ASSOCIATION ELAN ARGONNAIS Salaire
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Sainte-Menehould
24 RUE GAILLOT AUBERT, 51800 SAINTE MENEHOULD
SIREN:
775612849
Soins de santé

Les salaires sur les positions chez ASSOCIATION ELAN ARGONNAIS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

5

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

ASSOCIATION ELAN ARGONNAIS recrute pour des postes:

administrateur système

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • actualiser les systèmes d'information en fonction des évolutions
  • améliorer un système d'information
  • analyser les performances d'un système d'information
  • diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • mettre en place les procédures techniques d'exploitation, d'utilisation et de sécurité des équipements informatiques
  • maitrise du système d'information global et des infrastructures WAN, LAN, VPN, Wifi, Hyper V, Windows Server, Gestion AD, téléphonie
  • vous aimez le travail en équipe, vous souhaitez accompagner un public passionnant, le tout dans une Association dynamique ?
  • administration de réseaux, VPN, IPSEC, SSL, VLAN et administration/ installation d'AD, DNS, DHCP, GPO, RDS

Rémunération

  • en fonction de la Convention Collective du 15 mars 1966, statut cadre
  • annuel de 36287,00 Euros sur 12 moisMobilePc portable

Responsabilité

  • superviser, prévenir, diagnostiquer et corriger les problématiques du Système d'Information
  • mesurer et d'optimiser les performances du Système d'Information
  • gérer les risques liés à la cybersécurité
  • mettre en œuvre l'implantation des équipements, du réseau, l'interconnexion de l'ensemble des moyens informatiques
  • pour nous découvrir, rendez-vous sur www.elan-argonnais.fr
  • vous veillerez à la bonne configuration et au bon fonctionnement de l'infrastructure et de l'environnement bureautique mis à la disposition des utilisateurs
  • mettre en place et maintenir la documentation
  • vous devrez assurer une veille technologique, anticiper les évolutions nécessaires à l'amélioration des systèmes et accompagner la transition numérique des différents projets

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

psychomotricien

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • analyser le contexte de vie d'une personne
  • animer une réunion
  • collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • communication interne
  • déterminer un mode d'intervention socio-éducatif avec la personne
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • recueillir les informations sur la situation d'une personne
  • réaliser le bilan des actions socioéducatives collectives et transmettre les informations

Rémunération

  • mensuel de 1813,89 Euros sur 12 moisconvention collective 15/3/66

chef de cuisine

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans - chef de cuisine

Exigences

  • accompagner des personnes en apprentissage
  • contrôler le déroulement des étapes de production et le rythme de travail
  • planifier les étapes d'une production
  • vous aimez le travail en équipe, vous souhaitez accompagner un public passionnant, le tout dans une Association dynamique ?
  • ne cherchez plus nous avons besoin de vous

Rémunération

  • en fonction CCN 66

aide soignante

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • repérer les modifications d'état du patient
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres
  • il vous faudra savoir faire preuve d'autonomie et avoir le sens du travail en équipe
  • avoir de réelles capacités de communication et de polyvalence
  • vous aimez le travail en équipe, vous souhaitez accompagner un public passionnant, le tout dans une Association dynamique ?

Rémunération

  • mensuel de 1996,67 Euros sur 12 mois
  • en fonction de la Convention Collective du 15 mars 1966
  • mensuel de 1970,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous participerez au maintien des acquis des personnes accueillies dans le domaine de la vie quotidienne
  • vous contribuerez à l'accompagnement médical et à la socialisation des résidents dans des démarches extérieures
  • vous vous assurerez de la bonne continuité des soins et de l'accompagnement
  • vous participerez au maintien des acquis des résidents dans le domaine de la vie quotidienne
  • vous vous s'assurerez de la bonne continuité des soins et de l'accompagnement
  • vous contribuerez à l'accompagnement et à la socialisation des résidents dans des démarches extérieures
  • vous aurez la possibilité de participer à la mise en place d'activités d'animation, et la rédaction des différents écrits professionnels

infirmier

Rémunération

  • en fonction de la Convention Collective du 15 mars 1966

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • pour nous découvrir, rendez-vous sur www.elan-argonnais.fr
  • vous serez garant de la mise en œuvre des projets de soins de chaque personne
  • vous travaillerez en partenariat avec les intervenants médicaux et paramédicaux externes
  • vous assurerez principalement l’organisation et la coordination des soins dispensés aux personnes accueillies au sein d’une équipe pluri professionnelle
  • vous participerez aux différentes réunions institutionnelles et aux projets personnalisés

Exigences

  • savoir détecter les situations sanitaires à risque
  • être capable de travailler au sein d’une équipe médicosociale
  • être titulaire du Diplôme d’Etat d’Infirmier
  • vous aimez le travail en équipe, vous souhaitez accompagner un public passionnant, le tout dans une Association dynamique ? Ne cherchez plus nous avons besoin de vous
  • il vous faudra avoir une connaissance du secteur médico-social, du handicap mental et psychique. Une expérience professionnelle en milieu psychiatrique serait appréciée
  • vous pouvez nous faire parvenir votre candidature avec CV et lettre de motivation

chef

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 5 ans - sur le même type de poste
  • 5 ans

Exigences

  • management
  • coordonner l'activité d'une équipe
  • organiser le fonctionnement d'une structure
  • code des marchés publics
  • contrôler l'application d'une procédure
  • identifier des axes d'évolution
  • réaliser le bilan d'activité d'un service et informer les acteurs concernés
  • bonnes capacités d'écoute, de communication

Rémunération

  • mensuel de 3247,00 Euros à 3247,00 Euros sur 12 mois
  • selon Convention Coll. du 15/3/66
  • horaire de 10,25 Eurosselon CCN du 15 mars 196

orthophoniste

Responsabilité

  • afficher plus d'offres

Exigences

  • débutant accepté
  • bac+5 et plus ou équivalents orthophonieCette formation est indispensable

psychiatre

Type de contrat

  • temps partiel, CDI
  • vacation ou Convention ou CDI

Rémunération

  • en fonction de la Convention Collective du 15 mars 1966

Exigences

  • docteur en médecine, vous êtes inscrit-e au Conseil National de l'Ordre des Médecin et justifiez d'une spécialisation en psychiatrie

conseillère en économie sociale et familiale

Responsabilité

  • afficher plus d'offres

Exigences

  • 6 moisCette expérience est indispensable
  • bac+2 ou équivalents économie sociale familialeCette formation est indispensable
  • secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
  • bac+2 ou équivalents éducateur spécialiséCette formation est indispensable

aide soignant

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 15 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • vous aimez le travail en équipe, vous souhaitez accompagner un public passionnant, le tout dans une Association dynamique ?
  • ne cherchez plus nous avons besoin de vous

Rémunération

  • convention Collective du 15/3/1966
  • salaire d'apprenti

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • vous contribuerez à l'accompagnement médical et à la socialisation des résidents dans des démarches extérieures
  • vous participerez au maintien des acquis des résidents dans le domaine de la vie quotidienne
  • vous participerez à la bonne continuité des soins et de l'accompagnement
  • vous vous assurerez de la bonne continuité des soins et de l'accompagnement
  • vous aurez la possibilité de participer à la mise en place d'activités d'animation, et la rédaction des différents écrits professionnels