AGENCE FRANCAISE D INFORMATIQUE Salaire

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  Sammeron
4 RUE DE LA COUTURE, 77260 SAMMERON
Téléphone:  +33 1 60 17 12 34
SIREN: 322750191
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Les salaires sur les positions chez AGENCE FRANCAISE D INFORMATIQUE

AGENCE FRANCAISE D INFORMATIQUE recrute pour des postes:

commercial

Rémunération

  • 30 - 36 k€ brut annuel
  • base fixe + commissions + prime sur objectif + véhicule

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • vous avez une expérience de 3 ans minimum en tant que commercial terrain, notamment auprès des collectivités sociales
  • vous avez une sensibilité pour le secteur du logiciel
  • vous êtes autonome, proactif , persévérant et possédez un esprit de conquête
  • L’humain d’abord, L'expertise métier, L'agilité, S'inscrire dans le temps long

Responsabilité

  • rattaché à la direction vous mènerez des actions commerciales : prospections et développerez le parc existant en transformant les opportunités fournies par la société
  • vous gérerez en toute autonomie l'ensemble du cycle de vente : réponse aux appels d'offres, devis, réalisation des démos, transformation des propositions en commandes, validation des contrats en lien avec le Service Relations Clients, participation aux réunions commerciales
  • vous assurerez ensuite la fidélisation et le développement de votre portefeuille client en lien avec la stratégie commerciale et marketing de l’entreprise

scrum master

Rémunération

  • 42 - 55 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • rattaché à la direction et en binôme avec le responsable technique du pôle R&D, vous participerez à l’animation l’équipe de 16 développeurs basée sur Annecy
  • vous assurerez une veille sur les tendances et innovations de la concurrence afin d’optimiser les développements, faire monter les équipes en compétences et d’améliorer la compétitivité de l’entreprise
  • vous serez force de proposition pour impulser des améliorations techniques ou ergonomiques transversales aux différentes applications
  • vous devrez vous assurer que les développeurs ont l’organisation, l’information, les compétences qui leur permettent de développer avec efficacité les fonctionnalités attendues par les chefs de produits et product owners
  • vous jouerez le rôle de SCRUM master pour l’équipe PHP Bokeh. Vous assurerez également un suivi individuel et la coordination de l’équipe Java
  • vous participerez à la définition des indicateurs d’efficacité des équipes et des objectifs trimestriels individuels. Vous assurez le suivi et la promotion des indicateurs d’efficacité de l’équipe

Exigences

  • maitrise du processus de développement
  • facilité pour communiquer avec des développeurs, les product owners et des sysops
  • qualité d’animation d’équipe
  • connaissance de SCRUM et de l’agilité
  • capacité en management d'équipe
  • sensibilité à l’ergonomie et à la satisfaction client
  • L’humain d’abord, L'expertise métier, L'agilité, S'inscrire dans le temps long
  • diplômé d'une formation supérieure en informatique vous avez déjà pu faire vos preuves dans la mise en place des pratiques agiles et le pilotage d'une activité de développement

chargé de communication

Avantages

  • tickets restaurants

Responsabilité

  • la mission, en CDD, peut déboucher sur un CDI
  • la mission de communication sera externe, interne, print et digitale
  • L'objectif est d'augmenter la notoriété des marques AFI et Biblibre et d'améliorer leur image auprès des collectivités entrant dans leur cible
  • en interne, l'objectif est d'aider les collaborateurs à s'approprier et à diffuser les éléments de communication
  • faire une veille sur les actualités pouvant intéresser les clients cible et proposer aux responsables de gamme des posts en lien avec cette actualité
  • définir avec les commerciaux les actions à destination des prospects, plaquettes, canaux, salon …
  • définir les objectifs attachés à chacune des actions de communication en accord avec le PDG d'AFI et le gérant de Bibibre
  • rédiger et diffuser les supports de communication de l'entreprise

Exigences

  • vous êtes une personne autonome et créative, et n'hésitez pas à être force de proposition
  • vous maitrisez la communication digitale
  • vous maitrisez le design graphique
  • expérience 1 à 7 ans, + 7 ans
  • secteur Secteur informatique/ESN, Service public des collectivités territoriales
  • vous vous intéressez aux métiers de nos clients et vous savez rédiger des posts et des articles qui attirent leur attention et les intéressent

assistant administration des ventes

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • planification des interventions et formations
  • assurer le bon renouvellement des contrats/engagements clients
  • traiter les réclamations et relancer les impayés
  • maintenir une relation pérenne avec nos clients et partenaires
  • participer à l'accueil téléphonique
  • notre équipe vous accompagnera dans votre prise de poste
  • appliquer les procédures ADV dans le cadre de la gestion administrative et commerciale via notre ERP
  • vous avez un vrai sens de la relation commerciale, une capacité à créer du lien et travailler en équipe

Exigences

  • vous disposez d'une formation administrative et commerciale de minimum Bac
  • doté d'une très bonne capacité d'organisation, vous savez prioriser vos actions et dossiers
  • pour candidater, merci de nous transmettre un CV + Lettre de motivation avec la référence "ADV"
  • expérience 1 à 7 ans
  • poste basé au sein de nos locaux à Lognes
  • vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire, vous êtes à l'aise avec l'environnement informatique et Office
  • secteur Secteur informatique/ESN, Service public des collectivités territoriales
  • horaires : Du Lundi au Vendredi, Travail en journée

consultant

Rémunération

  • A partir de 28 k€ brut annuel
  • annuel de 28000,00 Euros à 37000,00 Euros sur 12 moisVéhicule

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Avantages

  • mutuelle

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans - formatrice/formateur

Exigences

  • techniques pédagogiques
  • informatique
  • outils bureautiques
  • techniques de formation individuelle
  • animer une formation
  • concevoir des outils de formation / pédagogiques
  • actualiser des outils de formation / pédagogiques
  • définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation

Responsabilité

  • relation clients, suivi du planning en lien avec l'équipe, points réguliers sur l'avancement des projets, reporting
  • former les utilisateurs sur le logiciel
  • participer à l'assistance téléphonique, s'assurer de la bonne compréhension des outils
  • participer aux tests produits et à la production des supports de formation
  • après une formation en interne à nos logiciels et à nos méthodes, vous interviendrez chez nos clients pour les accompagner dans la prise en main de nos logiciels

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents National

hôtesse d'accueil

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • assurer un accueil téléphonique
  • orienter les personnes selon leur demande
  • étudier une demande client
  • renseigner un client

Rémunération

  • annuel de 19300,00 Euros à 21600,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • rattaché au Directeur Général Adjoint, en relation avec l'ensemble des collaborateurs de l'entreprise, vous assurerez des tâches d'accueil téléphonique de nos clients et recueillerez les demandes d'assistance

assistant rh

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • veille réglementaire
  • outils bureautiques
  • gestion administrative
  • concevoir un tableau de bord
  • organiser la logistique des recrutements et des formations
  • réaliser un suivi administratif du personnel
  • assurer la transmission des informations en interne et en externe

Rémunération

  • annuel de 20000,00 Euros à 31000,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

Responsabilité

  • rattaché au Directeur Général Adjoint, en relation avec la Responsable Administrative et Financière vous assurerez des tâches de ressources humaines et de soutien des tâches de la direction

ingénieur

Rémunération

  • 25 - 37 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • L’humain d’abord, L'expertise métier, L'agilité, S'inscrire dans le temps long
  • nous recherchons des profils débutants comme des développeurs expérimentés
  • vous maîtrisez les environnements Windows et LINUX et les langages suivants : JAVA et SQL, ainsi que les différents moteurs de données SQL
  • votre capacité à travailler en équipe dans une organisation agile sera appréciée
  • de formation de BAC+2 en informatique à Ingénieur
  • autonome et rigoureux, vous avez la volonté de vous investir pour assumer des fonctions diversifiées dans un contexte professionnel motivant : hautes technologies, croissance

Responsabilité

  • rattaché au Responsable de la R&D, et en liaison avec les chefs de projets informatique, vous développerez de nouveaux modules applicatifs dans notre framework J2EE
  • vous contribuerez également au développement d'outils de migration de données des systèmes concurrents vers nos bases de données et vous assurerez la conversion de ces données pour chaque nouveau client

formateur

Rémunération

  • 30 - 38 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

technicienne

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2333.0 Euros sur 12.0 moisChèque repasMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Expérience

  • 2 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents réseau informatique

Exigences

  • Administrer un système d'informations
  • Apporter une assistance technique aux équipes
  • Communiquer auprès de ses clients internes et externes
  • Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • Gestion de la maintenance
  • Gérer un parc informatique
  • Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiques

Autorisation

  • B - Véhicule léger