ATLAS SECURITE Salaire
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Enghien-les-Bains
1 B BOULEVARD COTTE, 95880 ENGHIEN LES BAINS
SIREN:
534364575
Agences de sécurité

Les salaires sur les positions chez ATLAS SECURITE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
chef d'équipe
agent de prévention et de sécurité

Comparaison des salaires — chef d'équipe

Médiane du marché : 2083 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

EURL LAFLAQUIERE 2833 € +36%
LINK 2130 € +2.3%
ATLAS SECURITE 1826 € -12.3%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

ATLAS SECURITE recrute pour des postes:

agente de prévention et de sécurité

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • transmettre de l'information

Rémunération

  • mensuel de 1198,08 Euros sur 12 mois

hôtesse d'accueil

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Rémunération

  • 10,85€ par heure

Responsabilité

  • gérer le courrier du site
  • assurer la saisie et la gestion des titres d'accès au site
  • gérer les clés des différents locaux
  • organiser les déplacements des collaborateurs
  • gérer les flux de visiteurs sur site
  • votre mission première est de prendre en charge le standard téléphonique et d’accueillir, de renseigner et guider les visiteurs afin de faciliter et fluidifier leur déplacement sur le site
  • gérer le standard téléphonique et rediriger vers les bons interlocuteurs

Exigences

  • durée du contrat : 2 semaines
  • vous parlez anglais couramment ?
  • vous possédez des qualités relationnelles et avez le sens du service ?
  • vous aimez le travail en équipe ?

chef

Responsabilité

  • la mission principale est d’assurer un poste d’encadrement sur le magasin Leroy Merlin

assistant administratif

Responsabilité

  • directement rattaché à notre Assistante de Direction, l’Assistant Administratif Accueil assure la réception et l'orientation des visiteurs, la gestion du standard téléphonique, et des services de courrier, d’assistance aux services généraux, de logistique et de conciergerie

gestionnaire paie

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • à partir de 30 000,00€ par an

Responsabilité

  • collecter et contrôler les éléments variables de paie
  • participer à la préparation, la saisie et la vérification de la paie
  • préparer et établir les bulletins de paie
  • etablir les soldes de tout compte et documents de fin de contrat
  • calculer les indemnités de départ
  • assurer une veille juridique et sociale
  • gérer les dossiers d’arrêt de travail et d’accident de travail / trajet
  • traiter et suivre les dossiers de saisies sur salaire

Exigences

  • issu d'une formation en Paie, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire de minimum 5 ans
  • de nature dynamique, rigoureuse et organisée, vous êtes reconnu pour votre capacité d’analyse et votre esprit d'équipe
  • vous maitrisez la législation sociale et vous êtes à l’aise avec les outils informatiques
  • gestion De Paie: 5 ans

agent de prévention et de sécurité

Type de contrat

  • temps plein, CDI
  • temps partiel, CDI

Rémunération

  • 1 703,00€ par mois
  • 1 641,00€ par mois

Responsabilité

  • veiller à la sécurité des biens et des personnes
  • intervenir lors d'un incident
  • intervenir en cas de problèmes rencontrés par des personnes
  • lutter contre la démarque inconnue, en identifiant précisément les individus suspectés de vol
  • prendre les mesures qui s'imposent
  • rechercher tout indice susceptible de le renseigner sur les comportements frauduleux des personnes présentes sur la surface de vente
  • garder les accès
  • effectuer des rondes de fermeture

Exigences

  • vous êtes obligatoirement titulaire de la carte professionnelle, votre SST et votre SSIAP sont à jour
  • vous êtes obligatoirement titulaire d’une carte professionnelle. Vos diplômes SST, SSIAP et H0B0 sont à jour
  • vous savez gérer votre stress, vous êtes autonome, vous appréciez le travail terrain et faite preuve de persévérance, d’écoute et de diplomatie
  • vous savez gérer votre stress, vous êtes autonome, vous appréciez le travail terrain et faites preuve de persévérance, d’écoute et de diplomatie
  • nous n'attendons plus que vous
  • nous n'attentions plus que vous
  • nombre d'heures : 15 par semaine

chargé d'affaires

Responsabilité

  • rattaché au Directeur Commercial, le Chargé d’Affaires Sécurité est en charge d’animer et développer les relations commerciales sur la région Bretagne et Basse Normandie

référent

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 32 000,00€ par an

Responsabilité

  • assurer le maintien des certifications acquises
  • formation pour la réalisation des causeries
  • analyser des événements indésirables en terme HSE
  • suivre les accidents de travail, réaliser des arbres de causes et proposer des préconisations
  • animation de causerie
  • faire des visites sécurité terrain pour remonter les situations à risques
  • remonter au client les situations à risque relevées
  • etablir des reporting des chiffres HSE

Exigences

  • doté d’une capacité d’observation et d’analyse, vous gérez parfaitement vos priorités, êtes réactif et appréciez travailler dans un environnement structuré et cadré

planificateur

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 25 000,00€ par an

Responsabilité

  • au sein du service d’exploitation vous participez à la mise en œuvre et au suivi des prestations clients
  • gestion récurrente des agents évènementiels
  • planification d’urgence
  • analyse et reporting
  • suivi de la modulation trimestrielle en respectant les objectifs d'HS, HPNT
  • respect de la législation du travail, de la Convention Collective et des Accords d'entreprise
  • vous aurez en charge l’élaboration et l’envoi des plannings pour un périmètre de 300 collaborateurs environ en respectant la législation en vigueur, les besoins et le cahier des charges clients

Exigences

  • dynamique et rigoureux, vous gérez parfaitement les priorités et faite preuve de persévérance, d’écoute et de diplomatie
  • vous êtes à l’aise avec les outils informatiques, une expérience du logiciel COMETE est indispensable. La connaissance de la convention collective de Prévention et Sécurité est recommandée
  • vous souhaitez vous investir durablement dans un poste dynamique et responsabilisant. Nous n’attendons plus que vous

chef d'équipe

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Rémunération

  • 1 825,66€ par mois

Responsabilité

  • veillez à l’application des consignes et procédure du client
  • veillez à la planification des agents et à la bonne continuité du service
  • la surveillance générale du site
  • la protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel
  • respect des consignes de sécurité du site
  • etc

Exigences

  • vous savez gérer votre stress, vous êtes autonome et faites preuve de persévérance, d’écoute et de diplomatie
  • vous êtes obligatoirement titulaire de la carte professionnelle votre SST et votre SSIAP 2 sont à jour
  • vos principales qualités sont votre disponibilité et votre grande conscience professionnelle. Le travail d’équipe et la culture du résultat font partie de vos atouts majeurs
  • gestion D'Équipe: 1 an
  • chef d'équipe : 1 an
  • nous n’attendons plus que vous