Salaire Axéréal SCA

Responsabilités

• suivre l'évolution des lots et transmettre les informations aux débouchés
• vendre les produits et services de l'entreprise notamment en respectant le plan d'actions commerciales élaboré avec sa hiérarchie
• suivre le statut sanitaire des lots
  Voir plus +57
• assurer le suivi commercial et technique des clients, revendeurs, distributeurs
• suivre et analyser les performances technico-économiques des élevages
• prospecter de nouveaux clients
• informer les éleveurs sur les évolutions techniques de management des animaux
• informer les éleveurs et employés sur les évolutions techniques de management des animaux
• en s'appuyant sur des outils digitaux innovants pour accompagner les agriculteurs dans la définition et le suivi de leur stratégie de commercialisation. Révélez enfin votre petit côté geek
• suivre les différents cahiers des charges et la réglementation
• suivre efficacement, fidéliser et développer un portefeuille de clients d'Éleveurs Ruminants
• suivre, fidéliser et développer un portefeuille d'agriculteurs
• réaliser des actions commerciales en prospection active et entretenir des relations durables avec les agriculteurs
• aborder la relation client grâce à l'audit Élevage
• prospecter sur un territoire donné
• S'assurer de la solvabilité des clients et suivre le recouvrement des créances clients et les litiges clients
• assurer, avec accompagnement, une démarche de prospection
• participer au suivi des créances clients de son portefeuille et à la gestion de leur règlement
• collaborer en transverse avec les différents services de l'entreprise mais également en externe
• développer le portefeuille confié et contribuer à la performance de votre région
• rendre compte de son activité au travers de moyens matériels et humains mis à disposition
• appliquer les consignes qualité en vigueur
• garantir le suivi des créances cultures de son portefeuille et s'assurer du règlement
• assurer activement la gestion technico-économique de votre portefeuille
• participer à l'élaboration de ses objectifs annuels
• assurer le suivi technique en réalisant des visites régulières chez nos clients éleveurs
• réaliser un reporting régulier de son activité à son responsable
• être TC au sein du Groupe, c'est être le garant de la performance économique de nos adhérents agriculteurs. Oui mais comment ?
• vos collègues : 15 collègues Technico-commerciaux
• vos collègues : 6 collègues Technico-commerciaux
• réaliser la commercialisation des approvisionnements et la promotion des services proposés par l'entreprise auprès des agriculteurs
• connaître les mécanismes de suivi des créances de son portefeuille, les suivre et assurer la gestion de leur règlement
• apporter les conseils nécessaires à l'optimisation et à la rentabilité des exploitations de son périmètre
• suivre, fidéliser et développer un portefeuille de clients ou adhérents Producteurs
• en collaboration du commercial Aliment de la zone, analyser les fourrages puis établir un plan de rationnement avec des études économiques à l'appui
• porter les équipements de protection individuels nécessaire à l'activité réalisée
• mettre oeuvre des formations techniques pour les éleveurs
• suivre et fidéliser un portefeuille de clients Éleveurs Ruminants
• rédaction des contrats clients
• analyser l'offre concurrente et faire remonter les informations à son responsable
• au sein d'une équipe technique et commerciale et sous la responsabilité du Responsable équipe commerciale, nous recherchons Un Technico-commercial en CDI
• respecter les consignes de sécurité en vigueur
• assurer une veille permanente et être force de proposition
• participer au développement du portefeuille clients
• préconiser les solutions clients en conformité avec la certification VLOG
• reporting régulier et adapté à votre manager
• participer à la réduction de l'impact environnemental
• 3°) Des sites/services, vous visiterez
• participer à l'optimisation de la gestion des énergies
• véhiculer, au quotidien, l'image de l'entreprise
• le technico-commercial élevage assure le suivi commercial et technique d'un portefeuille de clients Éleveurs Ruminants ainsi que le développement commercial dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise
• construire avec son N+1 ses objectifs annuels
• etre capable de répondre à un audit ou à un contrôle dans le domaine des activités commerciales
• participer à la détermination des besoins et des attentes des agriculteurs, en sachant promouvoir l'innovation
• renseigner des données agronomiques et commerciales fiables dans les logiciels dédiés
• en capitalisant sur la stratégie Filières du Groupe pour accroître la valeur distribuée aux agriculteurs. Mettez une part de vous-même dans les pâtes, brioches et bières de nos clients
• adapter et tracer le conseil technique, dans le respect de la réglementation en vigueur, pour une bonne utilisation des produits en tenant compte du contexte économique, humain et environnemental
• définir des besoins d'approvisionnement et prendre part du suivi des stocks des dépôts de son secteur
• goût pour la relation commerciale, la satisfaction client et l'atteinte d'objectifs
• déterminer les besoins et attentes des éleveurs en y associant des outils de mesure de performance économique, en sachant promouvoir l'innovation

Exigences

• vous possédez des connaissances impératives dans le secteur la nutrition animale
• vous possédez un très bon relationnel, de l'écoute, le goût du terrain et du challenge ainsi que de l'autonomie et une bonne capacité d'adaptation
• une expérience réussie de 2 ans minimum dans la filière avicole est indispensable
  Voir plus +32
• première expérience sur un poste de commercial terrain impérative
• vous maîtrisez l'utilisation des outils informatiques
• vous avez idéalement une première expérience de minimum 2ans sur un poste similaire
• vous maîtrisez l'utilisation des outils informatiques.#AGRO
• vous possédez un excellent relationnel, vous appréciez le terrain et vous avez le sens du conseil client
• connaissance de la réglementation et du milieu agricole appréciée
• L'autonomie, la rigueur, l'organisation sont des atouts indispensables pour la réussite de ce challenge
• vous possédez un excellent relationnel, de l'écoute, le goût du terrain et du challenge ainsi que de l'autonomie et une bonne capacité d'adaptation
• une première expérience réussie dans la filière avicole est un atout supplémentaire
• vous faites preuve de leadership et d'un excellent relationnel
• vous faites preuve de leadership et d'un excellent relationnel.#AGRO
• vous maîtrisez les outils informatiques
• de formation supérieure de niveau Bac+2 , vous justifiez d'une expérience commerciale réussie de minimum 2 ans sur un poste similaire dans un domaine équivalent
• de formation Bac +2 /+5 idéalement en élevage ou productions animales
• maitrise des outils informatiques et bureautiques#AGRO
• de formation Bac +2 à Bac +5 idéalement en élevage ou productions animales
• de formation Bac +2 /+3 idéalement en élevage ou productions animales
• de formation BAC+2/3 dans le domaine Agricole/ Nutrition Animale / Commerce, vous possédez une première expérience sur un poste commercial terrain. Vous possédez des connaissances impératives dans le secteur la nutrition animale
• vous possédez des connaissances techniques en maraîchage
• vous êtes passionné-e par le domaine agricole, possédez une première expérience et accordez une importance de premier plan à la satisfaction de vos clients
• vous êtes passionné-e par le domaine agricole, possédez une expérience solide et accordez une importance de premier plan à la satisfaction de vos clients.#AGRO
• vous êtes passionné-e par le domaine agricole et accordez une importance de premier plan à la satisfaction de vos clients
• un parcours d'intégration et une formation aux méthodes et processus du groupe
• BAC+2 minimum commerce ou agronomie
• pour prendre part aux projets de l'entreprise : Déposez votre candidature
• de formation BAC+2/3 dans le domaine Agricole/ Nutrition Animale / Commerce, vous possédez une première expérience sur un poste commercial terrain
• maîtriser les outils informatiques professionnels
• un package de rémunération
• ce poste nécessite des déplacements dans le secteur géographique de Montaudin sans découcher
• vous n'avez plus qu'une seule chose à réaliser : Postulez
• maîtrise des outils informatiques
• maîtrise de l'outil informatique

Avantages

• mutuelle
• ordinateur portable

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• vendre les produits et services de l'entreprise notamment en respectant le plan d'actions commerciales élaboré avec sa hiérarchie
• suivre l'évolution des lots et transmettre les informations aux débouchés
• assurer le suivi commercial et technique des clients, revendeurs, distributeurs
  Voir plus +57
• suivre le statut sanitaire des lots
• prospecter de nouveaux clients
• suivre et analyser les performances technico-économiques des élevages
• S'assurer de la solvabilité des clients et suivre le recouvrement des créances clients et les litiges clients
• informer les éleveurs et employés sur les évolutions techniques de management des animaux
• en s'appuyant sur des outils digitaux innovants pour accompagner les agriculteurs dans la définition et le suivi de leur stratégie de commercialisation. Révélez enfin votre petit côté geek
• suivre efficacement, fidéliser et développer un portefeuille de clients d'Éleveurs Ruminants
• suivre, fidéliser et développer un portefeuille d'agriculteurs
• suivre les différents cahiers des charges et la réglementation
• réaliser des actions commerciales en prospection active et entretenir des relations durables avec les agriculteurs
• aborder la relation client grâce à l'audit Élevage
• prospecter sur un territoire donné
• assurer, avec accompagnement, une démarche de prospection
• participer au suivi des créances clients de son portefeuille et à la gestion de leur règlement
• collaborer en transverse avec les différents services de l'entreprise mais également en externe
• développer le portefeuille confié et contribuer à la performance de votre région
• appliquer les consignes qualité en vigueur
• garantir le suivi des créances cultures de son portefeuille et s'assurer du règlement
• assurer activement la gestion technico-économique de votre portefeuille
• participer à l'élaboration de ses objectifs annuels
• assurer le suivi technique en réalisant des visites régulières chez nos clients éleveurs
• réaliser un reporting régulier de son activité à son responsable
• être TC au sein du Groupe, c'est être le garant de la performance économique de nos adhérents agriculteurs. Oui mais comment ?
• vos collègues : 15 collègues Technico-commerciaux
• vos collègues : 6 collègues Technico-commerciaux
• réaliser la commercialisation des approvisionnements et la promotion des services proposés par l'entreprise auprès des agriculteurs
• connaître les mécanismes de suivi des créances de son portefeuille, les suivre et assurer la gestion de leur règlement
• apporter les conseils nécessaires à l'optimisation et à la rentabilité des exploitations de son périmètre
• suivre, fidéliser et développer un portefeuille de clients ou adhérents Producteurs
• en collaboration du commercial Aliment de la zone, analyser les fourrages puis établir un plan de rationnement avec des études économiques à l'appui
• porter les équipements de protection individuels nécessaire à l'activité réalisée
• mettre oeuvre des formations techniques pour les éleveurs
• suivre et fidéliser un portefeuille de clients Éleveurs Ruminants
• rédaction des contrats clients
• analyser l'offre concurrente et faire remonter les informations à son responsable
• au sein d'une équipe technique et commerciale et sous la responsabilité du Responsable équipe commerciale, nous recherchons Un Technico-commercial en CDI
• respecter les consignes de sécurité en vigueur
• assurer une veille permanente et être force de proposition
• participer au développement du portefeuille clients
• préconiser les solutions clients en conformité avec la certification VLOG
• reporting régulier et adapté à votre manager
• participer à la réduction de l'impact environnemental
• 3°) Des sites/services, vous visiterez
• participer à l'optimisation de la gestion des énergies
• véhiculer, au quotidien, l'image de l'entreprise
• le technico-commercial élevage assure le suivi commercial et technique d'un portefeuille de clients Éleveurs Ruminants ainsi que le développement commercial dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise
• rendre compte de son activité au travers de moyens matériels et humains mis à disposition
• construire avec son N+1 ses objectifs annuels
• etre capable de répondre à un audit ou à un contrôle dans le domaine des activités commerciales
• participer à la détermination des besoins et des attentes des agriculteurs, en sachant promouvoir l'innovation
• renseigner des données agronomiques et commerciales fiables dans les logiciels dédiés
• en capitalisant sur la stratégie Filières du Groupe pour accroître la valeur distribuée aux agriculteurs. Mettez une part de vous-même dans les pâtes, brioches et bières de nos clients
• adapter et tracer le conseil technique, dans le respect de la réglementation en vigueur, pour une bonne utilisation des produits en tenant compte du contexte économique, humain et environnemental
• définir des besoins d'approvisionnement et prendre part du suivi des stocks des dépôts de son secteur
• goût pour la relation commerciale, la satisfaction client et l'atteinte d'objectifs
• déterminer les besoins et attentes des éleveurs en y associant des outils de mesure de performance économique, en sachant promouvoir l'innovation
• participation aux réunions internes de formation professionnalisation

Exigences

• vous possédez des connaissances impératives dans le secteur la nutrition animale
• vous possédez un très bon relationnel, de l'écoute, le goût du terrain et du challenge ainsi que de l'autonomie et une bonne capacité d'adaptation
• une expérience réussie de 2 ans minimum dans la filière avicole est indispensable
  Voir plus +29
• première expérience sur un poste de commercial terrain impérative
• vous avez idéalement une première expérience de minimum 2ans sur un poste similaire
• vous maîtrisez l'utilisation des outils informatiques.#AGRO
• vous possédez un excellent relationnel, vous appréciez le terrain et vous avez le sens du conseil client
• connaissance de la réglementation et du milieu agricole appréciée
• L'autonomie, la rigueur, l'organisation sont des atouts indispensables pour la réussite de ce challenge
• vous faites preuve de leadership et d'un excellent relationnel
• vous faites preuve de leadership et d'un excellent relationnel.#AGRO
• vous maîtrisez les outils informatiques
• de formation supérieure de niveau Bac+2 , vous justifiez d'une expérience commerciale réussie de minimum 2 ans sur un poste similaire dans un domaine équivalent
• de formation Bac +2 /+5 idéalement en élevage ou productions animales
• maitrise des outils informatiques et bureautiques#AGRO
• de formation Bac +2 /+3 idéalement en élevage ou productions animales
• de formation BAC+2/3 dans le domaine Agricole/ Nutrition Animale / Commerce, vous possédez une première expérience sur un poste commercial terrain. Vous possédez des connaissances impératives dans le secteur la nutrition animale
• vous possédez des connaissances techniques en maraîchage
• vous êtes passionné-e par le domaine agricole, possédez une première expérience et accordez une importance de premier plan à la satisfaction de vos clients
• vous êtes passionné-e par le domaine agricole, possédez une expérience solide et accordez une importance de premier plan à la satisfaction de vos clients.#AGRO
• vous êtes passionné-e par le domaine agricole et accordez une importance de premier plan à la satisfaction de vos clients
• un parcours d'intégration et une formation aux méthodes et processus du groupe
• BAC+2 minimum commerce ou agronomie
• pour prendre part aux projets de l'entreprise : Déposez votre candidature
• de formation BAC+2/3 dans le domaine Agricole/ Nutrition Animale / Commerce, vous possédez une première expérience sur un poste commercial terrain
• maîtriser les outils informatiques professionnels
• un package de rémunération
• ce poste nécessite des déplacements dans le secteur géographique de Montaudin sans découcher
• vous n'avez plus qu'une seule chose à réaliser : Postulez
• maîtrise des outils informatiques
• maîtrise de l'outil informatique
• organisation, rigueur, autonomie, bonnes qualités relationnelles, goût pour le commerce et le travail en équipe

Avantages

• mutuelle
• ordinateur portable

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• faire connaitre auprès des équipes commerciales l'offre directe cultures pour développer les ventes
• faire connaitre auprès des équipes commerciales l'offre directe cultures dans un objectif de développement des ventes
• assurer le management des équipes commerciales
  Voir plus +44
• faire connaitre auprès des équipes commerciales l'offre directe cultures
• participer à l'élaboration de ses objectifs annuels
• suivre et fidéliser le réseau le portefeuille clients et assurer une prospection
• suivre et fidéliser via le réseau le portefeuille clients de son périmètre et assurer une prospection commerciale
• suivre, fidéliser et développer un portefeuille d'agriculteurs
• suivre et fidéliser via le réseau le portefeuille clients de son périmètre d'activité et assurer une prospection commerciale
• proposer et diffuser des offres construites avec le Responsable
• proposer et diffuser des offres construites avec le Responsable du Directe
• sous la responsabilité du Responsable Direct Clients, assurer l'animation commerciale de l'offre directe clients Amont en lien avec les régions pour développer les achats de grains auprès des agriculteurs stockeurs
• réaliser et valider les achats collectes auprès des agriculteurs stockeurs sur le périmètre AXEREAL mais pas uniquement
• sous la responsabilité du Responsable Direct Clients, assurer l'animation commerciale de l'offre directe cultures Amont en lien avec les régions pour développer les achats de grains auprès des agriculteurs stockeurs
• réaliser et valider les achats collectes auprès des agriculteurs stockeurs
• réaliser la commercialisation des approvisionnements et la promotion des services proposés par l'entreprise auprès des agriculteurs
• connaître les mécanismes de suivi des créances de son portefeuille, les suivre et assurer la gestion de leur règlement
• apporter les conseils nécessaires à l'optimisation et à la rentabilité des exploitations de son périmètre
• analyser l'offre concurrente et faire remonter les informations
• assurer l'animation commerciale de l'offre directe cultures Amont en lien avec les régions pour développer les achats de grains auprès des agriculteurs stockeurs
• analyser l'offre concurrente et faire remonter les informations à son responsable
• définir et fixer les objectifs commerciaux des Technico-commerciaux
• saisir et suivre l'ensemble des contrats commerciaux de son périmètre d'activité
• saisir et suivre l'ensemble des contrats commerciaux de son périmètre
• suivre des indicateurs financiers afin de garantir une rentabilité en conformité avec les objectifs fixés
• gérer et piloter un magasin d'approvisionnement
• entretenir des relations de proximité avec les relais en région et les équipes commerciales
• être force de proposition et participer à l'évolution de l'offre
• entretenir des relations de proximité avec les relais en région et les équipes
• garantir la bonne execution des contrats commerciaux
• participer au suivi de l'ordonnancement et transports associés et travailler en étroite collaboration avec l'équipe en charge de l'exécution
• participer au suivi de l'ordonnancement et travailler en étroite collaboration avec l'équipe en charge de l'exécution et administration
• suivre des indicateurs financiers afin de garantir une rentabilité de l'activité en conformité avec les objectifs fixés
• construire ses objectifs annuels
• gérer la relation clients et être force de proposition
• suivre des indicateurs financiers, garantir une rentabilité de l'activité e, conformité avec les objectifs fixés
• participer à la détermination des besoins et des attentes des agriculteurs, en sachant promouvoir l'innovation
• appliquer et faire appliquer les mécanismes de suivi des créances cultures et de gestion de leur réglement
• informer et animer le personnel d'exploitation sur l'activité production végétale et approvisionnement selon le portefeuille suivi
• animer et suivre les actions commerciales
• être force de proposition et participer à l'évolution de l'offre commerciale
• définir les besoins d'approvisionnement et au suivi des stocks des dépôts de son secteur
• etre capable de répondre à un audit ou à un contrôle dans le domaine des activités commerciales lors de contrôles des instances officielles
• porter les équipements de protection individuelle adaptées selon les consignes de sécurité en vigueur
• véhiculer l'image de l'entreprise
• être capable de répondre à un audit ou à un contrôle des activités commerciales
• être capable de répondre à un audit ou à un contrôle dans les activités commerciales

Exigences

• véhiculer l'image de l'entreprise au regard des valeurs du Groupe
• aptitudes commerciales et à la négociation
• pugnacité
  Voir plus +14
• aptitudes commerciales
• aisance relationnelle
• organisation
• bac + 2 formation supérieure technique et/ou commerciale
• vous faites preuve de leadership et d'un excellent relationnel.#AGRO
• rigueur
• de formation supérieure de niveau Bac+3 à 5 , vous justifiez d'une expérience commerciale réussie de minimum 5 ans sur un poste similaire dans un domaine équivalent
• esprit d'équipe
• sens du résultat
• doté d'un potentiel managérial, vous êtes reconnu et apprécié pour votre sens des responsabilités
• écoute active
• prise d'initiative
• maîtriser les outils informatiques professionnels
• maîtriser les outils informatiques

Avantages

• mutuelle

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• management d'une équipe de 2 personnes
• animer une équipe de 3 personnes
• définir et coordonner les tâches de maintenance préventive et curative en adéquation avec les ressources et les contraintes de production
  Voir plus +33
• gérer le parc de matériel et de pièces de rechange
• intégrer la dimension énergétique dans l'application des opérations de maintenance
• diagnostiquer les problèmes techniques à traiter
• techniques
• négocier les achats de prestations ou de matériel d'entretien
• assurer les fonctions de maîtrise d'œuvre des chantiers investissements ou maintenance
• assurer la prise en compte de la démarche QHSE dans les actions de maintenance
• assurer le suivi et la bonne réalisation de toutes les opérations d'entretien dans les meilleures conditions technico-économiques
• participer à la vérification de la conformité des installations
• faire remonter à son responsable toutes les informations utiles des matériels
• etablir et suivre un état du parc du matériel roulant
• proposer le plan d'investissement annuel des matériels selon les besoins
• définir et coordonner les tâches de maintenance préventive et curative en adéquation avec les ressources et les contraintes de production, en vue d'un taux de disponibilité des équipements d'au moins 98%
• faire remonter à son responsable toutes les informations utiles au bon fonctionnement des installations ou matériels
• coordonner et superviser les interventions extérieures
• elaborer et assurer le suivi des indicateurs liés à l'activité de maintenance
• organiser son intervention en tenant compte des impératifs techniques
• suivre le programme d'intervention défini
• respecter strictement les procédures qualité et consignes de sécurité
• votre mission principale est de veiller à la bonne réalisation de l'ensemble des opérations de maintenance et investissement du matériel dans un souci d'optimisation des coûts, de respect des délais et de service
• rendre compte régulièrement à son responsable
• être en veille sur les évolutions technologiques
• intervenir en liaison fonctionnelle forte avec les responsables opérationnels
• suivre la vérification de la conformité des matériels, suivi des vérifications périodiques
• sous la responsabilité du Responsable de Région de Maintenance au sein de la DTPI, la finalité de votre fonction sera de veiller à la bonne réalisation de l'ensemble des opérations de maintenance des équipements et infrastructures dans un souci d'optimisation des coûts, de respect des délais et de service
• choisir le matériel d'intervention et/ou de remplacement et s'assurer de leur disponibilité
• etre en veille sur les évolutions technologiques
• une Politique Handicap et Diversité
• participer aux interventions techniques selon les instructions reçues
• intervenir sur tous les systèmes complexes
• gérer les travaux neuf et la sous-traitance : sélection des sous-traitants, suivi des travaux, suivi des budgets, plans de prévention
• respecter les procédures exploitations métiers
• vous êtes en mobilité vers une nouvelle branche d'activité nous vous accompagnerons dans la découverte de cette nouvelle activité via le parcours Starting block

Exigences

• véhiculer l'image de l'entreprise au regard des valeurs du Groupe
• capacité à coordonner et superviser les projets
• excellentes qualités relationnelles
  Voir plus +17
• leadership, force de conviction, communication impactante
• maîtrise des risques et des installations industrielles
• savoir prendre des décisions et prioriser les actions
• savoir analyser et synthétiser
• flexibilité et adaptabilité
• aisance relationnelle, force de conviction pour porter des messages auprès des équipes
• idéalement issu d'un bac +2/bac +3 Maintenance des équipements industriels, vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 5 ans sur un poste similaire et avez idéalement une bonne connaissance du milieu agricole
• aisance rédactionnelle
• savoir travailler en équipe pour réussir un objectif commun
• vous êtes autonome, organisé, vous appréciez à trouver des solutions. Vous êtes réactif, dynamique et possédez un excellent relationnel
• de formation BAC à BAC+2 dans le domaine de la maintenance industrielle ou mécanique ou électrotechnique, vos connaissances dans le domaine des matériels roulants sont impératives
• savoir promouvoir son activité, la justifier et la défendre
• de niveau BAC minimum, avec une expérience significative de minimum 5 années dans une fonction similaire idéalement acquise dans un secteur industriel multi-sites
• déplacements à prévoir
• relevez un nouveau challenge en rejoignant les équipes d'Axereal Élevage, le spécialiste de l'élevage au sein du groupe international de premier plan : Axereal
• maîtriser les outils informatiques professionnels
• maîtrise de l'outil informatique

Avantages

• titres restaurants
• mutuelle

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• le conducteur de chantier assiste le responsable d'activité pour l'organisation et le suivi des chantiers
• prise en charge des dossiers de chantier validés par le responsable d'activité
• assurer les opérations de gestion des stocks
  Voir plus +20
• assurer la réception, échantillonner et contrôler les matières premières
• réalisation des implantations de bâtiment et des rendez-vous préalables au déroulement du chantier validant avec le client les obligations de chacun et les limites de prestation
• gestion du planning de lever de réserves
• assurer les vides de lignes et changements de série de fabrication
• maintenir la propreté du site et des installations
• rédaction des comptes rendu de chantier permettant de suivre les états d'avancement
• contrôler et régler les outils de triage en respectant les procédures établies
• assurer l'enregistrement des données liées à la fabrication
• nous recherchons un Conducteur de chantier Coque en CDI. Le conducteur de chantier assiste le responsable d'activité pour l'organisation et le suivi des chantiers
• organiser le déroulement des chantiers rattachés à son établissement : planning et mobilisation des ressources matérielles et humaines
• gestion de la relation avec les prestataires de service assurant le montage des bâtiments
• interventions de dépannage et/ou d'assistance au montage dans le cas des dossiers vendus en assistance
• au sein du Pôle Semences, vous ocntribuerz aux opérations permettant de transformer un lot de semences brut en lot commercialisable dans l'objectif de garantir une production de qualité
• vous maîtrisez les techniques de montage des charpentes métallique
• faire respecter les règles de sécurité sur les chantiers suivis
• véhiculer l'image de l'entreprise au regard des valeurs du groupe
• identifier tout dysfonctionnement, assurer un diagnostic et participer à la mise en œuvre du plan de maintenance de 1er niveau
• réception des chantiers avec établissement d'un PV de réception reprenant les éventuelles réserves
• participer à la mise en œuvre du plan d'entretien courant
• surveiller l'exécution des travaux et contrôler les rapports des chefs de chantier

Exigences

• maîtriser les outils informatiques dédiés
• expérience Minimum 5 ans
• de formation BAC+2 dans le secteur du bâtiment, vous possédez une expérience réussie de minimum 5 ans en charpente métallique
  Voir plus +17
• minimum 5 ans
• métier
• vous appréciez animer une équipe, collaborer en transversalité avec les différents services de l'entreprise. Autonome, polyvalent, organisé, rigoureux, sens du contact sont les atouts nécessaires pour la réussite de ce poste
• conducteur de travaux
• statut du poste
• habilitation électrique non-électricien
• habilitation chariot élévateur
• agent de maîtrise / Technicien
• autonome, polyvalent, organisé, rigoureux, sens du contact sont les atouts nécessaires pour la réussite de ce poste
• habilitation nacelle
• zone de déplacement
• incendie, Risques silos
• un parcours intégration et une formation aux méthodes et processus du groupe
• départementale
• secteur d’activité du poste
• maîtriser les outils informatiques professionnels
• travail en équipe

Avantages

• voiture de service
• mutuelle