expérience attendue : 3 ans minimum dans le domaine de la petite enfance
diplôme d’État d’éducateur de jeunes enfants
animation d’équipe, organisation du travail collectif, gestion de conflits, communication, rédaction et suivi de projet d’établissement, modélisation du travail sous forme de fiche-guide, protocoles, gestion d’un budget, utilisation de logiciels informatiques courants
Responsabilité
cette liste est non exhaustive
référent
Type de contrat
temps plein, Temps partiel, CDI
Rémunération
1 900,00€ à 2 000,00€ par mois
à partir de 1 700,00€ par mois
Exigences
expérience attendue : 3 ans minimum dans le domaine de la petite enfance
diplômes: - Puéricultrice diplômée d'État justifiant - Éducateur de jeunes enfants diplômé d'État - Sage-femme - Infirmier - Assistant de service social - Educateur spécialisé - Conseiller en économie, sociale et familiale, - Psychomotricien
diplôme d’État de puériculture, d’éducateur de jeunes enfants, d’infirmier ou de psychomotricien
une expérience en crèche micro-crèche de minimum 1 an est demandée
animation d’équipe, organisation du travail collectif, gestion de conflits, communication, rédaction et suivi de projet d’établissement, modélisation du travail sous forme de fiche-guide, protocoles, gestion d’un budget, utilisation de logiciels informatiques courants
bac +3
petite enfance: 3 ans
référent technique de micro-crèche ou similaire: 3 ans
Responsabilité
suivi de la sécurité des bâtiments et des structures de jeux intérieures et extérieures
prévention des troubles de santé, de développement et en matière sociale
élaboration et responsabilité des protocoles de soins, d'hygiène et de conduite à tenir en situation d'urgence
impulsion, suivi et évaluation du projet d'établissement
cette liste est non exhaustive
missions de direction : gestion administrative, animation de l'établissement, organisation des soins et hygiène, relations avec les familles, management d'équipe
gestion du public accueilli : inscription et admission en collaboration avec la gestionnaire, gestion des présences et absences
auxiliaire petite enfance
Type de contrat
temps plein, CDI
Rémunération
1 589,00€ par mois
Exigences
CAP / BEP
aide auxiliaire: 2 ans
Responsabilité
elle pourra accueillir 10 enfants de 10 semaines à 4 ans, avec 3 types d’accueil : régulier, occasionnel et d’urgence
diplômes - Titulaire d’une certification au moins de niveau V - Titulaire d'un diplôme d'Auxiliaire de Puériculture
animatrice
Type de contrat
CDI Contrat travail
Horaires de travail
35H Travail en journée
Expérience
2 An
Exigences
accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
accueillir des enfants
CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance - AEPE
entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort