Les salaires sur les positions chez ARTS ENERGY

ARTS ENERGY recrute pour des postes:

chef de projets

La langue

  • anglais

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • isabelle KERVELLEC
  • rattaché au Directeur Général, au sein du Service Système d’Information , vous êtes responsable du pilotage des projets applicatifs visant à l’optimisation des processus métiers, la digitalisation de l’entreprise et l’évolution de l’infrastructure, dans le respect du plan stratégique, des objectifs de qualité, coûts et délais et des procédures internes
  • le bon fonctionnement et la qualité du réseau et des équipements informatiques de l’entreprise
  • relations avec les équipes internes - métiers et fonctionnelles - pour recueillir, identifier et analyser les besoins des utilisateurs liés aux évolutions métiers
  • intégration fonctionnelle et technique visant à assurer la fiabilité des évolutions apportées, accompagnement des utilisateurs en termes de formation et de support sur les nouveaux logiciels métiers, correction des anomalies
  • interface entre les différents intervenants : relations avec les prestataires de service extérieurs, animation des équipes projets, échanges avec les fournisseurs
  • la sécurité et la surveillance du système d’information et l’application des procédures
  • veille technologique

Exigences

  • expérience Minimum 1 an

technicien

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux Horaires de journée variables

Expérience

  • 2 ans - Technicien d'Essais en industrie

Exigences

  • sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité
  • renseigner les supports de suivi d'intervention et rédiger les procès-verbaux
  • concevoir des procédures de tests
  • vérifier le fonctionnement d'un appareil
  • simuler les fonctionnalités d'un appareil
  • habilitation BR/BE
  • pack office
  • normes de sécurité électrique

Rémunération

  • annuel de 26000,00 Euros à 28000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous serez chargé de préparer, de réaliser et d'analyser les essais électriques sur les accumulateurs dans le cadre d'un projet de qualification technique d'accumulateurs

ingénieur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

ingenieur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • exploitation de données issues de tests de performance électriques d’accumulateurs et de batteries et partage des informations avec les services internes
  • rattaché au Responsable Développement Technique Accumulateurs, au sein de l’équipe R&D, vous participez à la mise en œuvre de la stratégie et des projets de développement des accumulateurs , notamment sur les aspects physico-chimiques
  • préparation, réalisation, analyse et bilan des essais de production, dans le cadre du développement des nouveaux accumulateurs et de leur industrialisation, élaboration des comptes rendus des tests réalisés
  • veille technologique sur les accumulateurs et leurs composants, sur les méthodes d’analyse et de test, les paramètres techniques et de suivi des performances des accumulateurs
  • rédaction de dossiers techniques sur les différents types d’accumulateurs pour les services internes et de notes d’information pour les clients
  • reporting auprès du Responsable Développement Technique Accumulateurs
  • réalisation d’analyses de composants et synthèse des résultats

Exigences

  • connaissance des phénomènes électrochimiques liés aux accumulateurs
  • première expérience en gestion de projets R&D ou développement de produits , idéalement dans le secteur des batteries et dans le domaine industriel
  • formation Bac + 5 spécialisée physico-chimie des matériaux ou équivalent
  • vous aimez travailler en équipe et vos qualités relationnelles sont reconnues. Vous faites preuve de curiosité technique et êtes force de proposition

trésorière

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • suivre les investissements : suivre le budget investissements, calculer les amortissements, suivre les mises au rebus, en-cours, inventaires physique des immobilisations
  • suivi des comptes clients et des comptes fournisseurs
  • elaborer et communiquer les reportings hebdomadaires et mensuels
  • participer à la clôture mensuel avec justification
  • gérer la trésorerie : gérer les flux financiers, équilibrer les comptes en euros et monnaies étrangères, gérer l'affacturage
  • gestion de la trésorerie
  • suivi du Capex

Exigences

  • 2 ansCette expérience est indispensable
  • 5 ansCette expérience est indispensable
  • bac+2 ou équivalents comptabilité- BTS comptabilité, gestion ou DSGCette formation est indispensable
  • bac+2 ou équivalents comptabilitéCette formation est indispensable
  • bac+3, Bac+4 ou équivalents gestion financière

acheteur

La langue

  • anglais

Exigences

  • de formation supérieure, idéalement ingénieur avec une spécialisation achat, vous avez une expérience de 5 ans minimum en achats industriels dans un environnement international
  • connaissances techniques
  • connaissances en Droit des affaires
  • aptitudes en organisation, négociation, management de projet, travail en équipe, curiosité et adaptabilité

Responsabilité

  • vous aurez également des missions diverses tel que le transfert d'activité entre fournisseurs, la sécurisation, le benchmarking, le suivi de plans d'actions d'

trésorier

Commerce

  • comptabilité et audit
  • comptabilité et audit

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 2 300,00€ à 2 700,00€ par mois
  • à discuter selon le profil
  • 2 000,00€ à 2 600,00€ par mois

Responsabilité

  • établir les budgets de trésorerie
  • gestion des chèques et virements
  • suivre les investissements : suivre le budget investissements, calculer les amortissements, suivre les mises au rebus, en-cours, inventaires physique des immobilisations
  • élaborer et communiquer les reportings hebdomadaires et mensuels
  • etablissement des rapprochements bancaires mensuels et collaboration avec la personne en charge du recouvrement
  • calcul des amortissements, suivi des mises au rebus, en-cours, inventaires physiques des immobilisations
  • paiement et suivi des comptes fournisseurs
  • participation à la clôture mensuels avec justification de comptes et écritures en comptabilité générale

Exigences

  • expérience de 5 ans minimum
  • connaissances sur le logiciel de trésorerie TurboV2 serait un plus
  • comptable
  • comptable : 5 ans
  • trésorier/trésorière: 1 an
  • bac +2
  • formation BAC+2, type BTS/DUT comptabilité, gestion, DCG