ASS MAISON D ACCUEIL MARCEL BOUSSAC Salaire
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Épinal
15 RUE ARISTIDE BRIAND, 88000 EPINAL
Téléphone:
+33 3 29 35 34 68
SIREN:
452139561
n.claudel@amamb.fr
Soins de santé

Les salaires sur les positions chez ASS MAISON D ACCUEIL MARCEL BOUSSAC

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

3

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

ASS MAISON D ACCUEIL MARCEL BOUSSAC recrute pour des postes:

psychologue

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 7H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique et proposer des ajustements
  • actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
  • cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés
  • déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • participer à des groupes de travail

Rémunération

  • annuel de 6904,42 Euros sur 12 mois

agent de nettoyage

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • baliser les zones glissantes
  • caractéristiques des produits d'entretien
  • entretenir des locaux
  • préparer le matériel adapté
  • renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées

Rémunération

  • annuel de 21658,46 Euros sur 12 mois

agent de service

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 21 Jour Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H30 Horaires variables
  • 17H30 Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois - Aide à la personne OU
  • débutant accepté

Exigences

  • entretenir des locaux
  • nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • utilisation de matériel de nettoyage
  • vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • suivre l'état des stocks

Rémunération

  • annuel de 10829,23 Euros sur 12 mois
  • annuel de 10340,12 Euros sur 12 mois

agent d'entretien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 20H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
  • contrôler une installation électrique
  • entretenir des locaux
  • entretenir un espace extérieur

Rémunération

  • annuel de 11817,25 Euros sur 12 mois

aide soignant

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • repérer les modifications d'état du patient
  • surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres

Rémunération

  • annuel de 24790,69 Euros sur 12 moisPrimesCE

aide médico-psychologique

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 21 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • analyser le contexte de vie d'une personne
  • identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
  • présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement

Rémunération

  • annuel de 24514,46 Euros sur 12 mois
  • annuel de 23536,24 Euros sur 12 mois
  • annuel de 23539,24 Euros sur 12 mois

aide-soignante

Commerce

  • social

Éducation

  • diplôme d'Etat d'Aide-soignant

Exigences

  • respecter les protocoles et consignes
  • gestion courante du matériel et des stocks
  • respect des consignes de sécurité
  • respecter les protocoles
  • expérience de nuit exigée d'au moins 1 an
  • experience : 1 an

Type de contrat

  • plusieurs CDD réguliers seront proposés de nuit ou de jour avec du temps partiel ou du temps plein

Responsabilité

  • observation et recueil des données sur l'état de santé des patients / alerte sur des situations urgentes
  • suivre les rendez-vous extérieurs
  • participer à l'élaboration du projet de soins et des documents de suivi
  • entretien et désinfection de l'environnement proche des personnes hébergées, réfection des lits
  • dispense des soins liés à l'hygiène corporelle et au confort des personnes hébergées, en fonction de l'autonomie et du handicap
  • transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins, par écrit et par oral
  • participation au suivi des dossiers des soins, réactualisation des éléments administratifs
  • application des techniques de soins et de prévention sous contrôle d'un personnel habilité

infirmier

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 35H Travail en journée travail en 11h/j et 1WE sur 3

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • informer un patient
  • pratiquer des prises en charge de la douleur
  • préparer, installer un dispositif médico-technique
  • réaliser des soins infirmiers
  • réaliser un prélèvement biologique
  • surveiller l'état de santé d'une personne

Rémunération

  • annuel de 27000,00 Euros à 28000,00 Euros sur 12 moisPrimesCE

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • mission générale : Conformément à l'organisation générale de l'établissement et dans le respect des personnes hébergées, l'Infirmier applique la politique de soins en vigueur dans l'établissement
  • il réalise les soins infirmiers et est responsable des soins qu'il fait réaliser par délégation

directeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • animer, coordonner une équipe
  • code des marchés publics
  • contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • etre assertif et capable de diriger
  • gestion des situations de crise
  • maîtrise OFFICE
  • piloter une activité

Rémunération

  • annuel de 50000,00 Euros à 55000,00 Euros sur 12 moisPrimes

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale

Responsabilité

  • rattaché à la Direction Générale, le Directeur d'Etablissement est responsable de la direction opérationnelle de l'établissement qui lui incombe

aide soignante

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 8 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail de nuit Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 12500.0 Euros à 14000.0 Euros sur 12 moisCSE
  • Salaire brut : Mensuel de 13000.0 Euros à 14000.0 Euros sur 12.0 moisCSE

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Aide-soignant - Diplôme d'état d'aide soignant(e)

Exigences

  • Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
  • Etre force de proposition