ASS DEPARTEMENTALE INFORMATION LOGEMEN Salaire
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3 avis au total
Bourg-en-Bresse
34 RUE GENERAL DELESTRAINT, 01000 BOURG EN BRESSE
SIREN: 327323986
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Les salaires sur les positions chez ASS DEPARTEMENTALE INFORMATION LOGEMEN
ASS DEPARTEMENTALE INFORMATION LOGEMEN recrute pour des postes:
conseiller juridique
Exigences
- consignes de distanciation sociale
- master 2 en droit privé
- rigueur, organisation, sens de la discrétion
- sens de l’accueil et du service public, capacité d’écoute
- conseiller juridique ou similaire: 1 an
- bac +5
- bonne expression orale et bonnes qualités rédactionnelles
Type de contrat
- temps plein, CDD
stage juriste
La langue
- anglais
Responsabilité
- participation possible à des salons, journées d'information etc
- assurer la veille juridique
- participer à l'élaboration de notes juridiques et de dossiers à destination des partenaires et usagers
- conseiller nos usagers sur toutes les thématiques relatives au droit du logement
- epauler notre juriste conseil spécialisée sur la mission relative au traitement des logements indécents et sur la lutte contre l'habitat indigne
Exigences
- permis B et véhicule non obligatoire mais constitue un plus
standardiste
Type de contrat
- temps partiel, CDD
Exigences
- de formation supérieure Bac +2, vous justifiez d'une première expérience en accueil et vous maîtrisez bien sûr l'outil téléphonique ainsi que les principaux outils bureautiques
- doté d'un bon relationnel et souriant , vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre ponctualité, votre esprit d'équipe, votre discrétion et votre sens du service
- standardiste- secrétaire ou similaire: 2 ans
Responsabilité
- votre mission consiste en l'accueil physique et téléphonique du public et des partenaires de l'ADIL et à la prise de rendez-vous
juriste
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2750.0 Euros à 2755.0 Euros sur 12.0 moisChèque repasMutuelle
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Expérience
- Débutant accepté
Éducation
- Bac+5 et plus ou équivalents droit - specialisation en droit immobilier
Exigences
- Animer, coordonner une équipe
- Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel
- Faire du conseil juridique
- Sensibiliser un public à une réglementation
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Autorisation
- B - Véhicule léger
conseiller social
Type de contrat
- CDD - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Autre
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 1850.0 Euros sur 12.0 moisChèque repasMutuelle
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Expérience
- Débutant accepté
Éducation
- Bac+2 ou équivalents - Administratif et social
Exigences
- Avoir le sens du service
- Faire preuve d'autonomie
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Autorisation
- B - Véhicule léger
technico commerciale
Avantages
- plan epargne
- voiture de fonction
- voiture de service
- telephone portable
- mutuelle
- interessement
- carte carburant
- tickets restaurants
Exigences
- définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
- exemple : travailler efficacement sans responsable
- établir un contrat de vente
- experience : Débutant accepté
- capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
- suivre la réalisation d'une prestation technique
- capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
- négocier un contrat
Responsabilité
- participer à la croissance du chiffre d'affaires
- véritable patron de secteur, vous gérez un portefeuille client et vous le développez
- développement commercial de votre secteur géographique
- partenaire privilégié auprès de vos clients, vous mettez en avant nos différentes gammes de produits et services
- votre présence quotidienne sur le terrain vous permet d'être un.e référent.e technique et ainsi fidéliser les clients
- analyser la demande des clients et proposer nos offres les plus adaptées
- rattaché au chef d'agence, vous êtes responsable et autonome sur votre secteur géographiquement déterminé
- définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
La langue
- polonais
- tchèque
- japonaise
- allemand
- espagnol
- arabe
- italien
- anglais
cuisinier
Avantages
- remboursement transport
- interessement
- salle de sport
- tickets restaurants
- participation aux benefices
- plan epargne
- plan d'epargne
- mutuelle
Exigences
- éplucher des légumes et des fruits
- de formation BEP-CAP cuisine, vous avez acquis une expérience similaire et aimez transmettre votre savoir-faire
- entretenir un poste de travail
- cuire des viandes, poissons ou légumes
- doser des ingrédients culinaires
- préparer les viandes et les poissons
- cuisinier avant tout, une expérience dans le secteur de la santé serait un plus
- cuisinier : 1 an
Responsabilité
- aider au nettoyage et à l'organisation de la cuisine et de l'équipement
- respecter les règles en matière d'HACCP
- utiliser de manière efficace et sûre les équipements standards de cuisine
- nettoyer et entretenir le plan de travail en respectant les bonnes pratiques de sécurité et d'hygiène
- suivre les recettes et les instructions de dressage
- respecter les règles d'hygiène et de production alimentaire
- préparer tous les aliments à temps en suivant les recettes et en respectant les règles sanitaires
- rattaché au Chef de cuisine, vous assurez la préparation et la finition des repas, en veillant au respect des différents régimes alimentaires de nos résidents
La langue
- italien
- portugais
- espagnol
- russe
- thaï
- chinoise
- allemand
- japonaise
mécanicienne automobile
Avantages
- voiture de service
- ordinateur portable
- voiture de fonction
- mutuelle
- tickets restaurants
Exigences
- intervention de service rapide
- exemple : travailler efficacement sans responsable
- déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
- véhicule léger Exigé
- exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
- capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
- changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
- procédures d'entretien de véhicules
Responsabilité
- procéder aux contrôles antipollution, de l'huile
- effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client
- tester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglages
- diagnostiquer les pannes
- remplacer les pièces défectueuses
- exécuter les opérations de remise en état
- présenter les réparations à effectuer
- faire le diagnostic du véhicule
La langue
- russe
- allemand
- japonaise
- anglais
- polonais