Les salaires sur les positions chez ASSOCIATION DE PREVENTION SPECIALISEE

ASSOCIATION DE PREVENTION SPECIALISEE recrute pour des postes:

infirmier

Type de contrat

  • temps partiel, CDI, Indépendant / freelance

Rémunération

  • à partir de 12,00€ par heure

Exigences

  • soit du DE de puéricultrice
  • diplôme d'Etat Infirmier
  • infirmier ou similaire: 1 an
  • soit du diplôme d'Etat d'infirmier avec un diplôme universitaire en matière de santé du jeune enfant ou d'une expérience minimale de trois ans à titre principal auprès de jeunes enfants comme infirmier

Responsabilité

  • aider et accompagner si un enfant le nécessite à la mise en place d'un projet d'accueil individualisé
  • assurer des actions d'éducation et de promotion de la santé
  • informer, sensibiliser la direction et l'équipe de l'établissement ou du service en matière de santé du jeune enfant d'accueil inclusif des enfants en situation de handicap
  • apporter son concours pour la mise en oeuvre de mesure nécessaire à l'adaptation, au bien être, au bon développement des enfants et du respect de leurs besoins dans le service

coordinateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • communication interne
  • communication externe
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • réaliser le bilan des actions socioéducatives collectives et transmettre les informations
  • capacité à travailler en équipe, à échanger, à argumenter et à rendre compte
  • capacité d'écoute, d'observation, d'analyse et de synthèse
  • sens de l'appartenance à l'équipe et à l'association

Rémunération

  • suivant la CC 66

Responsabilité

  • animer, encadrer et coordonner l'activité de l'équipe dans le respect du projet associatif et du règlement intérieur
  • contribuer à l'analyse de l'environnement du service en lien avec le Directeur et l'équipe
  • rôle de soutien de l'équipe dans l'élaboration de l'ensemble des écrits professionnels, projets éducatifs
  • préparation des réunions et ordres du jour, rédactions des comptes rendus de réunion. Connaissances
  • dynamiser la réflexion de l'équipe de façon à faire progresser le projet associatif et les pratiques en fonction des réalités et de l'environnement des territoires
  • recueillir et contrôler les éléments variables de l'équipe éducative
  • veiller à ce que les congés soient pris en lien avec le bon fonctionnement du service
  • organiser, gérer et contrôler l'organisation du travail individuel et collectif des personnels éducatifs, plannings et horaires de travail

peintre

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail
  • temps plein, CDD

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - dans l'encadrement

Exigences

  • techniques d'écoute et de la relation à la personne
  • réaliser le suivi professionnel de la personne en situation de travail et lui proposer des axes d'évolution ou d'orientation
  • contrôler le déroulement des étapes de production et le rythme de travail
  • améliorer l'aménagement des postes de travail
  • tenir informés ses équipes et ses partenaires sur l'insertion des personnes
  • planifier les étapes d'une production
  • accompagner des personnes en apprentissage
  • expérience exigée en peinture, dans un poste de coordination d'équipe est un plus

Rémunération

  • 1 700,00€ à 1 879,00€ par mois
  • mensuel de 1700,00 Euros sur 12 moisA négocier selon profil & expérience

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Départemental

educatrice

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail le samedi Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés Travail en journée Travail le samedi Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santéOrdinateur portableTéléphone mobileReprise de l'ancienneté sous la Convention collective 66
  • Salaire brut : Mensuel de 1802.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 moisOrdinateur portableTéléphone mobile

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • Débutant accepté
  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Accompagnement éducatif et social - DEES
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Accompagnement éducatif et social - DEES

Exigences

  • Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
  • Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne
  • Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • Concevoir et gérer un projet
  • Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé
  • Développer des partenariats avec d'autres structures éducatives
  • Elaborer, suivre et piloter un budget
  • Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels

La langue

  • Anglais

Autorisation

  • B - Véhicule léger

educateur

Type de contrat

  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Congés trimestriels

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 13.20 EurosChèque repasMutuelle

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac ou équivalent conduite auto - Diplôme BEPECASER ou Titre Pro ESCR

Exigences

  • Autonomie
  • Capacité d'adaptation
  • Capacité relationnelle
  • Travail en équipe
  • Accompagner l'apprentissage de la conduite routière
  • Former à la conduite d'un véhicule
  • Règles de conduite et de sécurité routière
  • Évaluer la conduite d'un élève

directeur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 52000.00 Euros à 56000.00 Euros sur 12 mois
  • 52 - 56 k€ brut annuel

Expérience

  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents Direction établissement médico-social

Exigences

  • Animer, coordonner une équipe
  • Piloter une activité

agent de propreté de locaux

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2000.00 Euros sur 12 mois
  • Salaire brut : Horaire de 11.65 Euros

Expérience

  • 1 An(s) - propreté de locaux
  • 2 An(s) - propreté de locaux

Exigences

  • Baliser les zones glissantes
  • Caractéristiques des produits d'entretien
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • Relayer de l'information

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

secrétaire

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 2 An - sur poste similaire

Exigences

  • accueillir, orienter, informer une personne
  • classer des documents
  • gestion administrative du courrier
  • planifier des rendez-vous
  • établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • concevoir des documents
  • gérer son temps de travail
  • identifier, prioriser et plannifier les opérations

Rémunération

  • mensuel de 1766.92 Euros sur 12 moisChèque repas

Responsabilité

  • vous assurez le secrétariat des activités chantier d'insertion et auto-école sociale de APS, en étroite relation avec la direction et les équipes d'intervenants
  • 3/ Participation à l'élaboration des paies et relations avec le cabinet comptable
  • avant le 31 5 2024
  • missions : 1/ Gestion des procédures de recrutement, tenue à jour fichiers/listings, 2/ Tenue des plannings, des tableaux de bord, et autres documents inhérents à l'activité

moniteur-éducateur

Type de contrat

  • CDD - 7 Jour(s) Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2057.0 Euros sur 12.0 moisChèque repas

Expérience

  • 2 An(s)

Exigences

  • Améliorer l'ergonomie de postes de travail
  • Relayer de l'information
  • Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action

chef

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 2 ans - sur poste similaire

Exigences

  • fiscalité
  • superviser les procédures de gestion financière
  • élaborer, suivre et piloter un budget
  • bon relationnel et esprit d'équipe
  • esprit pragmatique et analytique
  • rigoureux.se
  • réactif / ve
  • savoir prendre des initiatives

Rémunération

  • annuel de 36000,00 Euros sur 12 moisgrille cadre classe 3 niveau 12 ou13

Les salaires sur les positions chez ASSOCIATION DE PREVENTION SPECIALISEE

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
educateur
2080 €
8%
2244 €

Salaire moyen national

2587 €

Salaire moyen dans cette entreprise

2080 €