Les salaires sur les positions chez AGTM

AGTM recrute pour des postes:

assistant de direction

Rémunération

  • 20 - 22 k€ brut annuel
  • 1 700,00€ par mois
  • mensuel de 2091,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 mois

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • temps plein, CDI

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • organiser la logistique des recrutements et des formations
  • organiser le planning d'un responsable, collaborateur
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • rédiger des supports de communication interne
  • vous avez une expérience sur un poste similaire d'au minimum 2 ans, idéalement dans la restauration
  • vous avez également déjà eu une expérience dans le recrutement
  • vous disposez d’un bon sens de la communication orale et capacité de rédaction
  • vous disposez d'un bon sens de la communication orale et capacité de rédaction

Responsabilité

  • gestion du disciplinaire
  • préparation et suivi des contrats, on boarding
  • créer et mettre en place la marque employeur
  • suivi et organisation des plannings des équipes
  • garant des sujets liés à l’administration du personnel
  • garant des sujets liés à l'administration du personnel
  • proposer une stratégie de recrutement adaptée en fonction des profils
  • rédiger les annonces, définir et choisir les supports de diffusion

stagiaire qualité

Type de contrat

  • temps plein, Stage

Responsabilité

  • qualité et développement offre produits
  • vous traitez les réclamations qualité produits
  • vous gérez le développement de nouvelles recettes et veillez à leur optimisation sous la
  • d’actions correctives le cas échéant, en collaboration avec les équipes terrain
  • vous assurez le suivi des audits et des prélèvements et veillez à la mise en œuvre
  • vous faites de la veille concurrentielle pour que notre offre soit toujours très compétitive
  • vous veillez au respect de la réglementation et de nos procédures internes
  • vous créez des recettes mensuelles pour faire varier l’offre

Exigences

  • vous cherchez un stage de 3 à 6 mois
  • si vous vous reconnaissez, rejoignez vite nos équipes

assistante de gestion

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • législation sociale
  • concevoir des supports de suivi et de gestion
  • actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • administrer des dossiers individuels de salariés
  • réaliser des déclarations réglementaires

Rémunération

  • annuel de 25000,00 Euros à 26000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • au sein d'une société familiale de moins de 50 personnes, il/elle aura pour missions
  • rattaché aux associés et à la responsable des opérations, l'Assistant de Gestion du Personnel intervient sur les périmètres Ressources Humaines et Paie

assistant rh

Type de contrat

  • temps plein, CDI
  • temps plein, Temps partiel, CDD

Rémunération

  • 2 154,00€ par mois
  • à partir de 1 554,58€ par mois

Exigences

  • vous avez une expérience sur un poste similaire d’au minimum 2 ans, idéalement dans la restauration
  • vous avez également déjà eu une expérience dans le recrutement
  • vous disposez d’un bon sens de la communication orale et capacité de rédaction
  • recrutement: 1 an
  • vous êtes une personne organisée, rigoureuse et autonome : capable de prioriser ses missions
  • vous avez à cœur de trouver les bonnes personnes en phase avec les valeurs de Mozza & Co

Responsabilité

  • gestion du disciplinaire
  • préparation et suivi des contrats, on boarding
  • suivi et organisation des plannings des équipes
  • créer et mettre en place la marque employeur
  • garant des sujets liés à l’administration du personnel
  • proposer une stratégie de recrutement adaptée en fonction des profils
  • rédiger les annonces, définir et choisir les supports de diffusion

chauffeur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
  • temps plein, CDD

Horaires de travail

  • 25H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • méthodes de plan de tournée
  • charger des marchandises, des produits
  • vérifier des documents de livraison
  • définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • livrer une commande
  • bonne capacité physique
  • aisance orale
  • 2 ans de permis B requis

Rémunération

  • mensuel de 1555,00 Euros à 1600,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • effectuer le transport de matériels et/ou marchandises nécessaires au bon fonctionnement des différents des points de vente
  • peut être amener à assurer d'autres missions en dehors des temps de roulage selon les besoins des services : préparation de commandes, montage de meubles
  • effectue des opérations liées à la livraison

animateur

Exigences

  • nous recherchons des personnalités passionnées, souriantes et dotées d’une forte capacité d’adaptation. Amoureux de la gastronomie italienne venez rejoindre nos équipes dès maintenant

assistant manager

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • Contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail dimanche et jours fériés
  • 39H

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 moisRestaurationParticipation/action
  • Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 12.0 mois
  • Salaire brut : Mensuel de 2135.0 Euros sur 12.0 mois
  • Salaire brut : Mensuel de 2135.00 Euros sur 12 mois
  • Salaire brut : Mensuel de 2135.0 Euros sur 12 mois
  • Salaire brut : Mensuel de 2135,00 Euros sur 12 moisRestaurationParticipation/action
  • Salaire brut : Mensuel de 2135,00 Euros à 2300,00 Euros sur 12 moisRestaurationParticipation/action
  • Salaire brut : Mensuel de 2200,00 Euros à 2300,00 Euros sur 12 moisRestaurationParticipation/action

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 1 An(s)
  • 1 an
  • 2 ans

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents hôtellerie restauration - CAP Hôtellerie et Restauration

Exigences

  • Assurer un service après-vente
  • Piloter une activité
  • Planning du personnel
  • Relayer le plan d'action commercial auprès de son équipe
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Suivre l'activité d'un établissement touristique
  • Gestion des commandes et des stocks
  • Faire preuve d'autonomie

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée
  • 39H Travail le week-end

commis de cuisine

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • Contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1920.82 Euros sur 12.0 mois
  • Salaire brut : Mensuel de 1920,82 Euros sur 12 mois

Expérience

  • 6 Mois
  • 6 mois

Exigences

  • Contrôle des DLC/ températures
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Normes HACCP
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • Préparer les viandes et les poissons
  • Éplucher des légumes et des fruits
  • Assemblage de produits

commise de cuisine

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 1 An

Exigences

  • assemblage de produits
  • contrôle des DLC/ températures
  • normes HACCP
  • réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • suivi de fiches techniques
  • suivi de la chaîne du froid
  • contrôler l'état des stocks
  • définir des besoins en approvisionnement

Rémunération

  • mensuel de 1920.82 Euros sur 12 moisRestaurationParticipation/action

directeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail dimanche et jours fériés

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • développer et fidéliser la relation client
  • piloter une activité
  • planning du personnel
  • relayer le plan d'action commercial auprès de son équipe
  • respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement
  • réaliser les ouvertures et fermetures du site
  • utiliser les outils bureautiques
  • élaborer une stratégie commerciale

Rémunération

  • mensuel de 2600,00 Euros sur 12 moisPrimesParticipation/action

Responsabilité

  • management des équipes
  • le/la Directeur/Directrice Multisites est en étroite collaboration avec le Responsable opérationnel
  • il / elle a en charge la responsabilité de l'animation du réseau dans les domaines suivants: technique, qualité, formation, commercial, communication

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Zone nationale