Salaire ALTIOS INTERNATIONAL

Responsabilités

• en collaboration avec l’équipe de Recrutement de l’agence parisienne, vous participez activement à l’intégralité du process de recrutement de profils techniques.Votre capacité d’analyse vous permet d’identifier et de comprendre les besoins émis par les Business Manager
• vous clarifiez les besoins en recrutement en collaboration avec les équipes, gérez la diffusion des annonces sur les différents jobboards et effectuez un reporting sur l’activité hebdomadaire et mensuelle.Votre expérience en tant que Chargé de Recrutement vous permet de gérer l’ensemble du process de recrutements
• vous suivez également l’intégration des futurs collaborateurs au sein de l’entreprise.Enfin, votre appétence pour la communication vous permet de participer au développement de la marque employeur, en communiquant à la fois en interne mais également en externe

Exigences

• postuler sur careers.flatchr.io
• L'offre d'emploi a été publiée il y a 2 jours
• de formation Bac+2/3, vous justifiez d’une expérience de recrutement d’au moins 3 ans, idéalement en société de type ESN avec une connaissance des métiers de l’informatique industrielle et/ou de l’électronique.Vous êtes organisé et faites preuve de rigueur pour mener à bien vos missions avec efficacité.Vous possédez un excellent sens du relationnel, qui vous permettent de travailler en collaboration avec vos collègues et d’établir d’excellentes relations avec les candidats que vous rencontrez.Si vous vous reconnaissez dans tout cela, alors vous êtes le candidat idéal

Gains pour le poste chargé de recrutement

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• responsabilités
• dans le cadre de son expansion, le groupe ALTIOS recherche sur Nantes un Comptable avec une expérience préalable de 4 ans minimum, de préférence en cabinet
• suivi de la gestion salariale en France pour le compte de clients étrangers
  Voir plus +3
• rattaché à notre Responsable Administrative et Financière, vous aurez la charge de la gestion comptable et administrative de sociétés du groupe et pour le compte de sociétés étrangères opérant en France
• plus particulièrement, les missions recouvrent la tenue des comptes, la gestion salariale, les diverses déclarations sociales et fiscales en cours d’exercice, jusqu’au bilan et la liasse fiscale annuelle
• cette activité étant en phase de lancement, vous viendrez dans un premier temps en appui de notre Direction Financière en participant également à la rédaction de notes de procédures et à des travaux d’assistance à la comptabilité de notre filiale opérationnelle en France, ce qui vous permettra également de vous familiariser avec nos pratiques professionnelles et de prendre contact avec le réseau de filiales

Exigences

• formation BTS Compta-Gestion, Diplôme supérieur de comptabilité et de gestion, licence professionnelle comptabilité gestion
• la connaissance de Sage Comptabilité, DIA client, SILAE, est un plus
• +4 ans d’expérience minimum en comptabilité, de préférence au sein d’un cabinet
  Voir plus +1
• rigueur, esprit de synthèse, organisé, orienté clients, réactivité et adaptabilité