ANNECY GESTION HOTELIERE Salaire

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Annecy
6 COTE SAINT MAURICE, 74000 ANNECY
Téléphone:
+33 4 42 15 14 14
SIREN:
834267536

Les salaires sur les positions chez ANNECY GESTION HOTELIERE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

ANNECY GESTION HOTELIERE recrute pour des postes:

assistante de direction

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • vous serez en charge de la gestion administrative diverse portant sur différents domaines d'activité, du suivi de dossiers avec relance des interlocuteurs et de contrats
  • rattaché à différents Cadres de l'entreprise vous devrez les assister au quotidien et assurer le lien avec l'équipe d'Opérationnels

Exigences

  • issu d'une formation administrative ou commerciale avec une première expérience concluante dans un poste similaire; débutants motivés acceptés
  • poste basé dans l'agglomération annécienne avec possibilité de déplacements sur nos établissements dans les Alpes Françaises
  • sens de la communication et du relationnel, réactivité, proactivité, rigueur et organisation

gouvernant en établissement hôtelier

Exigences

  • contrôler l'état de propreté d'un lieu
  • définir des besoins en approvisionnement
  • organiser un planning du personnel
  • préparer les commandes
  • suivre l'état des stocks
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • experience : Débutant accepté
  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction

Responsabilité

  • organiser le travail des équipes de ménage, et vérifier l'application de la législation
  • entretenir les parties communes et les coursives
  • former, suivre et contrôler le travail des équipes de ménage, et faire le ménage le cas échéant
  • maintenir un haut niveau de qualité
  • mettre en œuvre toutes les actions visant à améliorer le confort des clients
  • tenue à jour des commandes en liaison avec la direction
  • garantir à la clientèle des appartements propres
  • respecter les procédures internes et le budget

agent d'entretien

Responsabilité

  • l'entretien complet et la maintenance des appartements, chambres et des parties communes en tous corps d'état
  • l'entretien et la maintenance des extérieurs, garages, locaux annexes
  • l'entretien, le nettoyage des espaces piscine ainsi que les contrôles sanitaires en accord avec les règles d'hygiène et du centre fitness

employé de ménage

Type de contrat

  • Saisonnier - 6 Mois Contrat travail
  • Saisonnier - 4 Mois Contrat travail
  • Saisonnier - 3 Mois Contrat travail
  • Saisonnier - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée
  • 39H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2150.0 EurosHébergementComplémentaire santé
  • Salaire brut : Mensuel de 2150.0 Euros sur 12 moisHébergementComplémentaire santé
  • Salaire brut : Mensuel de 2150.0 Euros sur 12.0 moisHébergementComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • Normes d'hygiène et de propreté
  • #JOBHIVER
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
  • Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette

chef

Type de contrat

  • Saisonnier - 3 Mois Contrat travail
  • Saisonnier - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée
  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 12.0 moisHébergement

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 6 Mois
  • Débutant accepté

Exigences

  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Effectuer le suivi des réservations
  • Identifier, traiter une demande client
  • Assurer la liaison avec les autres départements de l'hôtel
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Fournir des informations touristiques et locales aux clients
  • Gérer des situations de crise ou d'urgence
  • Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants

La langue

  • Anglais

Comptable général confirmé

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2800.0 Euros - 13ème moisComplémentaire santé13ème mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais Zone départementale

Expérience

  • 5 An(s)

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Comptabilité

Exigences

  • Logiciels comptables
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité

spa manager

Type de contrat

  • Saisonnier - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 12.0 moisHébergement

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Réaliser des soins du visage et du corps
  • #JOBHIVER
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir le sens du service

manager de spa

Type de contrat

  • Saisonnier - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 12.0 mois

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Réaliser des soins du visage et du corps
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Avoir le sens du service
  • Faire preuve d'autonomie

réceptionniste

Type de contrat

  • Saisonnier - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2070.0 Euros sur 12.0 moisHébergementComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 6 Mois

Exigences

  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Effectuer le suivi des réservations
  • Identifier, traiter une demande client
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir le sens du service

La langue

  • Anglais

Gouvernant(e) en résidence de tourisme 4 étoiles

Type de contrat

  • Saisonnier - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2200.0 EurosHébergementComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • Elaborer une stratégie commerciale
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Etre force de proposition