Les salaires sur les positions chez B.R.H.

B.R.H. recrute pour des postes:

cuisinière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 3 mois - similaire
  • 3 ans - similaire

Exigences

  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • dresser des plats pour le service
  • préparer les viandes et les poissons
  • éplucher des légumes et des fruits

Rémunération

  • mensuel de 1800,00 Euros sur 13 moisMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • vos principales missions ?

commercial

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 6 mois - vente B to B

Exigences

  • méthodes de plan de prospection
  • élaborer, adapter une proposition commerciale
  • établir un plan de tournée de prospection
  • nous sommes actuellement à la recherche d'un Responsable Commercial pour rejoindre notre équipe
  • vous serez chargé de développer et de gérer nos activités commerciales dans le respect de nos valeurs éco-responsables
  • issu d'une formation commerciale et disposez d'une expérience réussie d'au minima 5 ans dans ce domaine, idéalement dans celui du transport routier
  • vous disposerez d'un rôle unique dans le développement commercial de notre Entreprise et contribuerez à renforcer notre position de leader dans la région des Hauts-de-France
  • D'excellentes compétences en négociation et en communication

Rémunération

  • A partir de 36 k€ brut annuel
  • véhiculefixe + variable d

Responsabilité

  • assurer la prospection commerciale et développer un portefeuille clients en concevant des propositions commerciales pertinentes
  • participer à la négociation des contrats et des accords commerciaux et s'assurer de leur bonne exécution
  • au sein d'ABI, en lien direct avec le dirigeant et la responsable commerciale, votre principale fonction sera de développer le Chiffre d'Affaires, de prospecter des futurs potentiels clients et de gérer la relation client afin de développer leur fidélisation
  • veiller à la bonne collaboration entre l'exploitation et l'administration des ventes
  • effectuer une veille concurrentielle pour rester à jour sur les tendances et les pratiques du marché
  • mettre en œuvre et développer des stratégies commerciales innovantes, en accord avec la Direction Générale, afin de stimuler la croissance de l'Entreprise
  • contribuer à la démarche éco-responsable des Transports BRAY
  • entretenir des relations étroites avec les clients existants, en assurant un suivi régulier de leurs besoins et en veillant à leur satisfaction

directeur de restaurant

Rémunération

  • A partir de 39 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • ecrivez-nous à recrutement-at-manadgo.fr pour un traitement en toute confidentialité de votre candidature
  • A la base, vous avez à minima une formation et une expérience en cuisine, idéalement en Restauration collective
  • vous vous reconnaissez dans nos attentes, alors nous avons hâte de vous rencontrer

Responsabilité

  • dans cette partie encadrement, vous pilotez également une équipe dédiée au nettoyage de plusieurs établissements scolaires lyonnais

responsable développement

Rémunération

  • 30 - 36 k€ brut annuel
  • 45 - 65 k€ brut annuel
  • selon profil + véhicule de fonction + RTT + avantages groupe

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • assurer la prospection commerciale et en assurer le reporting
  • développer le portefeuille clients existant en concevant des propositions commerciales pertinentes
  • assurer le suivi des clients afin de les fidéliser
  • assurer des remplacements dans le service affrètement lors de périodes de congé
  • les offres commerciales : vous évaluez les coûts et la faisabilité des propositions et établissez une offre complète ; vous en assurez la soutenance auprès des décideurs et accompagnez le client jusqu’à l’élaboration et la concrétisation du contrat
  • basé à Phalempin , bien que principalement sédentaire, votre métier pourra vous amener à faire des déplacements sur la France
  • la veille concurrentielle, l’analyse de votre activité et le reporting commercial
  • avec l’appui de votre Chef des ventes, vous assurez le développement du chiffre d’affaires par la signature de nouveaux contrats et véhiculez l’image de l’entreprise auprès des prospects

barman

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 42H55 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir le client et l'installer
  • prendre la commande des clients
  • préparer des boissons chaudes ou froides
  • réaliser un service au bar
  • réaliser un service en salle

Rémunération

  • 2200€ nets, à voir selon expérience

consultant

Responsabilité

  • vous serez rattaché au Directeur Régional
  • visiter et effectuer les briefs de poste chez vos clients ou avec les interlocuteurs privilégiés
  • participer au développement commercial du cabinet en prospectant les clients potentiels, et en fidélisant et entretenant les relations commerciales
  • négocier et Rédiger les propositions commerciales
  • prendre en Charge toutes les démarches administratives liées à vos intérimaires
  • mener et prendre en charge les recrutements : Effectuer le sourcing, la qualification et les entretiens candidats pour les opportunités de votre portefeuille client
  • faire des propositions actives de candidats

Exigences

  • diplômé d’un Bac+2, BAC+3 en Développement Commercial ou en Ressources Humaines, vous disposez d’au moins 3 ans d’expériences en agence de travail temporaire sur des fonctions similaires ou sur des fonctions commerciales pour des clients BtoB du secteur BTP ou Industrie
  • reconnu pour votre tempérament commercial vous savez faire preuve d’un excellent relationnel
  • challengé par de nouveau projet, vous n’avez pas peur de construire et de participer au développement de votre agence

plongeur

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 42H55 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • entretenir un outil ou matériel
  • entretenir un poste de travail
  • essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • gestes et postures de manutention
  • réaliser la plonge

Rémunération

  • 2000€ nets, à voir selon expérience

chef

Rémunération

  • A partir de 27 k€ brut annuel
  • A partir de 26 k€ brut annuel
  • A partir de 25 k€ brut annuel
  • 2400€ nets, à voir selon expérience
  • 2000€ nets, à voir selon expérience
  • 2100€ nets, à voir selon expérience

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat travail saisonnier - 4 Mois Contrat travail
  • CDI
  • CDI 39H
  • 8h – 18h
  • système de roulement d’équipe par binôme
  • jours travaillés : travail en moyenne 4 jours par semaine / 1 week-end sur 2

Horaires de travail

  • 42H55 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
  • contrôler le dressage des plats
  • dresser des plats pour le service
  • superviser la préparation des aliments
  • veiller au respect des procédures de travail
  • accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
  • conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour et prendre sa commande
  • dresser les tables

Responsabilité

  • effectuer les commandes
  • effectuer les commandes, réceptionner et enregistrer les marchandises
  • participer à la réalisation des préparations chaudes et froides
  • participer aux recrutements
  • vérifier la qualité gustative et assurer le service en self des petits déjeuner et déjeuner
  • gérer les effectifs et le planning
  • S’assurer de la qualité gustative et le bon déroulement du service
  • contrôler les inventaires et assurer la gestion des stocks

serveuse

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Rémunération

  • mensuel de 1650,00 Euros à 1850,00 Euros sur 13 mois

comptable

Rémunération

  • 38 - 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • tenir la comptabilité quotidienne et analytique
  • interface des différents logiciels et caisses enregistreuses vers SAGE
  • rapprochements bancaires
  • règlements fournisseurs
  • déclarations et cadrage de TVA collectée et déductible
  • suivi de trésorerie au quotidien
  • notes de frais
  • préparation des clôtures semestrielles et annuelles

Exigences

  • de formation type BTS comptabilité / DCG vous justifiez d’une expérience réussie de minimum 4 ans sur un poste similaire
  • vous êtes dynamique, réactif , impliqué et méthodique
  • vous savez travailler en multi-dossiers et en équipe

Salaire moyen national

2587 €