Salaire ASSOCIATION A.V.E.S.

Responsabilités

• accompagner les ménages dans leur recherche de logement dans le secteur privé
• favoriser l'élaboration d'un projet logement et sa mise en œuvre
• mettre à disposition du public des offres de logements
  Voir plus +5
• assurer une veille sociale législative dans le domaine spécifique au logement
• entretenir le réseau des bailleurs
• accompagner les ménages en vue de leur maintien dans un logement
• mettre en œuvre ou participer à des actions partenariales ou collectives
• accompagner les ménages dans la recherche, l'accès et l'intégration dans le logement autonome et adapté

Exigences

• renseigner un public, des usagers
• capacité à mobiliser une équipe e/ou des interlocuteurs et à les entrainer dans la poursuite d'objectifs partagés
• maitrise de l'outil informatique
  Voir plus +12
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
• accompagner et conseiller des personnes en difficulté
• analyser la situation et les besoins de la personne
• définir un projet d'accompagnement social avec la personne
• capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit
• orienter une personne vers des partenaires relais
• exemple : être un leader, rassembler
• exemple : être à l'écoute, être attentif aux autres
• capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
• exemple : travailler efficacement sans responsable
• véhicule léger Souhaité
• exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité

Gains pour le poste conseillère sociale

Exigences

• adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
• encadrer un public
• gérer une situation conflictuelle
  Voir plus +19
• mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
• organiser et planifier une activité
• sensibiliser un public
• thématiques de prévention sanitaire et sociale
• travailler en équipe, en réseau
• utiliser les outils bureautiques
• utiliser les outils collaboratifs
• techniques d'animation de groupe
• techniques pédagogiques
• évaluer le résultat de ses actions
• accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
• appliquer un cadre juridique ou réglementaire
• promouvoir une proposition, un projet
• réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
• concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• expliquer et faire respecter les règles et procédures
• habilitation BAFA
• observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• un Animateurs enfants diplômés BAFA ou stagiaires

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• vous serez chargé de préparer, co-animer et évaluer les animations en direction du public familles , vous participerez à la préparation et l'animation des ateliers de l'espace parents-enfants les mardis matin
• le salarié sera chargée de préparer, co-animer et évaluer les animations en direction du public familles ; elle participera à la préparation et l'animation des ateliers de l'espace parents-enfants les mardis matin
• L'animatrice interviendra en soutien à la coordinatrice familles
  Voir plus +1
• pesée : 318

Exigences

• concevoir un projet d'actions socioculturelles
• mettre en place des actions de communication
• mettre en place des actions socioculturelles avec des partenaires
  Voir plus +14
• organiser et animer des séances d'échanges avec le public ou de prévention sur la citoyenneté, la santé, l'endettement
• réaliser les actions socioculturelles et en effectuer le suivi
• techniques de médiation
• concevoir ou participer à l'élaboration de programmes d'animation
• organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
• préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
• ranger l'espace d'animation
• repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents
• surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
• techniques pédagogiques
• techniques de communication
• définir une stratégie de communication
• communiquer sur l'activité de son service auprès de sa structure
• autonomie, dynamisme, discrétion, capacité d'écoute, rigueur

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• les missions seront rattachées à un hébergement d'urgence pour des femmes victimes de violences et/ou sortantes de maternité
• L'accueil, l'accompagnement et le suivi des personnes ayant des difficultés sociales pour favoriser la stabilisation de leur situation et leur orientation vers une solution adaptée qui seront transversales au Pôle Habitat
• sous la responsabilité de la Cheffe de Service et en collaboration avec les autres membres de l'équipe éducative, le Travailleur Social participera à la mise en place du projet de service et à son évolution

Exigences

• analyser la situation et les besoins de la personne
• accompagner et conseiller des personnes en difficulté
• définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  Voir plus +8
• orienter une personne vers des partenaires relais
• informatique
• techniques de communication
• techniques d'écoute et de la relation à la personne
• développer un réseau de partenaires
• suivre des demandes de logements locatifs
• maitrise de l'outil informatique
• conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Responsabilités

• afficher plus d'offres
• vous aurez en charge la responsabilité de groupes d'enfants de 3 à 11 ans ainsi que l'animation, l'encadrement et l'élaboration des plannings d'activités adaptés aux tranches d'âges

Exigences

• débutant accepté
• qualités attendues : dynamisme, rigueur, autonomie, sachant prendre des initiatives