ASS DEP AM PERS HAND MENT EVEIL H CORS Salaire

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Borgo
VALROSE, 20290 BORGO
SIREN:
389293861

Les salaires sur les positions chez ASS DEP AM PERS HAND MENT EVEIL H CORS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

18

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

ASS DEP AM PERS HAND MENT EVEIL H CORS recrute pour des postes:

educateur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 9 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Selon la convention collective 66

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE Educateur Spécialisé
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE Educateur Spécialisé (DEES)

Exigences

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • A l'aise avec les écrirs professionnels
  • Connaissance de Séraphin-ph serait un plus
  • Connaissance du logiciel Airmès serait un plus
  • Goût de la relation humaine et sens de l'écoute
  • Intérêt pour le travail en dispositif
  • Suivre les RBPP de la HAS
  • Accueillir, rassurer, orienter, informer une personne et son entourage

Autorisation

  • B - Véhicule léger

psychologue

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 20 Jour(s) Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée

Rémunération

  • CSESelon la convention collective 66
  • en fonction de la convention collective

Expérience

  • Débutant accepté
  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents - Master de psychologie
  • Bac+5 et plus ou équivalents - Master de psychothérapie
  • Bac+5 et plus ou équivalents Psychologie cognitive - Master en psychologie exigé

Exigences

  • Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Connaître les procédures des essais cliniques, les bonnes pratiques cliniques et la réglementation du domaine de la recherche clinique
  • Conseiller, accompagner une personne
  • Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • Garantir la confidentialité des informations
  • Interpréter les comportements non-verbaux en contexte thérapeutique
  • Pratiquer une séance de psychothérapie individuelle, de groupe, familiale

monitrice-éducatrice

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Convention Collective du 15 Mars 1966

Expérience

  • 6 Mois - exp dans le handicap serait un plus

Éducation

  • Bac ou équivalent Moniteur-éducateur - Titulaire du diplôme d'Etat de Monit

Exigences

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Autorisation

  • B - Véhicule léger

chef

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
  • préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • connaissances du CASF, des lois 2002 et 2005
  • maîtrise des recommandations de bonnes pratiques
  • mettre en oeuvre les actions de transformation nécessaires aux changements

Rémunération

  • mensuel de 3200,00 Euros à 4500,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • au sein de l'établissement ESAT L'atelier de l' Eveil-Adapei de Haute Corse, et en lien avec la direction de l'établissement vous assurez les missions suivantes:- Pilotage et mise en œuvre des actions éducatives- Management des équipes éducatives- Gestion, évaluation et mise en œuvre des moyens d'accompagnement éducatif- Coordination et suivi des projets personnalisés d'autonomie ainsi que leur évaluation- Maintien et développement des liens avec l'ensemble des partenaires institutionnels ainsi qu'avec les familles et tutelles- Participation à la mise en œuvre du projet d'établissement et à l'amélioration continue de la qualité de service- Participation à la mise en œuvre des mesures du plan de transformation des ESAT

agent de service

Type de contrat

  • CDD - 10 Jour(s) Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Selon la convention collective 66

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Caractéristiques des produits d'entretien
  • Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles
  • Entretenir une surface, un sol
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

agent de maintenance

Type de contrat

  • CDD - 15 Jour(s) Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • selon convention collective

Expérience

  • 6 Mois

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Bâtiment second oeuvre
  • CAP, BEP et équivalents Électricité - habilitation électrique

Exigences

  • Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • Contrôler la qualité des installations électriques
  • Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres

Autorisation

  • B - Véhicule léger

aide soignante

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail de nuit

Rémunération

  • Convention Collective du 15 Mars 1966

Expérience

  • 12 Mois

Éducation

  • Bac ou équivalent Santé - AIDE SOIGNANTE

infirmière

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Convention collective du 15 mars1966

Expérience

  • Débutant accepté - Exp dans le domaine du handicap souh

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier

Exigences

  • Réaliser des soins infirmiers
  • Faire preuve de contrôle de soi
  • Etre ouvert aux changements

assistant social

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H30 Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • orienter une personne vers des partenaires relais

Rémunération

  • salaire selon CNN 66