ASSOCIATION THIERRY ALBOUY Salaire
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Béziers
10 RUE EVARISTE GALOIS, 34311 BEZIERS CEDEX
Téléphone:
+33 4 67 34 84 29
SIREN:
775971856
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Soins de santé

Les salaires sur les positions chez ASSOCIATION THIERRY ALBOUY

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
secrétaire

Comparaison des salaires — secrétaire

Médiane du marché : 1666 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

GIP UNION RETRAITE 5000 € +200.1%
ACTIV RH 67 4166 € +150.1%
Fondation OMCFAA 4000 € +140.1%
SAMISOL 1800 € +8%
ASSOCIATION THIERRY ALBOUY 1714 € +2.9%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

3

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

ASSOCIATION THIERRY ALBOUY recrute pour des postes:

directeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 37H Travail en journée

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • animer, coordonner une équipe
  • coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • droits et obligations des usagers
  • déléguer, responsabiliser
  • faciliter et créer les conditions de la coopération
  • gestion budgétaire
  • gestion de projet

Rémunération

  • A partir de 48 k€ brut annuel
  • A partir de 40 k€ brut annuel
  • pc portableSelon CCN 66, à p

Responsabilité

  • de la mise en œuvre et du suivi du projet associatif
  • du suivi et de l’exécution du budget approuvé
  • de la gestion des ressources humaines
  • de l’organisation et du fonctionnement des ateliers
  • de la gestion économique, financière, logistique et sociale
  • du développement stratégique et économique de la structure
  • du bon fonctionnement des instances représentatives du personnel
  • du management des équipes d’encadrement des ateliers

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

monitrice-éducatrice

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H Travail samedi et dimanche

Expérience

  • débutant accepté - si diplôme

Exigences

  • communication externe
  • communication interne
  • compétences Informatiques
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Rémunération

  • mensuel de 1756 Euros à 2000 Euros sur 12 moisPrimes+ SEGUR 238€ brut

Responsabilité

  • vous assurerez une relation éducative au sein d'espaces collectifs et favoriserez l'accès aux ressources de l'environnement
  • vous contribuerez, dans le cadre des équipes pluridisciplinaires, à la mise en œuvre au quotidien des projets personnalisés auprès des personnes accompagnées
  • vous participerez à l'action éducative et à l'organisation de la vie quotidienne de personnes en situation de handicap, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles

aide médico-psychologique

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H Travail samedi et dimanche

Expérience

  • débutant accepté - si diplôme

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • compétences informatiques
  • identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
  • présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement

Rémunération

  • mensuel de 1726,92 Euros à 1900 Euros sur 12 moisPrimes+ SEGUR 238€ brut

Responsabilité

  • vous apporterez votre soutien à l'ensemble de l'équipe par vos connaissances et votre formation initiale polyvalente dans un champ de l'écoute, de l'observation et de l'accompagnement de la vie quotidienne
  • vous participerez à l'amélioration de vos pratiques professionnelles, vous pourrez participer à des groupes de travail visant à une amélioration collective de l'accompagnement des résidents

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - en comptabilité

Exigences

  • comptabilité générale
  • logiciels comptables
  • outils bureautiques
  • pack Office
  • réaliser des opérations de suivi des paiements
  • réaliser un suivi de trésorerie
  • établir un état de rapprochement bancaire
  • élaboration de tableaux de bord

Rémunération

  • mensuel de 1175,00 Euros sur 12 moisà négocier selon profil/expérience

psychologue

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • techniques de communication
  • techniques d'écoute et de la relation à la personne
  • normes rédactionnelles
  • cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés
  • déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique et proposer des ajustements
  • participer à une cellule de soutien psychologique
  • analyser la situation et les besoins de la personne

Rémunération

  • mensuel de 2095,00 EurosCCN66 débutant 2095€ brut

Responsabilité

  • il/Elle apporte également un soutien aux équipes encadrantes

secrétaire comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • temps partiel, CDI

Horaires de travail

  • 24H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • comptabilité générale
  • logiciels comptables
  • concevoir un tableau de bord
  • réaliser un suivi de trésorerie
  • accueillir une clientèle
  • assurer un accueil téléphonique
  • enregistrer des opérations comptables
  • établir un état de rapprochement bancaire

Rémunération

  • à partir de 1 162,00€ par mois
  • mensuel de 1162,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • contrôle, codification et comptabilisation des factures fournisseurs et prestataires
  • etablissements des règlements fournisseurs par virement
  • etablissements de la facturation clients
  • il ou elle assure pour partie l’accueil physique et téléphonique du siège
  • au sein de l'Association Thierry ALBOUY, le ou la Secrétaire Comptable est en charge de la comptabilité fournisseurs, clients et de la comptabilité de trésorerie
  • accueil physique et téléphonique du siège de l’Association
  • suivi des soldes clients et fournisseurs
  • enregistrement des opérations bancaires

technicien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • temps plein, CDI

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • normes environnementales
  • techniques pédagogiques
  • réglementation des Installations Classées pour la Protection de l'Environnement - ICPE
  • réglementation sécurité incendie
  • outils bureautiques
  • qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
  • analyse des risques
  • sécurité du travail

Rémunération

  • à partir de 1 768,00€ par mois
  • mensuel de 1768,85 EurosDébutant : 1768,85 € Brut mens

Responsabilité

  • suivre et mettre à jour le DUERP
  • interlocuteur des acteurs et organismes de prévention externes
  • interlocuteur des organismes environnementaux tels que la DREAL
  • il ou elle veille à la fiabilité des installations, suit et analyse les données SS/T et environnement et détermine les améliorations
  • planifier et assurer le suivi des visites périodiques conformément aux obligations règlementaires et contractuelles et lever les NC en lien avec l’entité A.M.E
  • réaliser une veille réglementaire environnementale
  • participer à la définition de la politique de prévention des risques professionnels, animer la démarche et la mise en œuvre des actions de prévention
  • sous l’autorité du Chef de service HSE et Technique à Le ou la Technicien HSE a la charge d’animer la prévention des risques professionnels des salariés et des personnes en situation de handicap accueillies

chef

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Rémunération

  • à partir de 2 650,00€ par mois

Exigences

  • rigueur, sens de l'organisation, gestion d'équipe et aisance relationnelle, esprit d'analyse et force de proposition, bonne capacité rédactionnelle, être innovant, créatif
  • connaissance du domaine industriel
  • connaissance du secteur médico-social

Responsabilité

  • planification des tâches et coordination des ateliers en terme de plan de charge
  • contrôle qualitatif et quantitatif des travaux
  • anticipation des besoins en matière première
  • respecter et faire respecter à son équipe les règles d'hygiène et de sécurité
  • gestion des stocks et validation
  • démarchage clients, nouveaux contrats
  • actualisation du catalogue des produits : Vérification de la grille tarifaire et ajustement
  • coordonner et veiller à l'accompagnement socio-pédagogique des travailleurs en situation de handicap dans le suivi de leur Projet Personnalisé

secrétaire

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
  • temps plein

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - en secrétariat accueil/administratif

Exigences

  • comptabilité générale
  • normes rédactionnelles
  • règles d'affranchissement du courrier
  • modalités d'accueil
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • saisir des documents numériques
  • accueil physique et téléphonique

Rémunération

  • à partir de 1 714,00€ par mois
  • mensuel de 1714,00 EurosSelon CCN66 débutant 1714 €

Responsabilité

  • il/Elle assure divers travaux administratifs et informatiques requérant une certaine initiative
  • le/La secrétaire accueil et administratif assure l'accueil physique et téléphonique du siège de l'Association
  • etablissement de la facturation clients
  • suivi des projets
  • adresser annuellement les attestations d’exonération aux clients
  • contrôler hebdomadairement les bons de commande envoyés par la plateforme de Phoning
  • accueil physique et téléphonique du siège de l’Association
  • contrôle des bons non facturés…

animatrice

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 24H/semaine Travail le samedi Travail par roulement

Rémunération

  • CSEComplémentaire santéPlan d'épargne retraite d'entrepriseSelon expérience CCN 66 + prime ségur de 238€

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 1 An(s)

Éducation

  • Bac ou équivalent Moniteur-éducateur - Diplome d'état Moniteur Educateur

Exigences

  • Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • Coconstruire et adapter un projet de vie social
  • Comprendre les intentions émotionnelles des autres et être capable de réagir de manière appropriée ou d'adapter son comportement en fonction
  • Concevoir et mener des activités éducatives pour une personne ou un groupe
  • Connaissance des principes de la bientraitance
  • Contribuer à l'évaluation des activités éducatives
  • Diplôme d'Etat de moniteur éducateur
  • Maintenir, favoriser le lien social de la personne

Autorisation

  • B - Véhicule léger