AQUITAINE B&C Salaire
Les salaires sur les positions chez AQUITAINE B&C
AQUITAINE B&C recrute pour des postes:
manoeuvre
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- charger, décharger, manutentionner des produits
- déblayer, remblayer un terrain
- terrasser un terrain ou une construction
- une expérience en VRD serait un plus
Rémunération
- primesselon profil et expérience
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Zone régionale
Plaquiste
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- 2 ans
Exigences
- fixer l'ossature d'un agencement
- monter des cloisons ou faux-plafonds
- poser des plafonds suspendus
- réaliser, poser des revêtements
Rémunération
- primesselon profil et expérience
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Zone régionale
maçonne
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- appliquer les mortiers
- assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
- monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
- réaliser des enduits
- terrasser et niveler la fondation
- assembler des éléments d'armature de béton
- monter les murs par maçonnage d'éléments portés
- une expérience en VRD serait un plus
Rémunération
- primesselon profil et expérience
- horaire de 13,50 EurosPrimesVéhicule
- horaire de 14,50 EurosPrimesVéhicule
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Zone régionale
- déplacements : Ponctuels Départemental
métreuse
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- analyser un dossier de construction
- chiffrage/calcul de coût
- déterminer le volume d'heure de travail pour un ouvrage
- réaliser les relevés sur chantier
- déterminer les besoins en matière première
Rémunération
- horaire de 14,50 EurosPrimesPc portable
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Départemental
chef
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- temps plein, CDI
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
Rémunération
- horaire de 12,5 Euros à 14 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- manager et coordonnées son équipe de maçon, aide maçon et manœuvres, guider, conseiller, animer votre équipe sous l'autorité du chef chantier
- examiner le planning prévu et répartir les tâches entre les différents opérateurs
- rendre compte de l'avancement du chantier
- produire les rapports journaliers de chantier et remplir les feuilles de pointage des équipes
- la préparation du chantier selon les contraintes et les obstacles du terrain
- tenir compte des délais, de la qualité et de la sécurité des travaux exécutés
- le suivi de l'avancement des tâches de l'équipe et la vérification de leur qualité
- prépare le chantier en fonction des contraintes et des obstacles du terrain, puis répartit le travail
Exigences
- la connaissance du secteur des Travaux publics/ Ferroviaire serait un plus, Expérience dans le domaine de le VRD Maçonnerie d'au moins 3 ans
- permis B exigé
- VM à jour souhaitée
macon
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H
Expérience
- 1 An
Exigences
- appliquer les mortiers
- assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
- lecture de plan
- réaliser des enduits
- techniques de construction
- terrasser et niveler la fondation
- utilisation d'outils et de machines
- monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
Rémunération
- rémunération conventionnelle
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens Zone régionale
chauffeur
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H
Expérience
- 1 An
Exigences
- connaissance des normes de sécurité
- contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
- définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
- modalités de chargements et de déchargement
- organiser le chargement des marchandises dans le véhicule
- réaliser les opérations d'attelage
- vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
- avoir le FCO à jour
Rémunération
- rémunération conventionnelle
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens Zone régionale
conducteur d'engins
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H
Expérience
- 1 An
Exigences
- contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
- manipuler un engin de manutention ou de chantier
- procédures d'entretien d'engins
- règles et consignes de sécurité
- techniques de construction
- CACES ENGINS DE CHANTIER
Rémunération
- rémunération conventionnelle
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens Zone régionale
chef d'équipe
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H
Expérience
- 1 An
Exigences
- connaissance du cadre règlementaire
- management d'équipe
- techniques de construction
- techniques travaux publics
Rémunération
- rémunération conventionnelle
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens Zone régionale
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).