ATIA Salaire
Les salaires sur les positions chez ATIA
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Salaires et activité de recrutement
Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.
Salaire de l'entreprise
—
Médiane du marché
—
Recrutements / 12 mois
3
Activité de recrutement
Historique des 12 derniers mois
- déc.
- janv.
- févr.
- mars
- avr.
- mai
- juin
- juil.
- août
- sept.
- oct.
- nov.
ATIA recrute pour des postes:
chef
Avantages
- mutuelle
Exigences
- formation supérieure dans un domaine pertinent
- expérience significative en PED
- expérience significative en management d’équipes et en formation ; expérience de gestion d’équipe à distance un atout
- organisation, réactivité, capacité à travailler sous pression et à résoudre des problèmes
- forte mobilisation personnelle, capacité à assumer les responsabilités dans la durée
- CV + LM sous référence
- ecoute, diplomatie et excellentes capacités à communiquer à l’oral comme à l’écrit
- expérience préalable d’au moins 4 ans dans la conduite de projets de développement, de préférence dans le secteur de la santé
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée
- temps plein
Responsabilité
- définir, en lien avec les Responsables de programme sur le terrain, les orientations stratégiques de chacun des programmes placés sous sa responsabilité
- garantir l’efficacité et la pérennisation des actions , veiller au respect de l’objectif d’accompagnement des familles les plus démunies
- une promotion des services de mutuelles de santé auprès des bénéficiaires potentiels
- assurer l’interface entre le terrain et les autres services du siège
- l’amélioration de l’accès aux soins et la réduction des coûts de santé des familles les plus démunies
- sur le terrain, ces actions sont mises en œuvre par des Responsables de Programmes, en appui à des associations partenaires locales
- sous la supervision directe du Directeur de l’Association et en lien permanent et étroit avec les différents services du siège, le/la Chef.fe de secteur « Mutuelle de santé et qualité des soins » est garant.e de la qualité et du financement des programmes dont il/elle assure le suivi
- garantir en collaboration étroite avec la Responsable Finances le suivi budgétaire et la remontée des informations comptables de chaque programme, ainsi que l’équilibre budgétaire du secteur