AVRIL SERVICES Salaire

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Vern-sur-Seiche
ZAC DU VAL D'ORSON, 35770 VERN SUR SEICHE
SIREN:
817481500

Les salaires sur les positions chez AVRIL SERVICES

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

8

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

AVRIL SERVICES recrute pour des postes:

ingenieur

Responsabilité

  • dans le cadre de son développement, MIXSCIENCE recrute un Ingénieur espèce
  • dans le cadre de son développement, MIXSCIENCE recrute un Ingénieur espèce - , en CDI
  • en CDI
  • poste basé à Bruz
  • contribuer, par votre expertise et votre veille, à piloter les axes de recherche et l'innovation, en lien avec l'équipe R&D
  • assurer la formation technique et économique des équipes clients
  • appuyer et accompagner les équipes commerciales France et International, pour développer l'activité
  • réaliser une veille régulière quant aux attentes des éleveurs et des industriels, et participer à l'analyse du marché

La langue

  • espagnol

Exigences

  • vous faites preuve d'esprit de synthèse, de bonnes qualités relationnelles et appréciez le travail en équipe
  • vous êtes une personne enthousiaste et impliquée dans le travail
  • le Groupe Avril étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
  • de formation Ingénieur Agri/Agro ou Vétérinaire, vous disposez de compétences techniques en nutrition et en conduite d'élevage, et justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine de la nutrition animale

acheteur

Responsabilité

  • au sein du Groupe Avril, vous partagerez votre temps sur les catégories d'achats principalement en achat production
  • intégré à la direction des achats, vous travaillerez en lien avec vos prescripteurs et piloterez les segments qui vous seront attribués sur votre périmètre

consolideur

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • responsable de la revue des liasses de reporting des entités du périmètre confié
  • préparation des présentations dans le cadre des relations avec les actionnaires ou les tiers
  • vérification de l'application des normes du Groupe dans les reporting produits par le Domaine
  • veille du respect des calendriers fixés sur son périmètre d'activité
  • définition du périmètre de consolidation des différents paliers de consolidation et à sa traduction dans l'outil de reporting
  • gestion de la relation avec l'interlocuteur en charge de la production des informations consolidées dans le Domaine d'activité concerné
  • production des reporting à destinations des clients internes ou externes
  • 'automatisation des états de rapprochements des soldes intra-groupes et leur réconciliation suivant les seuils définis par le groupe

talent specialist

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • le groupe Avril a vu le jour il y a un peu plus de 35 ans à l'initiative du monde agricole
  • recueil des besoins en recrutement en lien étroit avec les RRH des domaines
  • avril, cultivateur de filières d'avenir
  • nous recherchons une personne pour le poste de : Talent Acquisition Specialist
  • L'administration fonctionnelle du module recrutement du SIRH groupe
  • ce qui en fait un modèle d'entreprise atypique, animé par des collaborateurs engagés autour de valeurs fortes et d'un projet porteur de sens
  • le suivi du budget recrutement annuel
  • la réalisation de tableaux de bord liés à l'activité du service Talent Acquisition

Exigences

  • anglais professionnel
  • green ou Black Belt est un avantage
  • aisance relationnelle, bonne capacité d'analyse et de communication, autonomie, proactivité
  • vous justifiez idéalement d'une expérience réussie d'au moins 3 ans sur un sur un poste similaire
  • vous êtes organisé et reconnu pour vos qualités de communication et votre force de conviction
  • vous savez gérer des volumes importants de candidatures et mener de front de nombreux recrutements
  • minimum 3 ans d'expérience en RH dans le secteur industriel ou sur site, avec une sensibilité pour les sujets de Talent Management
  • vous avez une bonne maîtrisez du pack Office et êtes à l'aise avec les SIRH

analyste

Type de contrat

  • CDD - 24 Mois Contrat apprentissage
  • FULL_TIME
  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre
  • 37H30

Rémunération

  • salaire annuel fixe
  • A négocier
  • Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 47000.0 Euros sur 13.0 moisCERestauration

Expérience

  • Débutant accepté
  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • Bac+5 et plus ou équivalents informatique et systèmes d'information

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone nationale

Exigences

  • Déterminer des mesures correctives
  • Recueillir et analyser les besoins client
  • Réaliser un diagnostic technique
  • Surveiller le fonctionnement d'applicatifs et logiciels
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe

La langue

  • Anglais

chef

Rémunération

  • A négocier
  • Salaire salaire annuel fixe

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • CDD - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Exigences

  • Définir la stratégie des systèmes d'informations

directeur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

intégrateur technique

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

développeur abap

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H30

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros à 53000.0 Euros sur 13.0 moisRestaurationCE

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone nationale

Expérience

  • 4 An(s)

Exigences

  • SAP
  • Déterminer des mesures correctives
  • Progiciels de gestion intégrée d'entreprise (ERP)
  • Recueillir et analyser les besoins client
  • Réaliser un diagnostic technique
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité
  • Prendre des initiatives et être force de proposition

La langue

  • Anglais

business analyst

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME