AMEG INDUSTRIE Salaire

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  Seyssinet-Pariset
13 RUE DE LA TUILERIE, 38170 SEYSSINET PARISET
Téléphone:  +33 3 90 40 09 85
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Les salaires sur les positions chez AMEG INDUSTRIE

AMEG INDUSTRIE recrute pour des postes:

architecte

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Exigences

  • une bonne capacité rédactionnelle
  • un bon relationnel pour travailler dans une équipe fortement multidisciplinaire et international
  • maîtriser l'anglais
  • avoir des connaissances en distribution électrique, infrastructure des datacenters et des microgrids
  • maitriser le cadre d'architecture CESAMES / CAMEO ou System Composer
  • connaissance en gestion de l'énergie dans un environnement Data Center et/ou Microgrid 

Responsabilité

  • 2/ La traduction des besoins exprimés par l'équipe marketing en éléments actionnables dans Jira
  • 3/ La gestion et la maintenance de la cohérence du référentiel d'architecture
  • 4/ La formalisation et la vulgarisation de l'architecture
  • ensuite une preuve de concept sera déployée en mode " co-innovation " sur les sites clients
  • 1/ La contribution à la définition de l'Architecture opérationnelle, fonctionnelle puis " constructionnelle " de la solution
  • nous recherchons une personne diplomée d'un master spécialisé architecture et sécurité des systèmes d'information avec une expérience de minimum 6 ans sur un poste similaire, en milieu industriel

coordinateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
  • déterminer des axes d'évolution technologiques
  • identifier les contraintes d'un projet
  • élaborer des propositions techniques
  • élaborer des solutions techniques et financières
  • vous avez une expérience significative dans le secteur automobile, constructeur ou équipementier et connaissez les process de montage des véhicules
  • vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez une aisance relationnelle reconnue

Rémunération

  • annuel de 35000,00 Euros à 50000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • rattaché-e au directeur des opérations, il-elle effectue le suivi de fabrication en respectant les règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement ainsi que les impératifs de production tels que la quantité, les délais, la qualité, le coût, etc
  • il planifie les interventions selon les impératifs de production
  • le coordinateur d'activités répartit les activités entre les ateliers et affecte le personnel sur les postes de travail
  • elle s'assure du bon fonctionnement des équipements, vérifie les réglages et diagnostique les dysfonctionnements
  • ayant une bonne connaissance des machines et du domaine de l'automobile, il-elle apporte un appui technique aux équipes de production

planificateur de production

Rémunération

  • 30 - 50 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • piloter les plannings de production
  • gérer 1 à 3 lignes de production, respecter les jalons de commandes et de l'ajustement des ressources face aux imprévus
  • gérer la planification en fonction des stocks et des prévisions des différents services transverses
  • gestion de l'ordonnancement
  • définir les ressources nécessaires pour ajuster la capacité et lisser la charge
  • identifier et documenter les problèmes et les remonter si nécessaire
  • communiquer avec la production et les autres parties lorsque cela est nécessaire pour s'assurer que le plan de production est réalisable

Exigences

  • nous recherchons un.e collaborateur.trice diplomé.e d'un BAC +3 en supply chain / logistique avec minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire
  • leadership, organisation et communication sont des compétences pour assurer le poste

chargé de développement

Rémunération

  • 27 - 57 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • voiture de fonction
  • ordinateur portable

Responsabilité

  • identifier et qualifier les besoins en compétences des prospects
  • visite de suivi clientèle
  • assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs
  • planifier et réaliser les entretiens annuels
  • suivre les prestations en cours

Exigences

  • de formation commerciale ou technique Bac +3 minimum, avec une expérience commerciale confirmée d'un minimum de 2 ans sur un poste similaire
  • vous êtes doté.e d'un bon relationnel, vous êtes dynamique et motivé.e

responsable informatique

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 10 ans

Exigences

  • analyser des problèmes techniques
  • analyser les besoins du client
  • concevoir et développer les programmes et applications informatiques
  • déterminer des mesures correctives
  • établir un cahier des charges

Rémunération

  • annuel de 40000,00 Euros à 55000,00 Euros sur 12 mois

scrum master

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • création d'une feuille de route avec une vision à court et à long terme
  • coordination et synchronisation d'une équipe projet multi-compétences et multi-sites pour livrer l'offre dans les délais avec les fonctionnalités et performances attendues
  • mesure et suivi de l'efficacité, proposition d'axes de progrès
  • définition des priorités, dimensionnement et organisation de l'exécution du développement et des tests dans un cadre Agile pour livrer dans les délais
  • supervision de la bonne exécution du projet, en surveillant les progrès et en gardant une forte orientation client grâce à des démos régulières impliquant un panel de clients
  • anticipation et gestion des risques, gestion des demandes de changement afin d'ajuster la stratégie de développement et de minimiser les impacts sur l'échéancier

Exigences

  • 5 ans d'expérience minimum en gestion de projet, dirigeant des projets de développement logiciel dans un cadre Agile
  • aptitude démontrée à diriger une équipe d'ingénieurs en développement logiciel embarqué, à travers la priorisation, la coordination, l'organisation du travail, la traçabilité et l'évaluation de la performance dans un cadre Agile
  • ingénieur en génie informatique, en informatique, électronique numérique ou équivalent
  • excellentes aptitudes à la communication et à la négociation avec une forte attitude d'esprit d'équipe
  • capacité à favoriser la collaboration, à influencer et à tirer parti de tous les niveaux de l'organisation

ingénieur

Rémunération

  • A négocier
  • 30 - 50 k€ brut annuel
  • non défini
  • annuel de 30000,00 Euros à 38000,00 Euros sur 12 mois

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

La langue

  • anglais

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • élaborer des solutions techniques et financières
  • définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
  • élaborer des propositions techniques
  • identifier les contraintes d'un projet
  • déterminer des axes d'évolution technologiques
  • expérience en management fournisseur
  • expérience en management production et système
  • compétences en électronique de puissance, électronique analogique et électronique numérique

Responsabilité

  • identifier les facteurs non liés à la qualité, conduire
  • modélisation 3D à partir de la CAO mécanique
  • contrôler la qualité des produits et des procédés
  • maillage, pré-traitement, post-traitement
  • identifier les problèmes potentiels avant leur apparition et mettre en œuvre des solutions préventives
  • prise en compte des transferts thermiques et fluidiques
  • suivre les indicateurs Qualité de son périmètre et les mettre à jour
  • intégration des solutions de refroidissement

technicien de production

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 10 ans

Exigences

  • suivre l'état des stocks
  • préparer les commandes
  • suivre l'avancement des ordres de fabrication
  • planifier un processus de fabrication
  • lancer des documents de production
  • issu d'une formation technique supérieure orientée ordonnancement, logistique ou production, vous justifiez d'au minimum 10 ans d'expérience au sein d'un service planning/ordonnancement

La langue

  • anglais

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 12 mois

technicien en mécanique

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles
  • constituer et faire évoluer les nomenclatures des plans, dossiers de définition
  • identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles
  • réaliser les relevés dimensionnels de pièces, sous-ensembles ou ensembles
  • étudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
  • dans le cadre d'un renforcement de nos équipes, nous recherchons un Technicien de BE avec une expérience dans le domaine de la chaudronnerie

Rémunération

  • annuel de 28000,00 Euros à 36000,00 Euros sur 12 mois

technicienne de maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • automatisme
  • caractéristiques des dossiers techniques
  • caractéristiques des dossiers de maintenance
  • réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
  • identifier des modalités d'intervention
  • compétences en mécanique
  • compétences en électricité industrielle

Rémunération

  • annuel de 25000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 mois

Les salaires sur les positions chez AMEG INDUSTRIE

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
2500 €
32%
3287 €
2500 €
32%
3287 €

Salaire moyen national

2587 €

Salaire moyen dans cette entreprise

2500 €