Salaire AR VAL

Responsabilités

• rattaché au Directeur de la société, vous prenez la direction du pôle réalisation, véritable
• patron des exécutions, vous encadrez les chefs de projet en charge de la réalisation des
• chantier et mise en route. Vous sollicitez également les ressources des services Achats et
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• ingénierie pour réaliser vos contrats
• assurer le pilotage des projets après signature des contrats
• optimiser le processus réalisation et veiller à son application
• opérations
• déployer la stratégie industrielle de l'entreprise sur les projets
• conseiller et assister les chefs de projets, dans le suivi contractuel et opérationnel des
• tri sur ordures ménagères brutes
• superviser la conception et la réalisation de projets
• participer aux recrutements de l'équipe
• contrats et les ressources opérationnelles dédiées au travaux : logistique, encadrement de
• collecte sélectives
• evaluer et faire progresser les collaborateurs travaillant sur les projets
• traitement d’air
• DEEE

Exigences

• réaliser une déclaration d'accident ou de sinistre
• normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du public
• règles et consignes de sécurité
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• droit de l'urbanisme et de la construction
• cahier des Clauses Techniques Particulières -CCTP
• plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé -PPSPS
• connaissance des bases des DTU
• management
• dossier d'Intervention Ultérieure sur l'Ouvrage
• cahier des Clauses Administratives Particulières
• organiser des réunions et des visites de chantier
• contrôler la conformité d'application de procédures qualité
• législation sociale
• plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé -PPSPS-Cette compétence est indispensable
• autonomie
• sens de la communication
• gestion du stress
• organiser des réunions et des visites de chantierCette compétence est indispensable
• cahier des Clauses Administratives Particulières Cette compétence est indispensable
• managementCette compétence est indispensable
• cahier des Clauses Techniques Particulières -CCTP-Cette compétence est indispensable
• droit de l'urbanisme et de la constructionCette compétence est indispensable
• règles et consignes de sécuritéCette compétence est indispensable
• législation socialeCette compétence est indispensable
• code des marchés publicsCette compétence est indispensable
• normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du publicCette compétence est indispensable
• 5 ansCette expérience est indispensable
• code des marchés publics
• 5 Ans minimum
• marchés publics et privés, ingénierie et travaux dans les métiers des process industriels
• infrastructures et/ou lignes de fabrications industrielles
• connaissance du génie civil et/ou des métiers de l’environnement est un plus
• 'ingénieur ou formation bâtiment, technique
• diplôme : Bac +4/+5

Responsabilités

• l’organisation afin de permettre le bon déroulement des opérations de montage et
• d’installation
• il maîtrise l’organisation et la planification des tâches, ainsi que le suivi des opérations qui lui sont attribuées
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• rattaché au Responsable du service Travaux et mise en route, le coordinateur travaux supervise l’exécution des travaux sur le site des clients. Il adapte
• assurer l'organisation des opérations de démontage, d'installation et levée des réserves
• veiller au rangement des installations et à la remise en état des abords du chantier
• veille au rangement des installations et à la remise en état des abords du chantier
• il adapte l’organisation afin de permettre le bon déroulement des opérations de montage et d’installation
• garantir la prévention des accidents pouvant survenir aux salariés de son équipe et des sous-traitants
• tri sur ordures ménagères brutes
• vérifier la qualité et l'avancement des travaux s'assure du remplissage et du respect des documents Qualité et Sécurité
• remonter les anomalies et non-conformité
• remonte les anomalies et non-conformité
• au quotidien, il assure le respect de la réglementation en matière hygiène et de
• managerial : - Garantir la prévention des accidents pouvant survenir aux salariés de son équipe et des soustraitants ;- Garantir le respect des consignes d'utilisation et d'entretien de tous les matériels mis à dispositionsou loués ;Technique :- Assurer l'organisation des opérations de démontage, d'installation et levée des réserves ;- Réajuster les besoins en personnel, matériels, outillages et moyens de manutentions pour chaqueopération dans le respect du budget ;- Vérifier la qualité et l'avancement des travaux s'assure du remplissage et du respect des documentsQualité et Sécurité ;- Contrôler le travail des sous-traitants et alerte de tout retard ou anomalie de réalisation.- Remonter les anomalies et non-conformité ;- Cadencer les approvisionnements et assure le retour des Bons de livraisons ;- Apporter aux équipes assistance et conseils ;- Effectuer les ajustements et corrections qui s'imposent afin de réagir très rapidement aux imprévus ;- Veiller au rangement des installations et à la remise en état des abords du chantier ;- Assister à la réception des travaux et à la levée des réserves avec le Directeur ou Chef de projet ;- Participer aux réunions de chantier
• réajuster les besoins en personnel, matériels, outillages et moyens de manutentions pour chaque opération dans le respect du budget
• participer aux réunions de chantier
• réajustement des besoins en personnel, matériels, outillages et moyens de manutentions pour chaque opération dans le respect du budget
• participe aux réunions de chantier
• vérifie la qualité et l'avancement des travaux s'assure du remplissage et du respect des documents Qualité et Sécurité
• contrôler le travail des sous-traitants et alerte de tout retard ou anomalie de réalisation
• contrôle le travail des sous-traitants et alerte de tout retard ou anomalie de réalisation
• au quotidien, il assure le respect de la réglementation en matière hygiène et de sécurité sur le site où se déroulent les opérations sous sa responsabilité
• cadencer les approvisionnements et assure le retour des Bons de livraisons
• collecte sélectives
• cadence les approvisionnements et assure le retour des Bons de livraisons
• sécurité sur le site où se déroulent les opérations sous sa responsabilité
• assister à la réception des travaux et à la levée des réserves avec le Directeur ou Chef de projet
• DEEE
• assiste à la réception des travaux et à la levée des réserves avec le Directeur ou Chef de projet
• traitement d’air
• garantir le respect des consignes d'utilisation et d'entretien de tous les matériels mis à dispositions ou loués

Exigences

• consignes de distanciation sociale
• 5 ans d'expérience dans le domaine des process industriels
• 5 ans d'expérience minimum dans le domaine des process industriels
  Voir plus +5
• nous cherchons également une personne méthodique, rigoureux/se, Autonome avec un bon sens relationnel
• 5 ans min d'expérience dans le domaine des process industriels
• bac/ BAC PRO +2/+3 en génie mécanique/ électromécanique/ maintenance
• conduite De Chantier: 5 ans
• bac/ BAC PRO +2/+3 Ecole de commerce ou ingénieur

Responsabilités

• traiter les demandes d’achats et les transformer en commandes chez les fournisseurs
• suivre et relancer les commandes
• négocier avec les fournisseurs les conditions d'approvisionnement en termes de coûts, qualité
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• optimiser la base de données achats
• etablir le suivi mensuel des achats
• taux de réponses aux candidatures : 68%
• délais, conditions de paiement, pénalités de retard
• identifier, anticiper et gérer les risques fournisseurs
• précurseur français, AR-VAL met en ?uvre les dernières technologies en tri, méthanisation, compostage et traitement d'air et conçoit, avec ses clients, les solutions techniques les plus adaptées et innovantes pour répondre à leurs besoins
• développer des relations à long terme avec des fournisseurs principaux et secondaires

Exigences

• première expérience, alternance ou stage en achat / approvisionnement dans l'industrie
• expérience : débutant accepté

Gains pour le poste approvisionneur

Offres actuelles pour le poste:

Exigences

• législation sociale
• droit du travail
• gestion administrative du personnel
  Voir plus +14
• outils bureautiques
• utilisation d'outils collaboratifs
• réaliser les commandes de matériel, de fournitures, de consommables et vérifier la conformité des livraisons
• réaliser la gestion administrative des contrats
• concevoir un tableau de bord
• organiser la logistique des recrutements et des formations
• accueillir une clientèle
• rédiger des supports de communication interne
• réaliser la gestion administrative du courrier
• filtrer des appels téléphoniques
• organiser le planning d'un responsable, collaborateur
• assurer la transmission des informations en interne et en externe
• préparer et organiser des réunions
• réaliser un suivi administratif du personnel

Responsabilités

• élaborer et mettre en place les outils de reporting destinés à la direction
• établir des prévisions de fin d'année sur la base des budgets corrigés des événements de la période en cours
• assurer le suivi des coûts durant toutes les phases des projets ¿
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• participer à l'élaboration du plan de développement à moyen terme
• élaborer et veiller au respect les procédures, ainsi que des outils de gestion
• optimiser le système d'information
• en cas de dépassement, alerter et proposer les corrections pertinentes¿
• en étroite collaboration avec le Directeur d'AR-VAL et le DG de Ceres Groupe, vous aurez la charge d'élaborer les outils nécessaires au suivi des résultats et de veiller au respect des procédures comptable et financières de la société
• mettre en place une clôture mensuelle
• suivi et analyse des stocks et mise en oeuvre des actions d'optimisation
• planification et encadrement des inventaires
• mettre en place des plans de trésorerie
• préparer le reporting au format demandé
• effectuer les rapprochements entre les états de la comptabilité et les reportings analytiques
• participer à l'amélioration de la performance continue
• superviser et contrôler les clôtures comptables trimestrielles¿
• en accord avec votre hiérarchie, vous réaliserez le budget des projets et l'échéancier prévisionnel
• identifier et analyser les écarts entre le budget courant et les prévisions¿
• valider les outils de devis
• définir avec la direction les procédures de construction budgétaire, les fiches de ventes et les objectifs
• calcul et suivi des prix de revient à l'affaire
• contrôler que ces actions correctrices aient bien les effets escomptés
• contrôler les opérations d'inventaire des marchandises et produits finis
• collecter, analyser et synthétiser les données pour constituer le budget
• anticiper les dérives, mener des actions correctrices
• contrôler la bonne utilisation et proposer des améliorations du système d'exploitation

Exigences

• de formation DESCF / DSCG, Bac +4/+5 Master en comptabilité-contrôle-audit ou équivalente , vous justifiez de 5 ans minimum dans un secteur connexe
• vous maîtrisez les outils de bureautique indispensables à votre activité et le pack Office

Offres actuelles pour le poste: