ASSOCIATION ENFANCE ET ADOLESCENCE Salaire
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Toulouse
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Soins de santé

Les salaires sur les positions chez ASSOCIATION ENFANCE ET ADOLESCENCE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

2

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

ASSOCIATION ENFANCE ET ADOLESCENCE recrute pour des postes:

psychomotricienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 14H45 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • internet
  • cerner l'environnement du patient , répertorier ses difficultés et l'informer sur la démarche psychomotrice
  • concevoir le projet thérapeutique et arrêter les conditions d'intervention, les communiquer au patient ainsi qu'au médecin
  • procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation
  • renseigner des documents médico-administratifs
  • réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant

Rémunération

  • annuel de 10029,00 Euros à 12091,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 10029 Euros à 12091 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

Responsabilité

  • remplacement suite départ

psychologue

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés
  • déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique et proposer des ajustements
  • actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
  • participer à des groupes de travail

Rémunération

  • annuel de 23000,00 Euros à 25000,00 Euros sur 12 mois

éducatrice spécialisée

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H30 Horaires normaux
  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • communication interne
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • communication externe
  • coordonner l'activité d'une équipe
  • déterminer un mode d'intervention socio-éducatif avec la personne

Rémunération

  • mensuel de 850 Euros à 900 Euros sur 12 mois
  • annuel de 23000,00 Euros à 25000,00 Euros sur 12 mois

orthophoniste

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant
  • cerner le type de dysfonctionnement , les difficultés et l'environnement du patient
  • concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patient
  • renseigner des documents médico-administratifs
  • déterminer le besoin de rééducation orthophonique à partir de tests ou conseiller le patient sur un suivi complémentaire

Rémunération

  • annuel de 21700 Euros à 23500 Euros sur 12 mois

assistant social

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • temps partiel, CDI

Rémunération

  • à partir de 1 030,00€ par mois

Responsabilité

  • accompagnement des familles dans leur accès aux droits sociaux et à la prise en charge
  • lien avec les partenaires du CMPP : travail en réseau

Exigences

  • autonomie, aisance relationnelle, qualité d’écoute, rigueur dans la gestion et le traitement des dossiers
  • assistant de service social ou similaire: 1 an

agent de service

Commerce

  • santé

Exigences

  • véhicule léger Exigé
  • entretenir des locaux
  • etablir une commande
  • nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • suivre l'état des stocks
  • vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • capacité à s'adapter à des situations variées et à s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes et des valeurs propres à l'entreprise. Exemple : être souple, agile, s'adapter à une situation imprévue
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés. Exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide

éducateur spécialisé

Type de contrat

  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Grille de salaire convention 66

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
  • Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation
  • Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée
  • Communiquer efficacement avec l'équipe pour assurer la cohérence du travail
  • Concevoir un projet éducatif
  • Connaissance des principes de la bientraitance
  • Contribuer à l'évaluation des activités éducatives
  • Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé

educateur

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 38H/semaine Travail le dimanche Travail le samedi Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • selon la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière

Expérience

  • 12 Mois

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé

Exigences

  • Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • Actions socioéducatives collectives
  • Assurer la sécurité dans un environnement éducatif
  • Conseiller, accompagner une personne
  • Déterminer une stratégie d'action socio-culturelle
  • D�tecter des situations � risques (troubles du comportement alimentaire, d�nutrition, etc.) et orienter vers les personnes comp�tentes
  • Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • Favoriser le développement personnel à travers des activités structurées

Autorisation

  • B - Véhicule léger

moniteur-éducateur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • organiser le travail d'une équipe
  • stratégies de communication externe

Rémunération

  • mensuel de 2100,00 Euros sur 12 mois