Les salaires sur les positions chez ASSOCIATION ELAN ARGONNAIS

ASSOCIATION ELAN ARGONNAIS recrute pour des postes:

administrateur système

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • actualiser les systèmes d'information en fonction des évolutions
  • améliorer un système d'information
  • analyser les performances d'un système d'information
  • diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • mettre en place les procédures techniques d'exploitation, d'utilisation et de sécurité des équipements informatiques
  • maitrise du système d'information global et des infrastructures WAN, LAN, VPN, Wifi, Hyper V, Windows Server, Gestion AD, téléphonie
  • vous aimez le travail en équipe, vous souhaitez accompagner un public passionnant, le tout dans une Association dynamique ?
  • administration de réseaux, VPN, IPSEC, SSL, VLAN et administration/ installation d'AD, DNS, DHCP, GPO, RDS

Rémunération

  • en fonction de la Convention Collective du 15 mars 1966, statut cadre
  • annuel de 36287,00 Euros sur 12 moisMobilePc portable

Responsabilité

  • superviser, prévenir, diagnostiquer et corriger les problématiques du Système d'Information
  • mesurer et d'optimiser les performances du Système d'Information
  • gérer les risques liés à la cybersécurité
  • mettre en œuvre l'implantation des équipements, du réseau, l'interconnexion de l'ensemble des moyens informatiques
  • pour nous découvrir, rendez-vous sur www.elan-argonnais.fr
  • vous veillerez à la bonne configuration et au bon fonctionnement de l'infrastructure et de l'environnement bureautique mis à la disposition des utilisateurs
  • mettre en place et maintenir la documentation
  • vous devrez assurer une veille technologique, anticiper les évolutions nécessaires à l'amélioration des systèmes et accompagner la transition numérique des différents projets

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

psychomotricien

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • analyser le contexte de vie d'une personne
  • animer une réunion
  • collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • communication interne
  • déterminer un mode d'intervention socio-éducatif avec la personne
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • recueillir les informations sur la situation d'une personne
  • réaliser le bilan des actions socioéducatives collectives et transmettre les informations

Rémunération

  • mensuel de 1813,89 Euros sur 12 moisconvention collective 15/3/66

chef de cuisine

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans - chef de cuisine

Exigences

  • accompagner des personnes en apprentissage
  • contrôler le déroulement des étapes de production et le rythme de travail
  • planifier les étapes d'une production
  • vous aimez le travail en équipe, vous souhaitez accompagner un public passionnant, le tout dans une Association dynamique ?
  • ne cherchez plus nous avons besoin de vous

Rémunération

  • en fonction CCN 66

aide soignante

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • repérer les modifications d'état du patient
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres
  • il vous faudra savoir faire preuve d'autonomie et avoir le sens du travail en équipe
  • avoir de réelles capacités de communication et de polyvalence
  • vous aimez le travail en équipe, vous souhaitez accompagner un public passionnant, le tout dans une Association dynamique ?

Rémunération

  • mensuel de 1996,67 Euros sur 12 mois
  • en fonction de la Convention Collective du 15 mars 1966
  • mensuel de 1970,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous participerez au maintien des acquis des personnes accueillies dans le domaine de la vie quotidienne
  • vous contribuerez à l'accompagnement médical et à la socialisation des résidents dans des démarches extérieures
  • vous vous assurerez de la bonne continuité des soins et de l'accompagnement
  • vous participerez au maintien des acquis des résidents dans le domaine de la vie quotidienne
  • vous vous s'assurerez de la bonne continuité des soins et de l'accompagnement
  • vous contribuerez à l'accompagnement et à la socialisation des résidents dans des démarches extérieures
  • vous aurez la possibilité de participer à la mise en place d'activités d'animation, et la rédaction des différents écrits professionnels

psychologue

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
  • participer à des groupes de travail
  • master 2 en Psychologie, mention clinique de préférence
  • grande capacité d'écoute
  • vous aimez le travail en équipe, vous souhaitez accompagner un public passionnant, le tout dans une Association dynamique ?
  • sens de l'observation, de l'analyse et de la synthèse
  • capacité à trouver des solutions
  • capacité d'organisation et rédactionnelle avérées

Rémunération

  • en fonction de la Convention Collective du 15 mars 1966
  • mensuel de 3056,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • pour nous découvrir, rendez-vous sur www.elan-argonnais.fr
  • sous la responsabilité du Directeur du Pôle Enfant et du médecin psychiatre, le psychologue, cadre salarié, fait partie intégrante de l'équipe pluridisciplinaire, il contribue au diagnostic clinique et à l'évaluation des compétences du jeune, il participe au travail clinique auprès des enfants et de leur famille, au travail de réflexion et au soutien de l'équipe, aux projets des services

infirmier

Rémunération

  • en fonction de la Convention Collective du 15 mars 1966

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • pour nous découvrir, rendez-vous sur www.elan-argonnais.fr
  • vous serez garant de la mise en œuvre des projets de soins de chaque personne
  • vous travaillerez en partenariat avec les intervenants médicaux et paramédicaux externes
  • vous assurerez principalement l’organisation et la coordination des soins dispensés aux personnes accueillies au sein d’une équipe pluri professionnelle
  • vous participerez aux différentes réunions institutionnelles et aux projets personnalisés

Exigences

  • savoir détecter les situations sanitaires à risque
  • être capable de travailler au sein d’une équipe médicosociale
  • être titulaire du Diplôme d’Etat d’Infirmier
  • vous aimez le travail en équipe, vous souhaitez accompagner un public passionnant, le tout dans une Association dynamique ? Ne cherchez plus nous avons besoin de vous
  • il vous faudra avoir une connaissance du secteur médico-social, du handicap mental et psychique. Une expérience professionnelle en milieu psychiatrique serait appréciée
  • vous pouvez nous faire parvenir votre candidature avec CV et lettre de motivation

chef

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 5 ans - sur le même type de poste
  • 5 ans

Exigences

  • management
  • coordonner l'activité d'une équipe
  • organiser le fonctionnement d'une structure
  • code des marchés publics
  • contrôler l'application d'une procédure
  • identifier des axes d'évolution
  • réaliser le bilan d'activité d'un service et informer les acteurs concernés
  • bonnes capacités d'écoute, de communication

Rémunération

  • mensuel de 3247,00 Euros à 3247,00 Euros sur 12 mois
  • selon Convention Coll. du 15/3/66
  • horaire de 10,25 Eurosselon CCN du 15 mars 196

orthophoniste

Responsabilité

  • afficher plus d'offres

Exigences

  • débutant accepté
  • bac+5 et plus ou équivalents orthophonieCette formation est indispensable

psychiatre

Type de contrat

  • temps partiel, CDI
  • vacation ou Convention ou CDI

Rémunération

  • en fonction de la Convention Collective du 15 mars 1966

Exigences

  • docteur en médecine, vous êtes inscrit-e au Conseil National de l'Ordre des Médecin et justifiez d'une spécialisation en psychiatrie

conseillère en économie sociale et familiale

Responsabilité

  • afficher plus d'offres

Exigences

  • 6 moisCette expérience est indispensable
  • bac+2 ou équivalents économie sociale familialeCette formation est indispensable
  • secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
  • bac+2 ou équivalents éducateur spécialiséCette formation est indispensable