Les salaires sur les positions chez Association ORSAC (Offre Apec)
Association ORSAC (Offre Apec) recrute pour des postes:
directeur
Avantages
mutuelle
Responsabilité
piloter le projet d’établissement en lien avec les orientations stratégiques de l’association
assurer la direction, l’encadrement et la gestion de l’ensemble des services et des équipes pluridisciplinaires de l’établissement
représenter l’établissement auprès des Instances Représentatives du Personnel et Organisations Syndicales
représenter l’établissement auprès des partenaires et des familles et maintien d’un dialogue constant, convivial et de confiance avec les familles
assurer la direction, l’encadrement et la gestion de l’ensemble des services et des équipes pluridisciplinaires des établissements
assurer la gestion administrative, budgétaire et logistique des établissements en lien avec les fonctions supports de la Direction Générale située à Lyon
représenter l’établissement auprès des Instances Représentatives du Personnel et des Organisations Syndicales
assurer la gestion administrative, budgétaire et logistique de l’établissement en lien avec les fonctions supports de la Direction Générale située à Lyon
Exigences
diplômé du secteur médico-social, vous justifiez d’une expérience conséquente et réussie à la Direction d’établissement médicosociaux
poste à pouvoir dès que possible
titulaire d’un Diplôme de niveau I vous justifiez d’une expérience conséquente et réussie à la Direction d’établissements médicosociaux
diplôme de niveau I ou II du secteur médico-social ; - Profil avec une dominante dans le domaine social; - Expérience significative dans un poste à responsabilités en secteur médico-social, idéalement dans un contexte de coordination ou de transformation de structures; - Solides compétences en management, conduite de projet et pilotage d'équipe; - Connaissance des publics précaires ou en situation de grande vulnérabilité souhaitée; - Sens de l'organisation, adaptabilité, écoute, et esprit d'initiative; - Aptitude à travailler en réseau et en transversalité
vous maitrisez les dispositifs de gestion administrative et financière d’un établissement médico-social ; vous être reconnu pour vos qualités relationnelles, votre capacité d’écoute, d’analyse et votre sens des responsabilités ; vous faites preuve d’exemplarité et de responsabilité managériale
responsable paie
Avantages
tickets restaurants
mutuelle
Responsabilité
vous serez au cœur des évolutions législatives et technologiques
veille réglementaire
rédaction de procédures et modes opératoires
sous la responsabilité directe du Directeur des Ressources Humaines au sein de la Direction des Ressources Humaines de la Direction Générale, vous êtes le référent et l’expert technique de l’ensemble des questions liées à la paie
elle gère 89 établissements et services dans les régions Auvergne Rhône-Alpes et Sud, et compte environ 3 400 salariés pour un budget de fonctionnement de 230 M€
recettage et suivi des évolutions et des paramétrages avant leur déploiement pour garantir la fiabilité
accompagnement et formation des gestionnaires de paie établissements pour faciliter la prise en main du logiciel Paie
paramétrage technique, avec le support de l’éditeur, et configuration des données sociales
Exigences
idéalement une expérience professionnelle réussie en cabinet d’expertise comptable ou dans un environnement multi-sites et multi-conventionnels
la connaissance des CCN 51 et 66 et/ou logiciel de paie SILAE sont des prérequis pour réussir cette mission
autonome, rigoureux et diplomate, vous avez une forte capacité à travailler en équipe et êtes reconnu pour votre réactivité et votre sens du service
conducteur de travaux
Responsabilité
1/ Suivi de l'avancement administratif et de l'exécution des projets immobiliers avec le Responsable Projet et le Directeur Performance et Projets
2/ Soutient de l'AMO dans la production des pièces de consultation et de marché
3/ Traçabilité et diffusion des informations dans les outils de travail collaboratifs
vous interviendrez sur des projets situés à différentes phases d'exécution
Exigences
etudiant en formation supérieure ou étudiant conducteur de travaux
etudiant en formation supérieure ou étudiant conducteur de travaux.Capacité d'intégration rapide afin de pouvoir prendre un périmètre de tâche en semi-autonomie.Vous maitrisez les outils collaboratifs .Autonome, rigoureux et adaptable, vous avez une forte capacité à travailler en équipe et reconnu pour votre réactivité et votre sens du service
autonome, rigoureux et adaptable, vous avez une forte capacité à travailler en équipe et reconnu pour votre réactivité et votre sens du service