Les salaires sur les positions chez APTUNION INDUSTRIE

APTUNION INDUSTRIE recrute pour des postes:

contrôleur qualité

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • application procédures qualité
  • circuit des vigilances
  • contrôler des données qualité
  • contrôler la qualité et la conformité des process
  • démarche qualité
  • piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement

Rémunération

  • en fonction du profil

agent de maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • identifier les composants et les pièces défectueuses
  • réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • réparer un équipement, une machine, une installation

Rémunération

  • % du SMIC en fonction de l'âge

préparatrice de commandes

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté - premiere expérience appréciée

Exigences

  • charger, décharger, manutentionner des produits
  • chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6000 kg
  • chariots élévateurs à mât rétractable
  • contrôler l'état des stocks
  • contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • gérer les stocks
  • ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • règles et consignes de sécurité

Rémunération

  • en fonction du profil

responsable maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre Travail en 2x7 et Astreintes

Expérience

  • 5 ans - Maintenance Industrielle

Exigences

  • apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes
  • automatisme
  • changer ou réparer un élément ou un ensemble défectueux
  • contrôler des données d'instrumentation
  • contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement
  • electricité
  • entretenir un équipement mécanique/mécanisé
  • maintenance préventive de deuxième niveau

Rémunération

  • en fonction du profil

Responsabilité

  • il / elle contribue à l'amélioration des process afin d'améliorer la productivité et garantir la mise en conformité
  • rattaché au Directeur Industriel, le Responsable maintenance dirige l'activité de maintenance de l'ensemble des trois sites industriels de l'entreprise et accompagne et conseille les opérationnels de production sur tous les aspects de maintenance
  • il / elle organise, planifie et suit la maintenance pour atteindre les objectifs définis
  • il / elle définit, organise et met en oeuvre les différentes procédures garantissant les opérations de maintenance

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • comptabilité tiers
  • concevoir un tableau de bord
  • réaliser une gestion administrative
  • réaliser une gestion comptable
  • établir des déclarations fiscales et sociales

Rémunération

  • salaire selon profil

Responsabilité

  • gérer la trésorerie du groupe
  • etablir des déclarations fiscales, avec l'élaboration des 4 liasses fiscales annuelles
  • veiller au reporting auprès de la direction ainsi qu'à l'établissement des situations comptables trimestrielles pour 3 sociétés
  • superviser une équipe de 2 personnes et assurer le relais entre le service comptable et la direction
  • prendre en charge la comptabilité générale et analytique des 4 sociétés du groupe et établir la situation comptable trimestrielle ainsi que la clôture annuelle des comptes

assistant rh

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • concevoir des supports de suivi et de gestion
  • législation sociale
  • réaliser des déclarations réglementaires
  • administrer des dossiers individuels de salariés
  • vous êtes dynamique et vous souhaitez monter en compétences sur des missions RH variées
  • vous êtes curieux , rigoureux , organisé et fiable
  • vous avez de bonnes qualités relationnelles

Rémunération

  • % du SMIC en fonction de l'âge
  • % du Smig en fonction de l'âge

Responsabilité

  • gestion et recueil des besoins interim/CDD chaque semaine auprès des managers
  • aide au suivi administratif des salariés
  • suivi de l'affichage obligatoire
  • assister à la gestion de différents projets RH
  • assister à l'organisation des IRP si nécessaire
  • aider au quotidien dans les différentes missions du service RH
  • relation avec les agences de travail temporaire : recrutements, envoi motifs contrats, signature contrats , préfacturation, suivi des badges

ingenieur

Rémunération

  • minimum légal obligatoire
  • 3,90€ à 4,00€ par heure

Type de contrat

  • temps plein, Stage

Exigences

  • stage basé à Apt
  • durée du contrat : 6 mois

Responsabilité

  • votre objectif sera d'optimiser l'élimination des sulfites dans notre process de fabrication en y intégrant des solutions qui n'impacteront pas ou très peu les critères économiques et environnementaux
  • 1/ Reprise de l'étude en cours réalisée par un précédent stage selon plan d'action préalablement établi
  • 3/ Proposition de solutions et partage des résultats avec la Direction Qualité et Site
  • 2/ Réalisation d'essais en production, en collaboration avec les responsables d'usine et les responsables d'atelier

assistant administration des ventes

La langue

  • anglais

Rémunération

  • 1 700,00€ à 1 900,00€ par mois

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • gestion administrative : création codes nouveaux produits, reporting Chiffre d’Affaires, gestion des stocks
  • gestion des commandes de produits de négoce
  • prospection sédentaire auprès de clients potentiels
  • gestion des réclamations et litiges
  • mise à jour des informations clients dans l’ERP
  • gestion du site internet
  • rattaché hiérarchiquement au directeur commercial et fonctionnellement, pour la partie Aptunion Distribution au Responsable de la BU Aptunion Distribution
  • gestion des commandes clients

Exigences

  • la personne est autonome, organisée, polyvalente et à l’aise avec les outils informatiques
  • elle a des qualités relationnelles et commerciales et un souci important du service client
  • assistant adv ou similaire: 3 ans
  • bac + 2 avec 2-3 ans d’expérience

assistant achats

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • temps plein, CDI

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • proposer des solutions correctives
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • enregistrer les données d'une commande
  • renseigner un client
  • vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • de formation Technicien supérieur ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience au sein d'un service des achats ou commercial
  • vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques et vous connaissez les méthodes et procédures Achats
  • vous êtes rigoureux, organisé et fiable

Rémunération

  • 23 500,00€ à 27 000,00€ par an
  • en fonction du profilAutre

Responsabilité

  • etablir, enregistrer et confirmer les commandes
  • S’assurer du bon déroulement de la commande, alerter si anomalies, vérifier le bon respect des délais
  • enregistrer les réceptions, valoriser et contrôler les factures
  • gérer les litiges
  • suivre les fournisseurs et mettre à jour la base de données

responsable de magasin

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • responsable de magasin d'équipement de la maison 13- AIX EN PROVENCEVous serez en charge de l'accueil et du conseil des clients, de l'encaissement, de la réception et de la mise en rayon des marchandises.Vous aurez en charge, les remises en banque, les commandes...CDI - Temps pleinPublié il y a 15 joursCDITemps plein

Exigences

  • 3 ans- Responsable ou Adjoint magasinCette expérience est indispensable
  • bac+2 ou équivalents vente distribution