ASS FAMILIALE HANDICAP ROSSELLE NIED Salaire

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Saint-Avold
2 RUE EN VERRERIE, 57500 SAINT AVOLD
SIREN:
775619174

Les salaires sur les positions chez ASS FAMILIALE HANDICAP ROSSELLE NIED

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

13

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

ASS FAMILIALE HANDICAP ROSSELLE NIED recrute pour des postes:

aide médico-psychologique

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail de nuit Indémnités nuit, dimanches et fériés
  • 35H Horaires annualisables
  • 35H Travail en journée
  • 35H Travail le week-end un week end sur 2
  • 17H30 Horaires normaux
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • connaissance des techniques d'animation
  • connaissance du handicap
  • rédiger des comptes rendus et des projets
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier

Rémunération

  • mensuel de 1772,57 Euros sur 12 moisPrimes
  • selon CCNT 1966

Responsabilité

  • en collaboration avec les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire et dans le cadre des activités, il lui est demandé d'apporter les aides nécessaires au bénéficiaire pour améliorer son autonomie, son bien-être physique et psychologique, sa qualité de vie, ses conduites sociales, pour réaliser des projets et accroître sa participation sociale
  • en collaboration avec les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire et dans le cadre des activités quotidiennes vous avez pour mission d'apporter les aides nécessaires au bénéficiaire pour améliorer son autonomie, son bien-être physique et psychologique, sa qualité de vie, ses conduites sociales pour réaliser des projets et accroître sa participation sociale
  • il participe de fait au développement personnel des bénéficiaires

agent d'entretien

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 10 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté - Expérience souhaitée

Exigences

  • appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
  • contrôler une installation électrique
  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • préparer un support à enduire
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres

Rémunération

  • selon convention CCNT 66

agent de service

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H30 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • entretenir des locaux
  • nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • suivre l'état des stocks
  • utilisation de matériel de nettoyage
  • vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Rémunération

  • horaire de 11,07 Euros

Responsabilité

  • dans le cadre des activités quotidiennes, les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire apportent les aides nécessaires au bénéficiaire pour améliorer son autonomie, son bien-être physique et psychologique, sa qualité de vie, ses conduites sociales
  • L'agent de service intérieur garantira la propreté des locaux dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité au niveau de l'accueil du public, des lieux de vie des résidents et des espaces professionnels

chef

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • législation sociale
  • démarche qualité
  • management
  • gestion de projet
  • coordonner l'activité d'une équipe
  • organiser le fonctionnement d'une structure
  • réaliser le bilan d'activité d'un service et informer les acteurs concernés

Rémunération

  • mensuel de 3500,00 Euros à 4000,00 Euros sur 12 mois

aide soignant

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail dimanche et jours fériés
  • 35H Travail de nuit un week end sur 2
  • 35H Travail le week-end un week end sur 2

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • diplôme exigé
  • vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'état d'aide soignant.e ou du diplôme d'Aide Médico Psychologique

Rémunération

  • mensuel de 1800 Euros à 2000 Euros sur 12 moisRestauration
  • mensuel de 1772,57 Euros sur 12 moisPrimes

Responsabilité

  • en collaboration avec les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire et dans le cadre des activités quotidiennes vous avez pour mission d'apporter les aides nécessaires au bénéficiaire pour améliorer son autonomie, son bien-être physique et psychologique, sa qualité de vie, ses conduites sociales pour réaliser des projets et accroître sa participation sociale
  • aide aux soins d'hygiène et de confort
  • conduire et accompagner des activités socio éducative
  • assurer des transmissions
  • aide au repas

directeur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • cadre de direction / Convention Collective Nationale 66

Expérience

  • 3 An(s) - Direction médico-social ou sanitaire

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents Direction établissement médico-social - CAFDES ou équivalent apprécié

Exigences

  • Animer, coordonner une équipe
  • Aptitude développement territorial et coopérations
  • Capacités de représentation institutionnelle
  • Capacités rédactionnelles, d’analyse
  • Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • Faciliter la communication interne et externe
  • Gestion de projet et culture de l’innovation

educateur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • accompagner une personne dans ses démarches
  • animer, coordonner une équipe
  • DEES exigé

Rémunération

  • à partir de 2100 euros brut

Responsabilité

  • assurer une fonction de coordinateur
  • contribuer et veiller au suivi des actions éducatives individuelles et collectives
  • accompagner les habitants dans les actes de la vie quotidienne
  • proposer et garantir des animations adaptées au public accompagné
  • dans le respect de la loi 2002.2 et du 11 février 2005, des recommandations HAS, l'établissement assure l'accompagnement des personnes dans tous les actes de la vie quotidienne
  • S'assurer de la transmission et de la circulation des informations
  • assure un appui à la fonction managériale par la gestion d'horaires avec validation par le Cadre de Direction Educatif
  • cet accompagnement est personnalisé et tient compte des besoins et attentes des personnes accueillies, l'auto détermination, la citoyenneté et la valorisation des rôles sociaux de la personne sont mises en ?uvre

infirmier

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2300.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12.0 moisRestaurationCE

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier - diplôme d'état d'infirmier

Exigences

  • Réaliser des soins infirmiers
  • capacité relationnelle
  • capacité à travailler en équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

coordinateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 8 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail le samedi Un samedi sur deux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir et gérer un projet
  • définir une stratégie de communication
  • mettre en oeuvre des actions de communication
  • mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • sensibiliser un public
  • thématiques de prévention sanitaire et sociale

Rémunération

  • mensuel de 1772,00 Euros à 1914,00 Euros sur 12 moisCC 1966
  • mensuel de 1807,00 Euros à 1914,00 Euros sur 12 moisCC 1966

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels

Responsabilité

  • soutien aux projets de vie individuels

monitrice-éducatrice

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 35H Travail samedi et dimanche

Expérience

  • 1 an - souhaitée sur un même poste
  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • organiser le travail d'une équipe
  • stratégies de communication externe
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial

Rémunération

  • selon CCNT 1966
  • mensuel de 2200,00 Euros à 3200,00 Euros sur 12 moisPrimes

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental