Les salaires sur les positions chez ARHOW CONSULTING
ARHOW CONSULTING recrute pour des postes:
dessinatrice
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
3 ans
Exigences
réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles
constituer et faire évoluer les nomenclatures des plans, dossiers de définition
identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles
réaliser les relevés dimensionnels de pièces, sous-ensembles ou ensembles
étudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
concevoir en 3D, réaliser des plans d'ensemble, de détails et les nomenclatures
assister les chefs de projet dans la coordination et l'exécution technique du projet
réaliser des plans pour les fournisseurs Le candidat devra justifier d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire, ainsi qu'une grande connaissance du logiciel Solidworks
Rémunération
annuel de 25000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 mois
dessinateur industriel
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles
constituer et faire évoluer les nomenclatures des plans, dossiers de définition
identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles
réaliser les relevés dimensionnels de pièces, sous-ensembles ou ensembles
étudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
solidworks
bac +2/Bac + 3 techniques type DUT Génie mécanique et productique, BTS Dessins industriel, Licence CPI
Rémunération
annuel de 22000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 mois
chef de chantier
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
FULL_TIME
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
3 ans
Exigences
coordonner les prestataires, fournisseurs, intervenants
affecter le personnel sur des postes de travail
suivre l'état d'avancement des travaux jusqu'à réception
planifier l'activité du personnel
présenter le chantier à un intervenant
Rémunération
30 - 40 k€ brut annuel
annuel de 30000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
définir l'implantation, la sécurisation du chantier et des ouvriers, et les zones de stockage
vérifier les DICT et le traçage avant le début des travaux
planifier l'activité des personnels et les affecter sur les postes
etudier et présenter le chantier, son planning, le mode constructif de l'ouvrage et les consignes aux intervenants
suivre et contrôler l'approvisionnement des fournitures, des matériels et des matériaux de construction
négocier et contrôler l'approvisionnement des fournitures, des matériels et des matériaux de construction
suivre et contrôler l'avancement et la conformité des réalisations en fonction des plans d'exécution
informer et communiquer sur les avancées du chantier et anticiper les difficultés
technicienne
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Exigences
see Electrical Expert V4
vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site
réaliser les dossiers d'équipement de l'installation automatisée
saisir la réinitialisation ou la modification du programme d'automatisation et le transférer vers un automate programmable
réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation
concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges
règles de sécurité
SOLIDWORKS
Expérience
2 ans
Rémunération
annuel de 22000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 mois
annuel de 25000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 mois
technico commercial
Responsabilité
prospection de nouveaux clients
fidélisation des clients existants
suivi des objectifs de vente
définition du plan de tournée
analyse des besoins clients
traduction du cahier des charges du client auprès des services techniques internes
proposition technico-commerciale adaptée
négociation des tarifs
Exigences
technico-commerciaux , Chargés d'affaires , ADV , SAV , Chef des ventes , Directeurs Commerciaux , etc
animateur
Exigences
indispensable maîtrise du pack office, Wordpress , des réseaux sociaux
disponibilité, excellent sens relationnel
polyvalence, adaptabilité, sens de l’initiative, autonomie relative dans la prise de décision
maîtrise souhaitable des outils de création/design
profil recherché Connaissance technique de produits liés au bâtiment et à la construction en général, ou à l’industrie
connaissance technique de produits liés au bâtiment et à la construction en général, ou à l’industrie
prise de contact sous 1 semaine si le profil correspond au poste
Responsabilité
etablir par écrit tout rapport sur l’animation des ventes qui serait sollicité par sa hiérarchie
suivre l’évolution du chiffre d’affaires sur informatique
suivre et appliquer le processus ISO 9001
organiser les salons auxquels la direction commerciale aura choisi de participer
suivre les contrats, maintenir et promouvoir les relations avec les groupes partenaires
gérer et suivre les contrats cadres avec le directeur commercial
assister à toute foire ou animation commerciale sur demande de sa hiérarchie
envoyer aux commerciaux toutes les statistiques nécessaires à leur activité
technicien
Responsabilité
missions d'assistance sur des sites industriels (chimiques, pétrochimiques, des centrales de production électrique conventionnelle ou nucléaire
missions d'assistance sur des sites industriels
fréquents déplacements France et étranger
suivi de montage
suivi de l'assistance technique
envoi des candidatures par mail
réponse aux candidats par mail sous 3 semaines
Exigences
expérience dans la gestion de projets et/ou de chantiers
expérience du travail sous assurance qualité
maîtrise des outils bureautiques
première expérience professionnelle acquise dans le domaine de la tuyauterie-chaudronnerie ou charpentes métalliques chantier
gestion de projets ou de chantiers
expérience de la relation clientèle
pratique de la langue anglaise au niveau professionnel
travail sous assurance qualité
responsable des ventes
Rémunération
A partir de 50 k€ brut annuel
A partir de 48 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
formateur
Avantages
voiture de service
plan epargne
mutuelle
remboursement transport
voiture de fonction
ordinateur portable
plan d'epargne
titres restaurants
Exigences
excellent relationnel
définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation
polyvalence
actualiser des outils de formation / pédagogiques
concevoir des outils de formation / pédagogiques
capacité d'adaptation
exemple : travailler efficacement sans responsable
auvergne Rhône Alpes
Responsabilité
vous élaborez les programmes adaptés aux niveaux des apprenants et individualisez les parcours de formation afin d'atteindre les objectifs fixés
participer à la valorisation des actions de formation dans et en dehors de l'établissement
vous accompagnez les stagiaires en formation
la mise en oeuvre de notre démarche qualité s'appuie sur des agréments pour valider / certifier et des chartes et labels qualité
appliquer les techniques d'animation et maîtriser son auditoire dans le respect des objectifs de formation
ID Formation participe à différentes démarches qualité
vous suivez, analysez, évaluez et rendez compte de la progression pédagogique des apprenants en respectant les procédures administratives et pédagogiques du centre de formation
vos missions
La langue
chinoise
russe
japonaise
allemand
arabe
anglais
portugais
italien
formatrice
Avantages
tickets restaurants
carte carburant
ordinateur portable
titres restaurants
plan epargne
remboursement transport
plan d'epargne
voiture de service
Exigences
capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit
concevoir des outils de formation / pédagogiques
exemple : travailler efficacement sans responsable
exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
exemple : être à l'écoute, être attentif aux autres
capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation
Responsabilité
vous êtes garant de l'évaluation et du suivi de nos apprenants
être garant du respect du règlement intérieur
évaluez et suivez les compétences individuelles des stagiaires au travers des exercices et des travaux
évaluer les compétences, les acquis professionnels
assurer une veille pédagogique
réalisez le suivi des compétences acquises à l'aide du portefeuille de compétences
vous formez aux savoir-faire des stagiaires conformément au cahier des charges dans le respect de la réglementation, des règles d'hygiène, de sécurité, d'environnement et de la politique de l'entreprise
préparer et animer la formation sur la base des données des référentiels de formation
La langue
turc
italien
portugais
polonais
russe
arabe
allemand
anglais
Les salaires sur les positions chez ARHOW CONSULTING