appel médical Salaire
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Ploërmel

Les salaires sur les positions chez Agence d'Auray appel médical

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
infirmier

Comparaison des salaires — infirmier

Médiane du marché : 2582 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

PROTECTION INTERNATIONAL DE L ENFANCE 2571 € -0.4%
Agence d'Auray appel médical 2560 € -0.9%
MAS/SSIAD-PH LUCIE NOUET 1833 € -29%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

2 445 €/mois

Salaire net / mois

~1 907 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

2 600 €/mois

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.
Poste Entreprise Marché Écart Recrutement
infirmier 2 560 € 2 600 € -1,5% 1x / 12 mois
  • Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
  • 3 à 4 recrutements
  • 1 à 2 recrutements

Les salaires sur les positions chez Agence d'Auray appel médical

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
infirmier
2560 €
5%
2663 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 997 €
/ mois
Cotisations
563 €
/ mois
Brut
2 560 €
/ mois
Net annuel
23 966 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Agence d'Auray appel médical recrute pour des postes:

infirmier

Type de contrat

  • Vacation

Responsabilité

  • Assurer des missions de soins infirmiers à la journée selon ses disponibilités.

Avantages

  • Prise en charge des frais de transport.
  • Reprise d'ancienneté à la date du diplôme.

aide-soignant

Type de contrat

  • CDD
  • Intérim

Responsabilité

  • Réaliser les soins d’hygiène, de confort et de prévention au domicile des personnes accompagnées.
  • Observer l’état de santé des personnes soignées et transmettre les informations utiles à l’équipe soignante.
  • Accompagner les personnes dans les gestes essentiels de la vie quotidienne à leur domicile.
  • Respecter les protocoles d’hygiène, de sécurité et de confidentialité lors de chaque intervention.
  • Entretenir le matériel de soins et contribuer à la continuité de l’accompagnement.
  • Assurer les soins d’hygiène, de confort et de prévention adaptés aux besoins des résidents.
  • Accompagner les résidents lors des repas, des déplacements et des activités quotidiennes.
  • Collaborer avec l’équipe soignante pour garantir la continuité et la qualité de l’accompagnement.

Exigences

  • Détenir le Diplôme d’État d’Aide-Soignant ou une qualification reconnue équivalente.
  • Faire preuve d’écoute, d’empathie et de patience auprès des patients et de leurs proches.
  • Apprécier le travail autonome et savoir transmettre les informations utiles à l’équipe soignante.
  • Détenir le Diplôme d’État d’aide-soignant.
  • Justifier de deux années d’expérience.
  • Faire preuve de rigueur, de bienveillance, de fiabilité et de discrétion.
  • Deux ans d'expérience en maison d'accueil spécialisée sont requis.
  • Maîtrise de l'accompagnement médico-social.

Avantages

  • Parking gratuit mis à disposition.
  • Perspectives d’évolution professionnelle.
  • Parking gratuit.
  • Avantages CSE.
  • Prise en charge des frais de transport.
  • Prévoyance santé.
  • Primes et intéressements.
  • Programme d'avantages sociaux et financiers Fast TT.

aide soignant

Rémunération

  • 15 euros/heure selon la convention collective de l'établissement

Exigences

  • contrat: Intérim
  • durée: 31/jours

Agent de soins

Type de contrat

  • Intérim

Responsabilité

  • Contribuer au bien-être quotidien des personnes âgées en établissement médico-social
  • Participer aux soins d'hygiène, au confort et à la mobilisation des résidents
  • Accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne
  • Veiller à la propreté des espaces et transmettre les informations utiles à l'équipe soignante

Exigences

  • Deux ans d'expérience auprès de personnes âgées
  • Diplôme d'État d'aide-soignant ou certification équivalente
  • Maîtrise des soins d'hygiène, de confort et de l'accompagnement quotidien
  • Faire preuve d'écoute, de discrétion et de respect de la dignité
  • S'adapter avec fiabilité aux missions en établissement pour personnes âgées

Avantages

  • Avantages CSE
  • Prévoyance santé
  • Garantie de salaire
  • Avantages sociaux
  • Opportunités de formation

Aide-soignant à domicile

Type de contrat

  • CDD

Responsabilité

  • Réaliser des soins d'hygiène, de confort et de prévention selon les protocoles établis.
  • Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne, dans le respect de leur dignité.
  • Surveiller l'état de santé des personnes et transmettre les informations utiles à l'équipe soignante.
  • Entretenir le matériel de soins et respecter les règles d'hygiène.
  • Favoriser la continuité de l'accompagnement en maintenant une relation attentive avec les personnes et leurs proches.

Exigences

  • Détenir le Diplôme d'État d'aide-soignant.
  • Faire preuve d'écoute, de discrétion et de respect envers chaque patient.
  • Savoir travailler en autonomie et transmettre les informations utiles à l'équipe.
  • Appliquer les protocoles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques.

Avantages

  • Téléphone professionnel avec plan de soins.
  • Véhicule de service pour les tournées.

agent de service

Responsabilité

  • assister les résidents dans les activités de la vie quotidienne, en veillant à leur bien-être et leur sécurité
  • collaborer avec l'équipe médicale pour mettre en œuvre les soins personnalisés nécessaires pour chaque résident
  • maintenir un environnement propre et sûr en respectant les protocoles d'hygiène et de sécurité de l'établissement

Exigences

  • diplôme d'État d'Aide-Soignant requis pour le poste
  • capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire