Avlo Salaire
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Saint-Mesmin

Les salaires sur les positions chez Avlo

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
coordinateur
administrateur système

Comparaison des salaires — coordinateur

Médiane du marché : 2500 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

Avlo 2500 € —
AXODYN 2333 € -6.7%
KLS LOGISTIC 2083 € -16.7%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Les salaires sur les positions chez Avlo

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
coordinateur
2500 €
19%
2975 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 950 €
/ mois
Cotisations
550 €
/ mois
Brut
2 500 €
/ mois
Net annuel
23 404 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Avlo recrute pour des postes:

responsable rh

Responsabilité

  • être acteur du développement d'une entreprise dynamique en pleine croissance, vivre une expérience enrichissante, attrait pour les machines
  • dans le cadre du développement de l'activité, nous créons un nouveau poste. Projetez-vous à nos côtés et devenez notre
  • responsable Ressources Humaines opérationnel en CDI
  • poste basé à Saran avec déplacements fréquents en agences
  • ref. Apec : 168469753W / Ref. Société : talentplug-10860362
  • venez rejoindre nos équipes : chaque personnalité est différente et chacun apporte son savoir-faire à l'entreprise
  • participer à l'élaboration du budget social, en assurer son suivi et menez les plans d'actions correspondants. De plus, être force de proposition dans la réflexion
  • garantir la bonne tenue de l'administration du personnel en lien avec les équipes administration/Paie du groupe

Exigences

  • expérience Minimum 5 ans
  • leadership, négociation, prise de décision, réactivité et rigueur vous aideront à réussir dans cette mission

assistant comptable

Rémunération

  • selon profil

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée

Responsabilité

  • dans le cadre du développement de l’activité et de la poursuite du déploiement de dématérialisation, nous créons un nouveau poste
  • projetez-vous à nos côtés et devenez notre

Exigences

  • domaine d'emploi: Finances

responsable maintenance

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • salaire à négocier selon profil

Type de contrat

  • temps plein, CDI
  • contrat à durée indéterminée

Responsabilité

  • agence de Gron
  • toutes ces missions étant réalisées en parfaite cohérence avec notre politique en matière de sécurité, environnement et qualité
  • pour apporter le meilleur service à nos clients, nous recherchons
  • être acteur du développement d’une entreprise dynamique en pleine croissance, vivre une expérience enrichissante, apporter un service de qualité à ses interlocuteurs, attrait pour les belles machines
  • venez rejoindre nos équipes : chaque personnalité est différente et chacun apporte son savoir-faire à l’entreprise
  • réalise l’entretien, la réparation des matériels neufs et d’occasion destinés à tous les acteurs opérants dans les domaines du BTP, de l’industrie et du recyclage

Exigences

  • conditions proposées : salaire fixe
  • A vos CV

acheteur

Rémunération

  • A négocier selon profil

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée

animateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée

Responsabilité

  • attention! Lorsque vous cliquez sur le bouton vous serez redirigé vers le site talent.com
  • réaliser et suivre les devis pièces et SAV pour son secteur
  • animer l'équipe des technico commerciaux pièces/service sur le terrain en région Centre Val de Loire
  • promouvoir, sur son secteur , les prestations et pièces détachées proposées par les services SPR et SAV auprès des clients existants et des nouveaux clients à démarcher
  • être l'expert/référent sur les services Liebherr
  • assurer les activités de commercialisation des contrats d'entretien, extension de garanties De formation technique et/ou commerciale, vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum dans la vente de pièces et services idéalement dans les engins de TP

charge de recrutement

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée
  • temps plein, Intérim, CDD

Responsabilité

  • piloter la diffusion des besoins de l’entreprise en matière de recrutement
  • animer le contenu du site recrutement du groupe en lien avec le service communication
  • CHARGE DE RECRUTEMENT pour un CDD deux mois à/c de juillet 2021
  • piloter les entretiens avec les candidats et les prendre en charge avec les opérationnels
  • siège social basé en périphérie d’Orléans
  • identifier les besoins en recrutement en lien avec les responsables

Exigences

  • bon relationnel, bienveillance, dynamisme, sens de l’organisation, rigueur sont des qualités dont vous disposez pour réussir cette mission. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques

mecanicien

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

technico commercial

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

chef

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

coordinateur

Rémunération

  • A partir de 30 k€ brut annuel
  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME