ASSOCIATION TUTELAIRE AVEYRON LOZERE Salaire

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Rodez
2 RUE D ATHENES, 12000 RODEZ
Téléphone:
+33 5 65 68 89 65
SIREN:
434165619

Les salaires sur les positions chez ASSOCIATION TUTELAIRE AVEYRON LOZERE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

4

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

ASSOCIATION TUTELAIRE AVEYRON LOZERE recrute pour des postes:

assistant juridique

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1543.0 Euros sur 12.0 moisMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Expérience

  • 1 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents - Licence en droit
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents droit

Exigences

  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Réaliser une recherche documentaire
  • Rédiger des actes / procédures juridiques
  • Compétence rédactionnelle
  • Confidentialité
  • Organisation et rigueur
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Autorisation

  • B - Véhicule léger

directeur des ressources humaines

Avantages

  • mutuelle
  • voiture de fonction
  • remboursement transport
  • tickets restaurants
  • ordinateur portable
  • titres restaurants

Exigences

  • conditions et Avantages
  • capacité à comprendre les problématiques des dirigeants
  • expérience RH opérationnelle de 8 ans minimum
  • compétence managériale adaptée à la fonction de DRH
  • niveau d'étude souhaité : IND
  • expérience exigée : 5 à 10 ans
  • vous aurez le plaisir de travailler dans un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution
  • statut franchisé

Responsabilité

  • pilotez le développement RH
  • le choix d'un recrutement n'est donc pas nécessairement la meilleure solution
  • service développement réseau au 05 35 37 03 67 ou developpement@brasdroitdesdirigeants.com
  • une offre structurée et des outils adaptés aux TPE/PME
  • un accompagnement permanent à distance et dans votre agence
  • vous travaillez pour des entreprises de secteurs d'activités très variés
  • nous aidons nos clients à sortir la tête de l'eau en prenant en charge de façon très opérationnelle les missions de DRH à temps partagé
  • pilotez le budget du service RH

La langue

  • anglais
  • allemand
  • espagnol
  • arabe

responsable maintenance

Avantages

  • interessement
  • participation aux benefices
  • tickets restaurants
  • ordinateur portable
  • plan d'epargne
  • voiture de fonction
  • salle de sport
  • plan epargne

Exigences

  • mettre en place des actions correctives et préventives
  • concevoir une procédure d'intervention de maintenance
  • proposer une amélioration technique pour un équipement ou une installation
  • lire la suite
  • définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet
  • conditions et Avantages
  • contrôler la réalisation d'une prestation
  • planifier une opération de maintenance

Responsabilité

  • assurer la veille technologique et la gestion documentaire technique
  • gérer le budget maintenance
  • contrôler les interventions réalisées, proposer des améliorations des performances des machines en termes de coûts et de taux d'utilisation
  • encadrer des équipes de techniciens spécialisés dans l'aéronautique de combat et de transport militaire
  • superviser la conformité des interventions et du fonctionnement des équipements, matériels et installations
  • participer au soutien technique des opérations aériennes
  • vos missions
  • gérer les relations avec les constructeurs et les fournisseurs de pièces et d'outils pour la maintenance

La langue

  • espagnol
  • turc
  • portugais
  • allemand
  • italien
  • japonaise
  • tchèque
  • anglais